Работа Тула, свежие вакансии

• помогать клиентам, попавшим в тяжелую жизненную ситуацию;
• выезжать на встречи к клиентам по месту жительства или работы;
• вести переговоры с клиентами банка с целью возврата просроченной задолженности лично и по телефону;
• собирать информацию о клиентах и участниках кредитной сделки: адреса, которые нужно посетить, контактные телефоны;
• консультировать и собирать документы для сделок урегулирования проблемной задолженности, проверять состояние предмета залога.

• специалист со средним специальным образованием и выше;
• готов к разъездной работе.

• ежемесячную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты;
• гибкий график работы (пн-пт, смены с 11-20, 12-21, 13-22);
• возможность влиять на свой доход и зарабатывать больше;
• быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта;
• уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста;
• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи;
• бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров;
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

С НАМИ ТЫ БУДЕШЬ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Приёмом и обработкой инцидентов от клиентов
• Работой с обращениями клиентов
• Ведением документооборота по возвратам, обменам и т.п.
• Работой с рекламациями от клиентов
• Ведением переговоров по урегулированию конфликтных ситуаций на сервисной зоне с клиентом
• Оперативным решением проблем, жалоб от клиента, касаемо товара и услуг компании
• Выбором лучшего способа для быстрого решения инцидентов
• Работой с претензиями и обратной связью клиентам
• Консультированием и информированием клиентов по правилам покупки, возврата и обмена товара
• Работой с АСЦ, службами доставки и установки техники. Ты - связующее звено между клиентами и АСЦ, службой доставки, установки и т.п.

поддержание в чистоте и порядке помещения гардеробной в течение рабочего дняприем на хранение верхней одежды и головных уборов учащихсясохранность принятых на хранение вещейвыдачу принятых на хранение вещейоказание помощи младшим школьникам при снимании и одевании одеждыдва раза в год мытье окон в помещении гардеробной.

2.1. Принимает поступающую в колледж корреспонденцию, передает ее в соответствии с указаниями директора колледжа в структурные подразделения или конкретным исполнителям для использования в процессе работы либо подготовки ответов.

2.2. Ведет делопроизводство, в том числе и в электронной форме; подготавливает проекты приказов и распоряжений по движению контингента обучающихся, оформляет личные дела принятых на обучение, ведет алфавитную книгу обучающихся и учет часов учебной работы работников колледжа, обрабатывает и оформляет сдачу личных дел обучающихся в архив.

2.3. Выполняет различные операции с применением компьютерной техники по программам, предназначенным для сбора, обработки и представления информации.

2.4. Следит за своевременным рассмотрением и подготовкой документов, распоряжений, поступивших на исполнение, структурными подразделениями колледжа и конкретными исполнителями.

2.5. По поручению директора (его заместителя) составляет письма, запросы, другие документы, готовит ответы авторам обращений.

2.6. Осуществляет контроль за исполнением работниками колледжа изданных приказов и распоряжений, а также за соблюдением сроков исполнения указаний и поручений руководителя колледжа, взятых на контроль.

2.7. Работает в тесном контакте с директором колледжа (его заместителями), педагогическими работниками, руководителями структурных подразделений.

2.8. Выполняет правила по охране труда и пожарной безопасности.

Самый масштабный семейный проект региона «Джунгли Сити» площадью более 2500 м Семейный ресторан с физкультурно-спортивным залом для всей семьи «Джунгли Сити» ждет детей от 1 года до 17 лет, и их родителей. Под одной крышей более 40 классных современных спортивных комплексов: 8 горок, скоростные тарзанки, скалодромы вышиной до 7 метров, батальный комплекс (с почти настоящими пушками), длинная тюбинговая трасса, футбольное и баскетбольное мини-поле. Всеми спортивными модулями могут пользоваться как дети, так и взрослые. Оплачивается только единый входной билет для детей, а взрослые — веселятся бесплатно!

Условия:

• Мы ищем крутых специалистов для работы в нашем колл-центре! Нам нужны специалисты, которые будут помогать гостям нашего парка. Мы научим тебя всему, что нужно знать, оформим официально и предоставим комфортное рабочее место в офисе или возможность работать из дома. 
• График гибкий, так что ты сможешь совмещать работу с учёбой или другими делами.

