Работа Ростов-На-Дону, свежие вакансии

Присоединяйтесь к нашей команде курьеров и начните зарабатывать уже сегодня! У нас есть для вас отличные предложения.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Высокий заработок: Потенциал зарабатывать до 6000 рублей в день или до 700 рублей в час в повышенный спрос.
• Гибкий график работы: Предоставляем возможность работать тогда, когда вам удобно. Забудьте о жестких графиках!
• Работа в своем районе: Нет необходимости ездить по всему городу.
• Рост возможностей: Наша компания растет, и у нас всегда есть место для карьерного роста.
• Быстрый старт, без стажировок: Мы готовы предоставить вам работу сразу.
• Удобное приложение: Наше приложение для доставки позволяет вам управлять вашими заказами и заработком в удобное для вас время.
• Локация на ваш выбор: Вы можете работать в любом районе, который вам удобен.
• Разнообразные методы доставки: Вы можете использовать свой транспорт или работать пешком.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Доставка заказов вовремя.
• Навигация по маршруту: Эффективно планируйте маршруты доставки.
• Использование нашего приложения: Удобное приложение поможет вам эффективно управлять заказами и заработком.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Опыт не обязателен: Мы готовы обучить вас всему необходимому, чтобы стать успешным курьером.
• Смартфон Android/IOS: Вам потребуется только смартфон, чтобы использовать наше удобное приложение для доставки.

ЗАРАБОТОК:

• Выплаты за каждый заказ: Мы гарантируем, что вы получите честную оплату за каждый выполненный заказ.
• Быстрые выплаты: Выплаты доступны ежедневно без задержек.
• Потенциал заработка: Ваш заработок зависит от вас. Стремитесь к большему, и вы достигнете высоких результатов!

Жмите кнопку "ОТКЛИКНУТЬСЯ" - мы моментально отправим подробности.

Пишите на WhatsApp / Telegram по номеру из объявления - менеджер онлайн 24/7:  ответим на вопросы, развеем все сомнения, поможем оформиться.

Небольшой вес до 2 кг. Свободный график. Ежедневные выплаты. Работа в своём районе.

- При полной занятости до 5500 руб.

- При частичной - 1500-2000 руб. Выплаты ежедневно.

Твои задачи:

• Осуществление оперативной и надежной доставки по указанным адресам (радиус доставки не более 2,5 км).
• Небольшой вес до 2 кг.

Требования:

• Принимаем БЕЗ ОПЫТА работы
• Наличие смартфона на Android или IOS;
• Медкнижка НЕ нужна;

Главные преимущества:

• Самый высокий доход. Бесконечные заказы. Абсолютная свобода. Любой ваш график. Работай утром, днем или даже вечером
• Возможности для КАРЬЕРНОГО РОСТА и саморазвития
• Приятные бонусы и скидки от наших партнеров

​Условия выплат:

• Ежедневно без задержек, за каждый выполненный заказ.
• От 500 до 5500 за смену, зависит от выбранного графика.
• Не вычитаем % и комиссию

Жмите кнопку "ОТКЛИКНУТЬСЯ" - мы моментально отправим подробности.

Пишите на WhatsApp / Telegram по номеру из объявления - менеджер онлайн 24/7:  ответим на вопросы, развеем все сомнения, поможем оформиться.

️Мы ищем энергичных и ответственных курьеров! Если вы любите находиться в движении - эта работа для вас️

• Ежедневные выплаты
• Свободный график (подработка от 1 часа)
• Форма не требуется

Мы предлагаем:

• Ежедневные выплаты до 5500 рублей в день (Зависит от способа передвижения и графика)
• Свободный график
• Удобный район для выполнения заказов
• Возможности для карьерного роста и развития
• Скидки от наших партнеров

Условия оплаты:

• Ежедневно на карту до 450 рублей в час + надбавки и бонусы
• Во время повышенного спроса до 550 рублей в час

Обязанности:

• Быстро и своевременно доставлять заказы по указанным адресам (радиус доставки не более 2,5 км).

Требования:

• Опыт не требуется
• Наличие смартфона на Android или IOS

Нажмите на кнопку "ОТКЛИКНУТЬСЯ" прямо сейчас, и мы моментально предоставим вам подробности.

Также пишите в WhatsApp / Telegram по номеру из объявления, отвечаем 24/7

Яндекс.Еда - удобный онлайн сервис, позволяющий заказать еду из ресторанов. Становитесь партнером и доставляйте заказы клиентам, делая их счастливее!

