Работа Кропоткин, свежие вакансии

2.1.          осуществлять в соответствии с действующим законодательными и нормативными актами, регулирующими производство-хозяйственную деятельность предприятия, руководить на объекте;

2.2.          выполнять работы в полном соответствии с утвержденными правилами ремонта и содержания автомобильных дорог;

2.3.          обеспечивать выполнение в срок, в полном объеме и с требуемым качеством установленных плановых заданий по содержанию и текущему ремонту автодорог и сооружений на них, в соответствии с дневным заданием, повышать производительность труда, снижать трудоемкость производства работ на основе рационального использования техники и дорожных механизмов, их технических возможностей, экономично расходовать сырье, материалы, топливо, энергию и снижать издержки;

2.4.          участвовать в разработке и обсуждении текущих вопросов, касающихся его деятельности;

2.5.          разъяснять бригадирам, дорожным рабочим и механизаторам правила ремонта, содержания автодорог и искусственных сооружений, контролировать соблюдение технологических процессов, оперативно выявлять и устранять причины их нарушения;

2.6.          заблаговременно выдавать задания рабочим, ежедневно вести журнал производства работ, учет работы дорожных машин и автотранспорта, производить качественную и количественную приемку работ;

учет отгружаемого и поступающего на маслозавод сырья 

Выполнение работ по необходимой погрузке и разгрузке; умение управлять как самой машиной, так и погрузочным механизмом (в разных производственных условиях); осуществление текущего ремонта при необходимости; установка дополнительных грузозахватных приспособлений

      осуществление профессиональной деятельности в соответствии с требованиями Федеральных государственных образовательных стандартов дошкольного образования,     планирование и проведение учебных занятий,     формирование универсальных учебных действий, формирование мотивации к обучению.

  помощь детям раннего возраста в приеме пищи, формирование у них навыка самостоятельного приема пищи,     помощь детям раннего возраста при гигиенических процедурах в МАДОУ,       смену белья и одежды детям раннего возраста по мере необходимости,организацию сна детей раннего возраста,

проведение подвижных, развивающих игр с воспитанниками МАДОУ раннего возраста в помещении МАДОУ и на свежем воздухе

благоустройство населенных пунктов

обработка рыбы

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Работа за кассой и в торговом зале
• Консультация покупателей
• Выкладка и отслеживание сроков годности товаров

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ в том числе и иностранных граждан с патентом/ВНЖ/РВП
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 29500 – 37500 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании 
• Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров
• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ОТ ВАС:

• Желание работать с покупателями, остальному научим!

ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: продавец-консультант, продавец, кассир, продавец-кассир, работник зала, работник, склад, сборщик заказов.

• ОТКЛИКАЙТЕСЬ И МЫ ПОДБЕРЕМ ДЛЯ ВАС ВАКАНСИЮ РЯДОМ С ДОМОМ

Широкая сеть «Магнит Косметик» — это не только возможность найти работу по душе рядом с домом. Это шанс учиться и расти вместе с лидером рынка!

Стань экспертом красоты вместе с «Магнит Косметик»!

Работай в «Магнит Косметик» и:

• планируй свой график – 2 на 2, возможны подработки и совмещения с другой работой и даже очным обучением
• работай по соседству – рядом с домом, институтом, школой или детским садом
• получай награды за стаж и премии за квалификацию
• отдыхай в санаториях
• бесплатно обучайся новой профессии и расти по карьерной лестнице. Максимум обучающих курсов от торговых марок и лучших специалистов бьюти-сферы, чтобы научить тебя продавать товар и свою экспертность,
• посещай закрытые презентации перед запуском продуктов, которые дадут полезные знакомства в бьюти-сфере. Расширяй профессиональный контур и узнавай о новинках одним из первых!
• получай бонусы и скидки от партнёров
• приобретай качественные продукты по хорошим ценам
• получай новогодние подарки для детей
• переезжай по РФ и оставайся с нами — если у вас в планах переезд в другой город, вам не придётся менять компанию. наши магазины есть в более чем 4 000 городов, деревень, сёл, станиц!

Мы ждём, что ты будешь:

• работать на кассе и в зале с улыбкой и получать кэшбек в сети магазинов :),
• следить за качеством и сроком годности товаров,
• повышать уровень навыков — чем больше ты знаешь, тем выше твоя квалификация,
• слышать потребности покупателя и помогать ему выбрать нужный товар

Ты нам подходишь, если:

• придерживаешься порядка, ответственно подходишь к задачам и любишь помогать людям! Не важно, какое у тебя образование и опыт работы – всему научим

Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магнит Косметик», ты:

• уверен в завтрашнем дне: стабильная заработная плата на карту любого банка — это возможность планировать отпуск, брать ипотеку, платить кредиты вовремя или оплачивать обучение,
• получаешь оплату даже во время стажировки: «Магнит» платит с первого дня работы, а еще в компании действует программа «Приведи друга» - получай за каждого до 8 000 рублей,
• участвуешь в конкурсах профессионального мастерства, корпоративных мероприятиях для сотрудников и их семей
• получаешь скидки для всей семьи: от салона красоты для мамы, шиномонтажа для папы, детских развлечений для ребенка и медуслуг для дедушек и бабушек. У нас есть скидки по всей стране, не важно, в каком ты городе живешь

Не обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: продавец, продавец-консультант, кассир, специалист по продажам, работник торгового зала в компаниях Подружка, Иль дэ ботэ, Сефора, Рив Гош и других розничных сетях.