Что тебе предстоит делать:

• Отвечать на звонки гостей парка, консультируя их по условиям посещения, акциям и праздникам.
• Записывать результаты звонков в нашу систему.
• Следовать сценариям разговора, если у тебя мало опыта, или общаться свободно, если ты уже профи.

Наши специалисты любят свою работу, потому что:

• У нас приятная атмосфера в коллективе, где все друг другу помогают.
• Рабочие задачи понятные и интересные.
• Можно выбрать удобный график работы: от 6 часов в день, без обязательных ночных смен. Есть варианты работать посменно и в плавающем графике.
• Ты можешь влиять на свой заработок: стартуй от 1500 рублей за половину рабочего дня или от 3000 рублей за полную смену.
• Мы всегда платим зарплату вовремя и официально трудоустраиваем сотрудников.
• Обучение проходит в дружеской обстановке, с тобой будет работать наставник онлайн. Дни обучения оплачиваются.
• Возможен карьерный рост: более трети наших сотрудников выросли внутри компании.

Что тебе понадобится для работы:

• Грамотная речь и хорошая дикция, умение общаться с новыми людьми.
• Для работы из дома – тихое место с компьютером, гарнитурой и стабильным интернетом.
• Опыт работы в колл-центре будет плюсом, но не обязателен – мы готовы обучить тебя всему необходимому.

Присоединяйся к нашей команде! Будем рады видеть тебя среди нас!

Достойный заработок, работа из любой точки мира со свободным выбором удобного графика, карьера и общение с интересными людьми – и все это в крупной компании. Такое вообще возможно? Да! 

Мы - компания VOXYS, и нам прямо сейчас нужен специалист контактного центра. Сотрудник, который будет консультировать клиентов по услугам, продуктам и сервису компаний-партнеров.

Мы предлагаем:

• Эксклюзивный приветственный бонус для успешного старта - 10 000 рублей (и еще 15 000 рублей, если приведешь друга ;
• Работа на входящих или исходящих звонках — на твой выбор;
• Оформление по ТК РФ
• Удобный лично тебе график — 5/2, 2/2 или 3/3;
• Можно работать от 4 часов в сутки — реально совмещать с учебой, другой работой или уходом за ребенком;
• За ночные смены доплата — плюс 20%;
• Если нужно, обеспечим оборудованием для работы.

И еще «плюшки»:

• Насыщенная корпоративная жизнь: праздники, соревнования, конкурсы;
• Телемедицина для штатных сотрудников;
• Современное рабочее место, если хочешь работать в офисе;
• Скидки и выгодные предложения от компаний-партнеров;
• Подарки за достижения и успехи, продвижение инициатив;
• Волонтерские, творческие и ЗОЖ-мероприятия.

И это еще не все! Для сотрудников VOXYS:

• Бонусы за выполнение показателей;
• Ежемесячные премии к окладу;
• Собственная онлайн-академия;
• Поддержка и помощь на всех уровнях.

От тебя требуется всего лишь:

• Грамотная устная и письменная речь;
• Базовое владение ПК, навыки работы в интернете;

Откликайся, приводи друзей, стань частью нашей команды и зарабатывай!

• Официальное трудоустройство, полный социальный пакет (оплата б/листов, отпусков, корпоративные подарки)
• Стабильная, полностью «белая» заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц
• Вознаграждение включает в себя:
• оклад
• оплату за каждый километр пробега (до 18 руб./км)
• суточные (700 руб./день)
• Стоимость одного рабочего дня на маршруте (не включая оклад и суточные) до 9 000 руб.
• Дополнительные бонусы за дополнительную точку загрузки/выгрузки на маршруте
• Удобные графики работы (на выбор)
• Все водители обеспечены гарантированным ежемесячным пробегом (перевозки внутри региона – до 23 000 км/мес., перевозки между регионами – до 31 000 км/мес.), собственный транспорт грузится в приоритете без простоев, автомобиль закрепляется за экипажем
• Расходы в пути за счет компании: стоянка, мойка, шиномонтаж
• Полис ДМС, бесплатная медкомиссия перед трудоустройством
• Фирменная спецодежда
• Новый автопарк (ДонгФенг, Ситрак, Фотон, КАМАЗ)
• Оплата всех платных дорог
• Обслуживание автомобиля в официальном сервисе
• Заправка только на брендовых АЗС
• Поддержка и взаимодействие с логистами и диспетчерами 24/7
• Возможность получить 30 000 руб. за привлечение друга водителя-экспедитора, 15 000 руб. за привлечение курьера

