- осуществляет общее руководство отделом и контроль над его деятельностью;
- определяет компетенцию (распределяет обязанности) специалистов отдела в соответствии с поставленными задачами;
- осуществляет контроль за деятельностью специалистов отдела, в том числе по ведению кадрового делопроизводства (своевременного оформления приема, перевода и увольнения; выдачи справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности; соблюдению правил хранения и заполнения трудовых книжек; подготовки документов для установления льгот и компенсаций, оформления пенсий, отчетности по работе с кадрами и другой установленной документации по кадрам) в отношении работников Управления, учреждения;
- обеспечивает должный порядок хранения кадровых документов и кадрового архива;
- осуществляет мониторинг действующего законодательства по направлению деятельности отдела;
- хранит и заполняет трудовые книжки работников;
- ведет личные дела работников;
- обеспечивает сохранность личных дел работников Управления, учреждения;
- обеспечивает конфиденциальность сведений, содержащихся в личных делах работников Управления, учреждения;
- разрабатывает должностные инструкции работников отдела, положение об отделе;
- ведет учёт, движение работников Учреждения в базе данных «1С: Предприятие - «Камин-Расчёт заработной платы для бюджетных учреждений»;
-работает с информационной системой Контур.Экстерн по ведению статистической и отчетной информации по работникам Учреждения.
1) организовывать и проводить семинары, конференции, конкурсы, мастер-классы и иные мероприятия различной направленности для работников образовательных организаций;
2) анализировать состояние и профессиональные затруднения педагогических и руководящих работников образовательных организаций, в части полномочий отдела;
3) осуществлять работу по созданию территориальной психолого-медико-педагогической комиссии;
4) обеспечивать реализацию на территории Ямальского района национальных проектов;
5) участвовать в подготовке и проведении совещаний с руководящими работниками образовательных организаций;
6) участвовать в проведении ведомственного контроля за деятельностью образовательных организаций;
7) осуществлять работу по организации предоставления общедоступного и бесплатного дошкольного, начального общего, основного общего и среднего общего образования по основным общеобразовательным программам;
8) осуществлять контроль за организацией предоставления общедоступного и бесплатного дополнительного образования детей по направлению «Профессиональное обучение»;
1) осуществлять функции по контролю за исполнением градостроительного законодательства;
2) осуществлять архитектурно-строительный контроль в области строительства;
3) участвовать в разработке мер по развитию строительного комплекса;
4) организовывать проведение государственной экспертизы проектной документации, государственной экспертизы результатов инженерных изысканий;
5) осуществлять контроль выполнения графиков производства работ по строительству (реконструкции) по курируемым объектам, сроков ввода объектов в эксплуатацию;
6) обеспечивать реализацию текущего и капитального ремонтов объектов социальной сферы;
7) организовывать подготовку и проведение Градостроительного совета;
8) контролировать реализацию на территории муниципального округа Ямальский район Ямало-Ненецкого автономного округа федеральных проектов «Жилье», «Формирование комфортной городской среды», «Обеспечение устойчивого сокращения непригодного для проживания жилищного фонда», национального проекта «Жилье и городская среда»;
9) выдавать градостроительные планы земельных участков, разрешения на строительство, реконструкцию объектов капитального строительства всех форм собственности;
10) выдавать разрешения на ввод объектов в эксплуатацию;
11) координировать вопросы:
а) регионального сотрудничества муниципального образования в сфере строительства;
б) планирования, развития, деятельности строительного комплекса;
в) эффективного использования капиталовложений в строительстве;
г) организации строительства сетей инженерно-технического обеспечения и сетей электроснабжения;
д) строительства жилья на территории муниципального образования;
е) разработки и реализации жилищных программ и подпрограмм;
ё) создания условий для развития на территории муниципального образования рынка доступного жилья, в том числе путем содействия развитию ипотечного жилищного кредитования.
Организация и контроль работы по вопросам организации службы подготовки, пожаротушения, проведения аварийно-спасательных работ, реагирования на дорожно-транспортные происшествия в подразделениях противопожарной службы ЯНАО.
Организация контроля за состоянием гарнизонной и караульной служб в подразделениях противопожарной службы округа. Непосредственное участие в разработке и реализации мер по совершенствованию гарнизонной и караульной служб, повышению готовности Филиалов учреждения к тушению пожаров и проведению аварийно-спасательных работ.
Организация и контроль работы по вопросам профессиональной подготовки работников в подразделениях противопожарной службы ЯНАО.
1. Разрабатывать предложения по совершенствованию закупочной деятельности предприятия, устранению выявленных недостатков и обеспечению сохранности имущества предприятия.
2. Анализировать деятельность отдела и результаты анализа доводить до сведения непосредственного руководителя.
3. Нести ответственность за своевременное и качественное выполнение задач и функций отдела.
4. Обеспечивать своевременное формирование и размещение в единой информационной системе (ЕИС) плана закупок товаров, работ и услуг, внесение изменений, своевременно размещает информацию по исполнению плана, составляет и размещает ежемесячную отчетность, предусмотренную законодательством.
