- Консультирование клиентов удаленно (без выезда) по работе в программе 1С:Бухгалтерия предприятия 8 ИЛИ 1С:Зарплата и управление персоналом 3.
- Знание и соблюдение стандартов и регламентов работы компании.
Запись клиента и составление расписания. Грамотное консультирование по всем спектрам услуг и товаров. Ведение базы данных клиентов, обзвон. Учет финансов и работа с кассой. Оформление расчетов в 1С: салон. Умение поддержать имидж салона (улаживание конфликтных ситуаций, предложение чай, кофе, дресс-код, знание акций и предложений). Работа по регламенту компании.
1) обеспечивает выполнение задач, полномочий, функций, возложенных на отдел;
2) оказывает консультационную поддержку финансовых органов муниципальных образований края, содействует правильной организации их работы по вопросам, находящимся в компетенции отдела;
3) принимает участие в проверках финансового состояния местных бюджетов, являющихся получателями финансовой помощи из краевого бюджета;
4) участвует в разработке совместно с другими отделами министерства проектов положений, порядков, приказов и иных нормативных правовых актов Ставропольского края в пределах своей компетенции;
5) участвует в разработке проектов законов Ставропольского края, нормативных правовых актов Правительства Ставропольского края и министерства по вопросам, регулирующим межбюджетные отношения в Ставропольском крае, в пределах своей компетенции;
6) участвует в разработке проекта закона Ставропольского края о краевом бюджете на очередной финансовый год и плановый период (о внесении изменений в закон Ставропольского края о краевом бюджете на текущий финансовый год и плановый период) в части вопросов, входящих в компетенцию отдела;
7) готовит в пределах своей компетенции справочно-аналитические материалы для рассмотрения на совещаниях, заседаниях коллегиальных органов;
8) участвует в совещаниях, заседаниях и иных мероприятиях в соответствии с поручением начальника отдела;
9) формирует схемы и другую наглядную информацию для представления в Правительстве Ставропольского края, Думе Ставропольского края материалов, отражающих вопросы межбюджетных отношений;
10) принимает участие в подготовке информации, необходимой для представления в исполнительные органы Ставропольского края, федеральные органы исполнительной власти и территориальные органы федеральных органов исполнительной власти, а также иной аналитической информации по вопросам, находящимся в компетенции отдела;
11) рассматривает обращения федеральных органов государственной власти, органов государственной власти Ставропольского края, органов местного самоуправления, граждан и организаций в соответствии с установленными сроками и поручениями представителя нанимателя, заместителя министра, курирующего отдел, и подготавливает проекты ответов на них;
12) принимает участие в работе по повышению квалификации работников органов местного самоуправления и главных распорядителей средств краевого бюджета;
13) обеспечивает представление в министерство муниципальными образованиями края и организацию проверки проектов решений о местных бюджетах на очередной финансовый год и плановый период (далее – проекты нормативных правовых актов муниципальных образований края), на соответствие требованиям бюджетного законодательства Российской Федерации и нормативных правовых актов Ставропольского края и осуществляет проверку в части вопросов, отнесенных к компетенции отдела;
14) обеспечивает подготовку заключений министерства о соответствии требованиям бюджетного законодательства Российской Федерации и нормативных правовых актов Ставропольского края проектов нормативных правовых актов муниципальных образований края, представляемых для подготовки заключения министерства;
15) проводит мониторинг соблюдения органами местного самоуправления бюджетного законодательства Российской Федерации (далее - мониторинг ОМСУ);
16) формирует заключения о выявленных по итогам мониторинга ОМСУ нарушениях для направления органам местного самоуправления;
17) готовит аналитическую записку о результатах проведенного мониторинга ОМСУ;
18) формирует и обеспечивает размещение на официальном сайте министерства в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» сводного отчета об оценке соблюдения органами местного самоуправления бюджетного законодательства Российской Федерации;
19) обеспечивает представление финансовыми органами муниципальных образований края в министерство реестров расходных обязательств муниципальных образований края, проверку данных таких реестров на соответствие данным отчетности об исполнении местных бюджетов и осуществляет составление свода реестров расходных обязательств муниципальных образований края;