• Права категории СE
• Телефон на базе Android/IOS (работа в мобильном приложении)

• Доставлять наши собственные грузы в одиночном и парном экипаже на транспорте компании
• Контролировать техническое состояние автомобиля
• Оформлять сопроводительную документацию

• Организует технически правильную эксплуатацию и ремонт электротехнического оборудования и электросетей;
• разрабатывает графики ремонта электротехнического оборудования и электросетей;
• принимает участие в составлении заявок, расчетов и обоснований к ним на приобретение электротехнического оборудования, материалов и запасных частей для проведения ремонтных работ, в разработке норм расхода электроэнергии;
• контроль безопасности работы и соблюдения условий труда сотрудников энергетического участка;
• проведение осмотров технического состояния обслуживаемого оборудования, электросетей;
• принятие мер к немедленному устранению причин и условий, которые могут вызвать простой, аварию или иной ущерб.

• проведение осмотров технического состояния обслуживаемого оборудования, электросетей;
• осуществление постоянного надзора за работающим электрооборудованием;
• содержание электрооборудования в исправном состоянии;
• проведение технических испытаний электрооборудования и сетей, текущих и капитальных ремонтов электрооборудования и электросетей;
• проверка, ремонт, сборка, установка и обслуживание электродвигателей и электроаппаратуры;
• центровка, балансировка электродвигателей;
• выполнение работ по чертежам и схемам;
• принятие мер к немедленному устранению причин и условий, которые могут вызвать простой, аварию или иной ущерб.

В соответствии с должностной инструкцией

- участвует в планировании работ по отбору и анализу проб запыленности и загазованности воздуха, организует контрольные замеры количества и скорости движения воздуха;

- осуществляет контроль за выполнением графиков ремонта оборудования;

- принимает участие в организации и контроле монтажа и наладки вентиляционного оборудования, ведет учет вентиляционного оборудования, проверяет его техническое состояние, качество ремонта;

- принимает участие в подготовке и внедрении мероприятий по совершенствованию систем вентиляции на основе передового отечественного и зарубежного опыта;

- разрабатывает нормативные документы по эксплуатации, техническому обслуживанию и ремонту оборудования, по защите от коррозии;

- составляет заявки и спецификации на запасные части, материалы, инструмент, контролирует правильность их расхода;

- участвует в разработке и контролирует выполнение мероприятий по охране окружающей среды

специалист  по охране труда должен иметь соответствующую подготовку или опыт работы в этой области.

• ведение табеля учета рабочего времени сотрудников склада;
• сверка табеля с утвержденным графиком работ и внесение в учетные системы;
• сбор и учет первичной документации (заявления на отпуск, увольнение и т.д.).

• проведение осмотров технического состояния обслуживаемого оборудования, электросетей;
• ремонт осветительных приборов, замена ламп;
• выполнение графика ППР электрооборудования до 1000В;
• принятие мер к немедленному устранению причин и условий, которые могут вызвать простой, аварию или иной ущерб.

• организовывать работу сотрудников Единой Службы Поддержки, обеспечивающей круглосуточную поддержку и консультирование внутренних и внешних клиентов по услугам транспортного обеспечения
• обеспечивать выполнение ключевых показателей телефонии по предоставляемым сервисам
• организовывать и отвечать за процесс обучения, аттестации и проверки знаний, профессионального и личностного роста сотрудников
• организовывать предоставление обратной связи внутренним и внешним клиентам по зарегистрированным инцидентам.

• высшее или среднее специальное образование (гуманитарное или в сфере транспортных услуг)
• управленческий опыт работы в Call-центре, транспортной или логистической компании
• знание основных программ телефонии
• владение базовыми программами MS Office.

• комфортный офис по адресу: ул. Коминтерна, 31
• ежегодный пересмотр зарплаты
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
• программа адаптации и помощь руководителя на старте
• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
• ипотека для сотрудников выгоднее до 4%
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
• корпоративная пенсионная программа.