Мы в поиске команды курьеров для компании, сотрудничающей с сервисом Яндекс.Еда.

Условия:

Ежедневные выплаты;

Одни из самых высоких выплат по городу; (до 5500 рублей в день)

Гибкое расписание. Вы сможете совмещать доставку заказов с учебой/работой и иметь дополнительный источник дохода;

Бонусы, премии по итогам выполнения доставок;

Компенсация проезда.

Для курьеров самокаты в аренду за 1 рубль

Обязанности:

Доставка заказов из ресторанов (для вашего удобства ограничен радиус доставки)

Требования:

Ответственность;

Пунктуальность;

Ищите хорошую стабильную работу в охране? Звоните или пишите нам, мы поможем Вам найти её!

Объекты расположены в Западном микрорайоне.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Оплата от 1 890 за смену;
• Графики: дневные и суточные смены;
• Заработная плата 2/2 -30 240 руб, 4/2- 37 800 руб.;
• Деньги выплачиваем на карту любого банка! (по заявлению - возможен вариант перервода на карту друга);
• Предусмотрена система премирования;
• Гарантируем своевременную выплату заработной платы, 2 раза в месяц;
• Оформление по ТК РФ (оплата больничного, предоставление отпуска, полный соцпакет).

ОТ ВАС ОЖИДАЕМ:

• Ответственное отношение к работе.

ЗАДАЧИ ДЛЯ ВАС:

• Обеспечение безопасности сотрудников и посетителей на территории охраняемого объекта.

Работа с клиентом:

• Помощь и консультация;
• Продажа товаров и услуг;
• Изучение товаров и техник продаж.

Работа с товаром:

• Выкладка, поддержание актуальности и аккуратности размещения;
• Оформление и контроль наличия актуальных ценников;
• Контроль чистоты в отделе.

Требования:

• Дружелюбность и желание помогать клиентам;
• Самоорганизация, ориентир на результат и развитие;
• Готовность к физически активной и подвижной работе;
• Умение пользоваться мобильными приложениями.

Будет являться преимуществом:

• Опыт работы в продажах.

Условия:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;
• Графики работы:

- 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные;

• Совокупный уровень дохода от 44110 руб: оклад от 38200 руб/мес, компенсация питания 4000 руб/мес (до вычета налога), возможность получения премий (по положению о премировании):

- ежемесячной премии 5% от оклада (1910 руб.);

- квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;
• Расширенный социальный пакет:

- корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка);

- уютная столовая, кафе для сотрудников;

- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;

- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

• С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

- Обcлуживаниe и текущий ремонт cистeмэлектрocнaбжeния, сeрвиcнoe oбcлуживаниеобоpудoвания

-Поддержaние работоспocобнoсти и пpoведeние мелкогoремонтa oбopудoвания и электрo-уcтрoйcтв

- Регулярный осмoтр coстояния и функциониpoвaниятеxничеcкиx cистем помещений в соответствие сустановленными правилами и инструкциями

- Принятие мер по предупреждению и устранениюаварийных ситуаций

- Монтаж и эксплуатация внутренних электрическихсетей помещений и наружных

- Ремонт электрооборудования 0,4 кВ.

- Обслуживание силовых и осветительныхэлектроустановок со сложными схемами включения.

- Проверка, ремонт и монтаж схем освещения.- Осмотры, ревизии трансформаторный подстанций.

- Проверка технического состояния низковольтныхкоммутационных аппаратов.

- Обслуживание всех типов кабелей.

• Управление и эксплуатация грузопассажирской газели для выполнения строительно-монтажных работ;
• Выполнение ежесменного технического обслуживания машины, участие в ее плановом предохранительном ремонте.

• монтаж, демонтаж оборудования контактной сети троллейбусных линий с разбивкой по чертежу и эскизу прямых участков,
• установка и смена сборных опор, гибких поперечин, ригелей,консолей, кронштейнов, фиксаторов,секционных изоляторов и деталей подвески и др

Знать законодательные акты.Знать гражданское, трудовое, финансовое, административное право.Налоговое законодательство.Порядок ведения учета и составления отчетности о хозяйственно-финансовой деятельности организации.