20) осуществляет расчеты по распределению между муниципальными образованиями края дотации на поддержку мер по обеспечению сбалансированности местных бюджетов из краевого бюджета и подготавливает проект постановления Правительства Ставропольского края о распределении средств указанной дотации;
21) рассматривает в установленном порядке документы и материалы, представляемые органами местного самоуправления на получение дотации на поддержку мер по обеспечению сбалансированности местных бюджетов из краевого бюджета на основании отдельных поручений Губернатора Ставропольского края и (или) поручений Правительства Ставропольского края, подготавливает проект постановления Правительства Ставропольского края о распределении средств указанной дотации;
22) обеспечивает заключение соглашений между министерством и органами местного самоуправления муниципальных образований края о предоставлении дотации на поддержку мер по обеспечению сбалансированности местных бюджетов;
23) обеспечивает представление органами местного самоуправления отчетов о выполнении направлений и мероприятий, на реализацию которых предоставляется дотация на поддержку мер по обеспечению сбалансированности местных бюджетов;
24) обеспечивает сбор и консолидацию отчетов о произведенных расходах по межбюджетным трансфертам, полученным из краевого бюджета муниципальными образованиями края;
25) формирует сводный отчет о результатах оценки эффективности осуществления органами местного самоуправления государственных полномочий на основании результатов оценки эффективности осуществления органами местного самоуправления переданных им отдельных государственных полномочий Российской Федерации и Ставропольского края и расходования субвенций, предоставляемых местным бюджетам из краевого бюджета для осуществления отдельных государственных полномочий Российской Федерации и Ставропольского края, представленных главными распорядителями средств краевого бюджета, для представления в Правительство Ставропольского края;
26) является пользователем средств криптографической защиты информации;
27) взаимодействует с сотрудниками отдела государственной службы и кадров министерства по кадровым вопросам и вопросам прохождения государственной гражданской службы;
28) сообщает представителю нанимателя о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов;
29) принимает участие в мероприятиях по совершенствованию работы, направленной на приоритетное применение мер по предупреждению коррупции и борьбе с ней в финансовых структурах Ставропольского края;
30) участвует в проведении мероприятий по антитеррористической защищенности на подведомственных объектах, а также пользуется правами и несет ответственность в соответствии с федеральным законодательством;
31) выполняет иные поручения начальника отдела, а в его отсутствие – заместителя начальника отдела, по работе отдела.
Сбер — это 14 тысяч подразделений по всей стране, а масштабы компании и система поддержки сотрудников открывают возможности для карьеры в любом направлении.
Мы ищем менеджеров по работе с клиентами Сбера. Это специалисты, которые проводят операции клиентов в отделениях банка.
Эта работа подойдет тебе если ты:
· специалист со средним профессиональным, неполным высшим или высшим образованием
· хочешь стать экспертом в банковской сфере
· доброжелателен и готов помогать клиентам
· готов к работе, предполагающей ежедневное проведение однотипных операций.
Будет плюсом, если у тебя есть опыт работы в сфере продаж, обслуживания и консультирования клиентов.
Тебе предстоит:
· осуществлять операции по обслуживанию клиентов
· проводить кассовые операции: прием, выдача, обмен денег
· предлагать продукты и сервисы Сбера
· консультировать клиентов по возникающим вопросам.
Работа в Сбере – это:
· стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
· официальное оформление с первого дня
· ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
· корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера
· бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
· корпоративная пенсионная программа
· ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника.
Присоединяйся к команде менеджеров по работе с клиентами Сбера!
Ищешь работу без опыта? Мы всему научим и поможем построить карьеру в Сбере!
Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!
Что мы предлагаем:
Что нужно делать:
Мы ждем, что ты:
Будет плюсом образование и опыт в продажах.
Присоединяйся к команде Сбера!
ОБЯЗАННОСТИ:
Требования:
Условия:
Ищешь работу без опыта? Мы всему научим и поможем построить карьеру в Сбере!
Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся!
Что мы предлагаем:
Что нужно делать:
Мы ждем, что ты:
Будет плюсом образование и опыт в продажах.
Присоединяйся к команде Сбера!