Обязанности:

• организация финансовой работы в учреждении;
• грамотное управление отделом
• планирование бюджета учреждения (контроль ДДС на счетах учреждения);
• составление графика финансирования;
• ОБАС (планирование бюджета);
• предоставление отчетности (оценка эффективности согласно 777 постановлению правительства, статистические отчеты, отчеты для ГРБС и руководства;
• работа в программах: Web-исполнение, Web-консолидация, 1С:Росреестр, РИС ТО, СУФД, ГИС ГМП

Условия:

• Достойная заработная плата по результатам собеседования;
• Оформление по ТК РФ;
• Ежегодный оплачиваемый отпуск от 40 к/д;
• Оплачиваемый больничный;
• График работы:5/2, пн-чт с 9:00-18:00, с перерывом на обед с 13:00-13.48, пт- с 9:00-17:00 с перерывом на обед с 13:00-13.48, сб-вск- выходные

• Стабильность: белая зарплата, официальное трудоустройство с первого дня;
• Комфорт: корпоративные скидки на продукцию компании;
• Надежность: в нашей компании действует программа «Приведи друга»;
• Классный коллектив и профессиональный подход: мы подходим к делу с холодной головой и горящими глазами. Эта атмосфера царит везде, где мы находимся, и приводит нас к результату.

• Оперативное руководство производственным процессом (производство окраски кузовов автомобилей);
• Ответственность за выполнение плана производства по объему и качеству;
• Управление производственным персоналом, осуществление ежедневного оперативного контроля за ходом выполнения производственного плана;
• Повышение эффективности производства и снижение производственной себестоимости, а именно снижение производственных расходов за счет повышения производительности труда, внедрения программ бережливого производства, сокращения издержек производства.
• Организация, руководство и контроль за соблюдения плана по производству новых видов продукции.
• Разработка мероприятий по снижению производственных затрат, оптимизации производственных процессов, повышению эффективности и производительности.
• Контроль над техническим состоянием и своевременным обслуживанием производственного оборудования, снижение количества простоев оборудования.

• высшее профессиональное (техническое, экономическое) образование;
• опыт руководящей работы производственным подразделением от 5 лет;
• знание технологии производственных процессов (сборка автомобилей, сварка, механическая обработка, сборка узлов и агрегатов, окраска);
• способность к самостоятельной работе, стрессоустойчивость, коммуникабельность;
• оперативное руководство производственным процессом (производство грузовых автомобилей)
• знание программных продуктов Microsoft Office.

• Работу в крупной компании;
• Оформление по ТК с первого рабочего дня;
• Полностью белая зарплата;
• Социальный пакет, включающий ДМС и другие выплаты, предоставление спецодежды за счет работодателя, трансфер до места работы, компенсация питания в столовой на производстве;
• Уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании;
• Оплата больничных и отпусков;
• График работы 5/2 с 8.30 до 17.00
• Место работы: Краснинский район, д.Гребенкино.

Контроль и обеспечение подготовки заключения договоров с производителями и поставщикамии, анализ и оптимизация закупочной деятельности

• Стабильность: белая зарплата, официальное трудоустройство с первого дня;
• Комфорт: корпоративные скидки на продукцию компании;
• Надежность: в нашей компании действует программа «Приведи друга»;
• Классный коллектив и профессиональный подход: мы подходим к делу с холодной головой и горящими глазами. Эта атмосфера царит везде, где мы находимся, и приводит нас к результату.

• Умение разбираться в электросхемах, пневматических схемах, гидравлических схемах.
• Работа со средствами автоматизации: различные типы датчиков, пневматические клапаны, распределители и.т.д.
• Ремонт и техническое обслуживание КИПиА.
• Участие в пуско-наладочных работах.
• Настройка частотных преобразователей, контроллеров и других средств автоматизации.
• Работа с гидравлическим и пневматическим оборудованием.
• Работа с программируемыми логическими контроллерами SIEMENS.
• Работа с другими видами контроллеров и платами управления.
• Оформление заявок на запасные части.
• Работа с AutoCAD, Microsoft Office, Битрикс 24.
• Подготовка технической документации и инструкций для оборудования

• Высшее техническое образование, желательно по профилю.
• Опыт работы от 3-х лет
• Опыт работы с ПЛК SIEMENS и другими.

• Работу в крупной компании;
• Оформление по ТК с первого рабочего дня;
• Полностью белая зарплата;
• Социальный пакет, включающий ДМС и другие выплаты, предоставление спецодежды за счет работодателя, трансфер до места работы, компенсация питания в столовой на производстве;
• Уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании;
• Оплата больничных и отпусков;
• График работы 5/2 с 8:30 до 17:00;
• Место работы: Краснинский район, д.Гребенкино.