Начисление заработной платыгражданскому персоналу и денежного довольствия и других социальных выплат сотрудникам.Оформление и контроль листков о временной нетрудоспособности, справок по уходу за больными и других документов подтверждающих отсутствие работника.Формирование и сдача отчетов в ФСС и ИФНС.Ведет работу по оформлению доверенностей на получение материальных ценностей работникам и сотрудникам.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Работа с входящим потоком клиентов В2В (консультация, выявление потребности, согласование условий и сроков доставки/самовывоза);
• Принимать и обрабатывать заказы клиентов по всем каналам коммуникаций (в магазине, через сайт, мессенджеры, соц. сети);
• Контроль исполнения/закрытия заказов, ведение отчетности и документооборота.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Готовность к работе с большим потоком клиентов;
• Желание профессионально и личностно развиваться;
• Обязателен опыт работы ведения корпоративных клиентов;
• Навык работы в любой CRM системе приветствуется.

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;

• График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные (смены с 8:00 до 17:00, с 13:00 до 22:00);

• Совокупный уровень дохода 54085 руб/мес.: оклад от 47700 руб/мес, компенсация питания 4000 руб/мес (до вычета налога). Возможность получения премий (по положению о премировании):
- ежемесячной премии 5%;
- квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов;

• Расширенный социальный пакет:

- корпоративный транспорт (вечерняя доставка);

- уютная столовая, кафе для сотрудников;

- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;

- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

Ведение счета 62 в 1 С бухгалтерия:

-контроль операторов , работающих с сетевыми покупателями,

-проверка правильности внесения накладных и счетов-фактур в программу 1 С бухгалтерия 8.3 (проверка номеров документов , сумм, ставок НДС и прочее)

- ежедневно формирование оперативных данных по предполагаемому поступлению денежных средств по факторинговым операциям

-формирование выпуска продукции в программе 1 С бухгалтерия (счет 43)

-сверка расчетов с сетевыми покупателями (ежеквартально)

-сверка расчетов с остальными покупателями (ежеквартально)

-формирование книги продаж для сдачи отчетности по НДС (ежеквартально)

ЧЕМ ТЕБЕ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Поддержание и развитие существующей клиентской базы: ведение переговоров, заключение договоров (выезды к клиентам до 30% рабочего времени).
• Анализ клиентской базы: выявление потребности клиентов, работа с объектами строительства;
• Помогать клиентам - профессионалам в области строительства и ремонта подобрать товары под проект;
• Сопровождать ключевых клиентов на всех этапах продажи - от заказа до отгрузки;
• Организация работы сотрудников отдела для предоставления качественного сервиса клиентам. Координировать работу специалистов отдела;
• Контроль за осуществлением кассовых операций, ведением документооборота;
• Постоянно совершенствовать знания и развиваться в своей профессии.

МЫ ЖДЁМ ТЕБЯ, ЕСЛИ ТЫ:

• Успешный опыт ведения продаж и сопровождения клиентов на рынке B2B, знание рынка строительства;
• Опыт развития и сопровождения ключевых клиентов;

• Стремление достигать амбициозных результатов;

• Опыт развития клиентского сервиса;
• Умение организовать эффективную работу команды

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;

• График работы 5/2 9.00 -18.00;

• Совокупный уровень дохода 69205руб/мес.: оклад от 62100 руб/мес, компенсация питания 4000 руб/мес (до вычета налога). Возможность получения премий (по положению о премировании):
- ежемесячной премии 5% от оклада 3105 руб/мес.;
- квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов;

• Расширенный социальный пакет:

- уютная столовая, кафе для сотрудников;

- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами

- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

1. Систематизировать информацию о реализации схемы территориального планирования Ростовской области, преобразовывать в форму, согласно требованиям Приказа Минэкономразвития России от 9 января 2018 г. №10;

2. Обеспечивать соблюдение установленных сроков выполнения работ, повышения их качества, а также соответствие действующим нормативным материалам по проектированию, требованиям охраны окружающей среды и экологическим стандартам

• Прием и распределение входящих звонков.
• Делопроизводство, документооборот.
• Выполнение поручений руководителя.
• Жизнеобеспечение офиса.
• Регистрация входящей, исходящей, внутренней документации.
• Административная и информационная поддержка руководителя.
• Работа с оргтехникой (прием и отправка факсов, сканирование и ксерокопирование документов).
• Выполнение поручений руководителя
• Знание ПК (MS Word, Excel, PowerPoint, система"Дело")

Должностные обязанности соответствуют трудовым функциям, прописанным в должностной инструкции.