«Магнит» — это быстрый карьерный рост: продавец может стать старшим продавцом через полгода после старта работы.

«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 6 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!

Работай в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.

Основными направлениями деятельности педагога-психолога являются:

2.1. Оказание консультативной, психокорреционной, реабилитационной помощи обучающимся;

2.2. Оказание консультативной помощи родителям обучающихся (лицам, их заменяющим), педагогам школы;

2.3. Содействие гармонизации социально-психологического климата в школе, профилактика возникновения социальной дезадаптации.

-выполнение технических функций по обеспечению и обслуживанию работы директора школы и его заместителей

-ведение делопроизводства

Ведение документооборота учреждения; учет, регистрация и распределение входящей и исходящей документации; проверка, редактирование исходящих документов, регистрация документов, распределение документов; определение контрольных сроков исполнения документов, контроль исполнения;  подготовка документов к архивному хранению; коммуникация с курьерскими службами, выполнение поручений руководителя и т.д.

- Обеспечение закупок для корпоративных нужд. 

Осуществляет обслуживание читателей младшего возраста детской библиотеки в соответствии с годовым планом работы и индивидуальное руководство чтением читателей

младшего возраста.

Участвует в составлении месячных планов и отчетов филиала.

Ведет библиотечную документацию.

Работает с фондом в соответствии с требованиями Федерального закона от 29 декабря 2010 г. № 436-ФЗ «О защите детей от информации, причиняющей вред их здоровью и развитию».

Осуществляет анализ читательских формуляров, с целью выявления читательских интересов, ведет картотеку отказов.

Организует, готовит и проводит библиотечные мероприятия.

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Работа за кассой и в торговом зале
• Консультация покупателей
• Выкладка и отслеживание сроков годности товаров

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ в том числе и иностранных граждан с патентом/ВНЖ/РВП
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 27176 – 34785 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании 
• Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров
• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ОТ ВАС:

• Желание работать с покупателями, остальному научим!

ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: продавец-консультант, продавец, кассир, продавец-кассир, работник зала, работник, склад, сборщик заказов.

• ОТКЛИКАЙТЕСЬ И МЫ ПОДБЕРЕМ ДЛЯ ВАС ВАКАНСИЮ РЯДОМ С ДОМОМ

-

Контроль за своевременным оформлением приема, перевода и увольнения работников, выдачей справок об их трудовой деятельности, соблюдением правил хранения и заполнения трудовых книжек, подготовкой документов для установления льгот и компенсаций, оформлением пенсий работникам и другой установленной документации по кадрам, а также внесением соответствующей информации в банк данных о персонале учреждения другими специалистами кадровой службы.

-Разработка критериев оценки кадров, организация отбора, расстановка кадров.

-Взаимодействие с руководителями всех подразделений учреждения по вопросам оценки персонала, работы с кадровым резервом, аттестации

-Изучение и анализ должностной и профессионально-квалификационной структуры персонала ГБПОУ «КТТиЖТ» и его подразделений, установленной документации по учету кадров, связанной с приемом, переводом, трудовой деятельностью и увольнением работников, результатов аттестации работников и оценки их деловых качеств с целью определения текущей и перспективной потребности в кадрах.

-Предоставление своевременно установленной отчетности

• Работа с первичными документами для закупки и продажи с/х продукции (ТТН, доверенность, первичные документы, реестры) прочие документы;

Контроль за оперативностью выполнения этапов вызовов, организация взаимодействия служб Станции СМП и ЛПУ

РАБОТА С ПК

Методическое руководство правовой работой в медицинском учреждении. Работа с документами правового характера, рассмотрение претензий, судебных и арбитражных дел. 

Заполнение  путевых листов, ведение документации по ремонту и  обслуживанию автомобилей и т.д.

Уборка служебных помещений зданий администрации района

совместно с медицинским работником ДОУ и под руководством воспитателя группы детского сада сохранения и укрепления здоровья воспитанников, проведения мероприятий, способствующих их психофизическому развитию;

·         строгого соблюдения детьми режима дня возрастной группы;

·         состояния помещений и оборудования детского сада, которое соответствует санитарно-гигиеническим нормам их содержания в соответствии с СанПиН 2.4.1.3049-13;

·         охраны жизни и здоровья воспитанников во время их пребывания в детском саду;

·         выполнения требований заведующего ДОУ, медицинского работника и заведующего хозяйством, которые связаны с педагогической деятельностью и охраной жизни и здоровья детей.

Область профессиональной служебной деятельности, в соответствии с которой муниципальный служащий исполняет должностные обязанности: «Регулирование земельных отношений, геодезия и картография», «Управление имущественным комплексом»