• Стабильность: белая зарплата, официальное трудоустройство с первого дня;
• Комфорт: корпоративные скидки на продукцию компании;
• Надежность: в нашей компании действует программа «Приведи друга»;
• Классный коллектив и профессиональный подход: мы подходим к делу с холодной головой и горящими глазами. Эта атмосфера царит везде, где мы находимся, и приводит нас к результату.

• программирование командоконтроллеров;
• управление ковейерной техникой;
• техническое обслуживание электронной техники;
• проведение профилактического и текущего ремонта электронных элементов оборудования;
• подготовка роботов к работе, технический осмотр отдельных устройств и узлов, контроль параметров и надежность электронных элементов оборудования, тестовые проверки с целью своевременного обнаружения неисправностей, устранение их;
• техническое обслуживание электронной техники, обеспечение ее работоспособного состояния, рациональное использование, проведение профилактического и текущего ремонта;
• контроль за проведением ремонта и испытаний электронного оборудования, за соблюдением инструкций по эксплуатации, техническому уходу за ним;
• осуществляет контроль за своевременным обеспечением электронной техники запасными частями и материалами, организация хранения электронной аппаратуры

• знание устройства робототехники, элементов и принципов управления робототехники;
• управление конвейерной техникой;
• знание технологии автоматической обработки информации;
• знание формализованных языков программирования.

• Работу в крупной компании;
• Оформление по ТК с первого рабочего дня;
• Полностью белая зарплата;
• Социальный пакет, включающий ДМС и другие выплаты, предоставление спецодежды за счет работодателя, трансфер до места работы, компенсация питания в столовой на производстве;
• Уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании;
• Оплата больничных и отпусков;
• Предоставление релокационного пакета для кандидатов из других регионов;
• График работы 5/2 с 08.30 до 17.00,
• Место работы: Краснинский район, д. Гребенкино.

• Стабильность: белая зарплата, официальное трудоустройство с первого дня;
• Комфорт: корпоративные скидки на продукцию компании;
• Надежность: в нашей компании действует программа «Приведи друга»;
• Классный коллектив и профессиональный подход: мы подходим к делу с холодной головой и горящими глазами. Эта атмосфера царит везде, где мы находимся, и приводит нас к результату.

• Подготовка и проведение ремонта роботов;
• Поиск и заказ необходимых запасных частей;
• Организация бесперебойной и стабильной работы всего оборудования, приборов;
• Разработка планов и графиков регулярного и профилактического осмотра и ремонта оборудования, приборов. Контроль за их соблюдением;
• Диагностирование механизмов и техники, которые требуют замены или капремонта;
• Принятие участия в отладке и настройке, а также в экспериментах по внедрению и использованию новой техники, оборудования.

• Знание механизмов и устройство роботов.
• Знание системы планово-предупредительного ремонта и рациональной эксплуатации технологического оборудования;
• Знание методов монтажа и ремонта оборудования, организации и технологии ремонтных работ;
• Наличие высшего профессионального (технического) образования по специальности, соответствующей профилю работы, и стаж работы в должности инженера-механика от 1 до 3 лет

• Работу в крупной компании;
• Оформление по ТК с первого рабочего дня;
• Полностью белая зарплата;
• Социальный пакет, включающий ДМС и другие выплаты, предоставление спецодежды за счет работодателя, трансфер до места работы, компенсация питания в столовой на производстве;
• Уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании;
• Оплата больничных и отпусков;
• Предоставление релокационного пакета для кандидатов в том числе из других регионов;
• График работы 5/2 с 08.30 до 17.00,
• Место работы: Краснинский район, д. Гребенкино.

Ищешь работу у дома с гибким графиком и отличным доходом? Эта вакансия точно для тебя!

Твои возможности:

• Гибкий график: Работай всего 2-4 часа в день.
• Высокий доход: До 700 ₽ в час + надбавки и бонусы в часы пик.
• Работа в твоём районе: Никаких долгих поездок.

Что мы ценим:

• Ответственность и пунктуальность.
• Желание зарабатывать.
• Умение пользоваться навигацией — плюс для тебя!

Почему это круто:

1. Экономия времени: Работай рядом с домом, больше времени для себя и семьи.
2. Простота: Не нужен опыт или специальное образование, всему обучим.
3. Высокий доход: Отличный способ увеличить свой бюджет с ежедневными выплатами.
4. Гибкий график: Возможность работать в удобное время.
5. Дополнительные бонусы: Надбавки в часы пик и премии за хорошую работу.