• Оформление Согласно ТК РФ, полный соцпакет;
• Рабочий день с 9:00 до 18:00, обед с 13:00 до 14:00 часов;
• Система оплаты сдельная
• Испытательный срок 3-и месяца;
• Работа в уютном офисе; удаленная работа.
• Молодой и дружный коллектив;
• Оплата мобильной связи и коммерческого проезда;
• Оплачиваемое обучение внутри компании.

• Разработка проектов ПДВ, ПНООЛР, СЗЗ, НДВ, НДС, ОВОС, составление экологической отчетности, паспортов опасных отходов, инвентаризация источников выбросов;
• Согласование проектной документации в государственных органах, взаимодействие с контролирующими органами;
• Экологическое сопровождение организаций.

• Опыт работы:1-3 года;
• Опыт согласования проектов в надзорных органах;
• Высшее профессиональное образование;
• Знание законодательных и иных нормативных документов по экологии;
• Уверенный пользователь ПК: MS Office;
• Знание пакета программ "УПРЗА", "Эколог", Шум, Акустика;
• Умение работать в режиме многозадачности;
• Аккуратность, коммуникабельность, нацеленность на результат, ответственность.
• Опыт работы с Государственными органами

Вакансия в офисе :Ростов-на-Дону, улица 50-летия Ростсельмаша, 6В

ОБЯЗАННОСТИ:

• Взаимодействовать с клиентами направления В2В (строительные бригады, застройщики, государственные и коммерческие организации) по всем каналам;

• Инициация диалога с клиентом, выявление потребностей, продажа;

• Профессиональная консультация по товару;

• Сопровождать клиента на всех этапах продажи – от заключения договора и первого заказа до отгрузки;

• Заведение новых контактов в CRM-систему;

• Качественная и оперативная обработка заказов;

• Контроль отгрузок и движения денежных средств;

• Контроль качества оказания услуг

• Соблюдение регламента документооборота.

• Готовность к работе с большим потоком клиентов;
• Желание профессионально и личностно развиваться;
• Обязателен опыт работы ведения корпоративных клиентов;
• Навык работы в любой CRM системе приветствуется.

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;

• График работы 5/2 (по 8 часов), с 9:00-18:00,(дежурство раз в несколько месяцев)

• Совокупный уровень дохода от 54 190 руб\мес.: оклад от 47 800 руб/мес, компенсация питания 4000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

- ежемесячной премии 5% от оклада 2390 руб\мес.;

- квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов;

• Расширенный социальный пакет:

- корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка);

- уютная столовая, кафе для сотрудников;

-корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами

- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

• Работа с входящим потоком клиентов В2В (консультация, выявление потребности, согласование условий и сроков доставки/самовывоза);
• Принимать и обрабатывать заказы клиентов по всем каналам коммуникаций (в магазине, через сайт, мессенджеры, соц. сети);
• Контроль исполнения/закрытия заказов, ведение отчетности и документооборота.

ПОЧЕМУ ЭТО ПРЕДЛОЖЕНИЕ ДЛЯ ТЕБЯ:

• Готовность к работе с большим потоком клиентов;
• Желание профессионально и личностно развиваться;
• Обязателен опыт работы ведения корпоративных клиентов;
• Навык работы в любой CRM системе приветствуется;
• Опыт сопровождения клиентов на рынке B2B, приветствуется опыт продаж строительных материалов ;

ЧТО ТЫ ПРИОБРЕТЁШЬ:

Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;

• График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные (смены с 8:00-17:00, с 9:00-18:00, с 10:00-19:00, с 13:00-22:00);

• Совокупный уровень дохода от 54 085 руб\мес.: оклад от 47 700 руб/мес, компенсация питания 4000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

- ежемесячной премии 5% от оклада 2385 руб\мес.;

- квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов;

• Расширенный социальный пакет:

- корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка);

- уютная столовая, кафе для сотрудников;

-корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами

- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

ЧЕМ ТЕБЕ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Поддержание и развитие существующей клиентской базы: ведение переговоров, заключение договоров (выезды к клиентам до 30% рабочего времени).
• Анализ клиентской базы: выявление потребности клиентов, работа с объектами строительства;
• Помогать клиентам - профессионалам в области строительства и ремонта подобрать товары под проект;
• Сопровождать ключевых клиентов на всех этапах продажи - от заказа до отгрузки;
• Организация работы сотрудников отдела для предоставления качественного сервиса клиентам. Координировать работу специалистов отдела;
• Контроль за осуществлением кассовых операций, ведением документооборота;
• Постоянно совершенствовать знания и развиваться в своей профессии.