Помимо основных обязанностей гражданского служащего, предусмотренных статьей 15 Федерального закона, главный специалист, исходя из задач и функций отдела, определенных Положением об отделе, выполняет следующие обязанности: осуществляет административные процедуры (за исключением административных процедур, относящихся к компетенции начальника отдела) при: государственной регистрации: рождения, заключения брака, расторжения брака, усыновления (удочерения), установления отцовства, перемены имени, смерти; выдаче повторного свидетельства о государственной регистрации акта гражданского состояния и иных документов, подтверждающих наличие или отсутствие факта государственной регистрации акта гражданского состояния; восстановлении записи акта гражданского состояния; аннулировании записи акта гражданского состояния.
Детский мир – лидер российского рынка товаров для детей. Мы интересно живем и работаем, уверенно смотрим в будущее!
Мы предлагаем:
Эта работа для Вас, потому что:
Что делают наши сотрудники:
Помогают покупателям ориентироваться в детском мире и делать правильный выбор
Работают с кассой (открытие и закрытие кассового дня, сдача инкассации)
Напоминают о специальных акциях и предложениях
Оформляют торговый зал, выкладывают товар
Отслеживают срок годности товаров и актуальность ценников
Прием товара и сбор заказов
Поддерживают порядок в торговом зале
Участвуют в инвентаризациях
А самое главное – дарят детям радость!
Приветствуется, но не обязателен опыт работы на аналогичных позициях: продавец-консультант, кассир, работник торгового зала, сотрудник маркетплейс, сотрудник склада, мерчандайзер.
Детский мир – лидер российского рынка товаров для детей. Мы интересно живем и работаем, уверенно смотрим в будущее!
Мы предлагаем:
Эта работа для Вас, потому что:
Что делают наши сотрудники:
Помогают покупателям ориентироваться в детском мире и делать правильный выбор
Работают с кассой (открытие и закрытие кассового дня, сдача инкассации)
Напоминают о специальных акциях и предложениях
Оформляют торговый зал, выкладывают товар
Отслеживают срок годности товаров и актуальность ценников
Прием товара и сбор заказов
Поддерживают порядок в торговом зале
Участвуют в инвентаризациях
А самое главное – дарят детям радость!
Приветствуется, но не обязателен опыт работы на аналогичных позициях: продавец-консультант, кассир, работник торгового зала, сотрудник маркетплейс, сотрудник склада, мерчандайзер.
Управление сельскохозяйственными машинами: боронование, пахота, посев различных сельскохозяйствееных культур
обучение детей в соответствии с требованиями ФГОС
обучение детей в соответствии с требованиями ФГОС
Мы предлагаем:
Обязанности:
Требования:
Анализ выполнения подразделениями организации годовых, квартальных, месячных и других заданий, сбор и обобщение данных для анализа производственно-хозяйственной деятельности организации водоснабжения и водоотведения, разработка и утверждение тарифов, составление пояснительной записки к годовому отчету по результатам производственно-хозяйственной деятельности организации водоснабжения и водоотведения, подготовка аналитической отчетности к балансовой комиссии по итогам деятельности организации водоснабжения и водоотведения, организация контрольно-ревизионной работы по проверке результатов хозяйственной деятельности подразделений организации водоснабжения и водоотведения, подготовка и сдача статистических отчетов и форм
· Сбор информации об организациях города Ставрополя и города Михайловск
· Внесение данных о новых и имеющихся организациях в базу предприятий
· Осуществление выверки картографической информации (сбор количества подъездов, входов в организации, адресная нумерация домов и т.д.)
· 50% рабочего времени-работа на территории, 50% - в офисе
1.Организовывать контроль за выполнением расписания занятий студентов.
2. Осуществлять подготовку и выдачу документов об образовании и о квалификации и их дубликатов.
3. Осуществлять подготовку календарных учебных графиков.
4. Осуществлять компьютерную подготовку получаемой информации.
выполнение обязанностей помощника воспитателя, уборка помещений, мытье посуды, окон, помощь воспитателю
Работа с входящим потоком заявок, без поиска и холодных звонков. Оформление продажи Клиентам услуг и программного обеспечения.Обработка заявок Клиентов. Формирование договоров. выставление счетов. Сопровождение сделок.Работа в CRM.
Список профессий