Не упусти шанс хорошо заработать с удобным графиком и рядом с домом!

• ​​Нажми "ОТКЛИКНУТЬСЯ" прямо сейчас и начни зарабатывать уже сегодня!
• Вопросы? Свяжись с нами в WhatsApp/Telegram! Не упусти свой шанс стать частью нашей команды.

• Стабильность: белая зарплата, официальное трудоустройство с первого дня;
• Комфорт: корпоративные скидки на продукцию компании;
• Надежность: в нашей компании действует программа «Приведи друга»;
• Классный коллектив и профессиональный подход: мы подходим к делу с холодной головой и горящими глазами. Эта атмосфера царит везде, где мы находимся, и приводит нас к результату.

• Работа с автоматизированными окрасочными роботами
• Написание и корректировка программ нанесения лакокрасочных материалов (грунт базисная эмаль, лак)
• Проведение текущего технического обслуживания роботов
• Основы наладки робота (привязка оснастки, выставление «нуля» детали)
• Понимание 3D моделей кузова и движений робота в пространстве в зависимости от вносимых изменений в программу работы робота
• Корректировка программы работы робота согласно критериям качества

• Образование высшее, среднее специальное.
• Дисциплинированность, ответственность, бережное отношение к оборудованию и оснастке
• Умение программировать роботов (коды команд и т.д.). Не только движение по осям, но и параметры (расход ЛКМ, воздух и т.д.)
• Желание обучиться процессу автоматизированной окраски и его программированию

• Работу в крупной компании;
• Оформление по ТК с первого рабочего дня;
• Полностью белая зарплата;
• Социальный пакет, включающий ДМС и другие выплаты, предоставление спецодежды за счет работодателя, трансфер до места работы, компенсация питания в столовой на производстве;
• Уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании;
• Оплата больничных и отпусков;
• Предоставление релокационного пакета для кандидатов из других регионов;
• График работы 5/2 с 08.30 до 17.00,
• Место работы: Краснинский район, д. Гребенкино.

• Стабильность: белая зарплата, официальное трудоустройство с первого дня;
• Комфорт: корпоративные скидки на продукцию компании;
• Надежность: в нашей компании действует программа «Приведи друга»;
• Классный коллектив и профессиональный подход: мы подходим к делу с холодной головой и горящими глазами. Эта атмосфера царит везде, где мы находимся, и приводит нас к результату.

• Разработка технологических процессов: создание и улучшение технологических схем очистки воды с учетом требований по качеству и количеству воды, обеспечение эффективности и экономичности процессов.
• Организация и контроль хода технологических процессов водоподготовки, расстановка приоритетов и управление ресурсами для выполнения задач.
• Анализ качества воды: проведение регулярного мониторинга и анализа параметров воды на предмет содержания загрязнений и соответствия нормативам.
• Подбор и оценка технических средств и оборудования для водоочистных процессов, а также составление технико-экономических обоснований.
• Внедрение новых технологий: изучение и внедрение инновационных технологий и методов очистки воды с целью повышения эффективности процессов.
• Обучение и контроль персонала.
• Контроль за соблюдением и поддержанием качества очищенной воды, разработка и внедрение мер по улучшению качества продукции.
• Обеспечение соблюдения всех требований качества и безопасности воды, установленных законодательством и нормативными актами.
• Взаимодействие с заказчиками и контрагентами

• Знание технологических процессов и современных методик водоочистки.
• Знание химических процессов при использовании реагентов.

• Работу в крупной компании;
• Оформление по ТК с первого рабочего дня;
• Полностью белая зарплата;
• Социальный пакет, включающий ДМС и другие выплаты, предоставление спецодежды за счет работодателя, трансфер до места работы, компенсация питания в столовой на производстве;
• Уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании;
• Оплата больничных и отпусков;
• Предоставление релокационного пакета для кандидатов из других регионов;
• График работы 5/2 с 08.30 до 17.00,
• Место работы: Краснинский район, д. Гребенкино.

• выезжать на консультации клиентов в удобные для них локации
• предлагать клиентам банковские продукты и подключать сервисы экосистемы Сбера
• доставлять банковские карты и документы клиентам.

• быть готовым перемещаться по городу
• быть готовым общаться с клиентами и предоставлять сервис.

• ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
• возможность влиять на свой доход
• быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
• оплата транспортных расходов, корпоративная мобильная связь и ipad
• уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.