МЫ ЖДЁМ ТЕБЯ, ЕСЛИ ТЫ:

• Успешный опыт ведения продаж и сопровождения клиентов на рынке B2B, приветствуется знание рынка строительства;
• Опыт развития и сопровождения ключевых клиентов;

• Стремление достигать амбициозных результатов;

• Опыт развития клиентского сервиса.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;

• График работы 5/2 9.00 -18.00;

• Совокупный уровень дохода 69205руб/мес.: оклад от 62100 руб/мес, компенсация питания 4000 руб/мес (до вычета налога). Возможность получения премий (по положению о премировании):
- ежемесячной премии 5% от оклада 3105 руб/мес.;
- квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов;

• Расширенный социальный пакет:

- уютная столовая, кафе для сотрудников;

-корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами

- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

ЧЕМ ТЕБЕ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Поддержание и развитие существующей клиентской базы: ведение переговоров, заключение договоров (выезды к клиентам до 30% рабочего времени).
• Анализ клиентской базы: выявление потребности клиентов, работа с объектами строительства;
• Помогать клиентам - профессионалам в области строительства и ремонта подобрать товары под проект;
• Сопровождать ключевых клиентов на всех этапах продажи - от заказа до отгрузки;
• Организация работы сотрудников отдела для предоставления качественного сервиса клиентам. Координировать работу специалистов отдела;
• Контроль за осуществлением кассовых операций, ведением документооборота;
• Постоянно совершенствовать знания и развиваться в своей профессии.

МЫ ЖДЁМ ТЕБЯ, ЕСЛИ ТЫ:

• Успешный опыт ведения продаж и сопровождения клиентов на рынке B2B, знание рынка строительства;
• Опыт развития и сопровождения ключевых клиентов;

• Стремление достигать амбициозных результатов;

• Опыт развития клиентского сервиса;
• Умение организовать эффективную работу команды.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;

• График работы 5/2 (по 8 часов);

• Совокупный уровень дохода 69205руб/мес.: оклад от 62100 руб/мес, компенсация питания 4000 руб/мес (до вычета налога). Возможность получения премий (по положению о премировании):
- ежемесячной премии 5% от оклада 3105 руб/мес.;
- квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов;

• Расширенный социальный пакет:

- уютная столовая, кафе для сотрудников;

-корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами

- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

1. Систематизация и комплектование регистров бухгалтерского учета за отчетный период.

2.Денежное измерение объектов бухгалтерского учета и осуществление соответствующих бухгалтерских записей.

3.Осуществление приема и контроля первичной документации по учету материальных ценностей, основных средств.

• Работа с входящим потоком клиентов В2В (консультация, выявление потребности, согласование условий и сроков доставки/самовывоза);
• Принимать и обрабатывать заказы клиентов по всем каналам коммуникаций (в магазине, через сайт, мессенджеры, соц. сети);
• Контроль исполнения/закрытия заказов, ведение отчетности и документооборота.

ПОЧЕМУ ЭТО ПРЕДЛОЖЕНИЕ ДЛЯ ТЕБЯ:

• Готовность к работе с большим потоком клиентов;
• Желание профессионально и личностно развиваться;
• Обязателен опыт работы ведения корпоративных клиентов;
• Навык работы в любой CRM системе приветствуется;
• Опыт сопровождения клиентов на рынке B2B, приветствуется опыт продаж строительных материалов ;

ЧТО ТЫ ПРИОБРЕТЁШЬ:

Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;

• График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные (смены с 8:00-17:00, с 9:00-18:00, с 10:00-19:00, с 13:00-22:00);

• Совокупный уровень дохода от 54 085 руб\мес.: оклад от 47 700 руб/мес, компенсация питания 4000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

- ежемесячной премии 5% от оклада 2385 руб\мес.;

- квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов;

• Расширенный социальный пакет:

- корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка);

- уютная столовая, кафе для сотрудников;

-корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами

- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.