5. Организовывать обеспечение предприятия всеми необходимыми для его производственной деятельности материальными ресурсами требуемого качества и их рациональное использование с целью сокращения издержек производства и получения максимальной прибыли.
6. Обеспечивать подготовку необходимых документов для заключения договоров с поставщиками, согласовывать условия и сроки поставок, условия оплаты, изучать возможность и целесообразность установления прямых долгосрочных хозяйственных связей по поставкам материально-технических ресурсов.
7.Обеспечивать контроль за доставкой материальных ресурсов в соответствии с предусмотренными в договорах сроками, контроль их количества, качества, комплектности и хранение на складах предприятия.
8.Обеспечивать контроль за состоянием запасов материалов и комплектующих изделий, оперативным регулированием производственных запасов организации, соблюдением лимитов на отпуск материальных ресурсов и их расходованием в подразделениях организации по прямому назначению.
9. Руководить разработкой и внедрением мероприятий по повышению эффективности использования материальных ресурсов, снижению затрат, связанных с их транспортировкой и хранением, использованию вторичных ресурсов и отходов производства, совершенствованию системы контроля за их расходованием, использованием местных ресурсов, выявлению и реализации излишнего сырья, материалов, оборудования и других видов материальных ресурсов.
10. Организовывать работу складского хозяйства, принимает меры по соблюдению необходимых условий хранения.
Работа с посетителями, работа с специалистами отдела кадров организаций, отработка входящей/исходящей корреспонденции.
- Производственно-хозяйственное обеспечение технологических процессов приема, хранения и отгрузки нефти и нефтепродуктов;
-Ведение технологических процессов приема, хранения и отгрузки нефти и нефтепродуктов;
- Организация диагностики объектов приема, хранения и отгрузки нефтепродуктов;
- Выполнение мероприятий по продлению срока службы оборудования объектов приема, хранения и отгрузки нефти и нефтепродуктов;
- Аттестация объектов приема, хранения и отгрузки нефти и нефтепродуктов;
- Внедрение и контроль реализации экономичных режимов энергопотребления на объектах приема, хранения и отгрузки нефти и нефтепродуктов;
-Контроль внедрения безопасных технологий эксплуатации оборудования на объектах приема, хранения и отгрузки нефти и нефтепродуктов;
- Планирование и организация регламентных производственно-технологических работ на объектах приема, хранения и отгрузки нефти и нефтепродуктов;
- Планирование реконструкции и ремонта объектов приема, хранения и отгрузки нефти и нефтепродуктов;
- Контроль учета и отчетности в организации по приему, хранению и отгрузке нефти и нефтепродуктов;
- Внедрение результатов научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ на объектах приема, хранения и отгрузки нефти и нефтепродуктов;
- Разработка, совершенствование и контроль соблюдения требований нормативно-технической документации по внедрению новой техники и передовой технологии на объектах приема, хранения и отгрузки нефти и нефтепродуктов.
Определять и обосновывать начальную (максимальную) цену (далее – НМЦК) контракта, а также заключаемого с единственным поставщиком (подрядчиком, исполнителем) с применением методов, предусмотренных Федеральным законом N 44-ФЗ;
Формировать план-график, вносить изменения и размещать его в единой информационной системе;
Осуществлять обоснование закупок;
Формировать описание объекта закупки в соответствии с требованиями Федерального закона № 44-ФЗ, проверять наличие принятых в отношении планируемых к закупке видов, групп товаров, работ, услуг нормативных правовых актов федеральных органов исполнительной власти;
Обеспечивать осуществление закупки у субъектов малого предпринимательства, социально ориентированных некоммерческих организаций;
Участвовать в изучении рынка закупаемых товаров (работ, услуг) в части наличия аналогов (эквивалентов), ценовой политики;
Выбирать оптимальный способ определения поставщика (подрядчика, исполнителя);
Формировать аукционную, конкурсную документацию, документацию о проведении запроса котировок цен, документацию о проведении запроса предложений и согласовывать с уполномоченным органом по средствам web Интерфейса www.rks.yanao.ru;
Размещать информацию о заключении контракта, информацию об исполнении контракта, информацию о неисполнении контракта, о санкциях, об изменении или о расторжении контракта в ЕИС в сфере закупок;
На начальника отдела возложены организация и контроль деятельности по следующим направлениям:
- организационное обеспечение деятельности Учреждения;
- кадровое обеспечение деятельности;
- осуществление воинского учета и бронирования;
- обеспечение прав, льгот и гарантий работников Учреждения;
- документационное обеспечение деятельности Учреждения;
- информационно-техническая поддержка деятельности Учреждения;
- контроль подготовки и исполнения документов;
- обеспечение сохранности, учет и использование документов, образованных в деятельности Учреждения;
- организация работ по охране труда в Учреждении;
- профилактика коррупционных и иных правонарушений.
кабинет 713
Осуществляет руководство работой отдела развития образования Управления образования.
Организует предоставление общедоступного и бесплатного общего, основного общего и среднего общего образования на территории муниципального округа Приуральский район.
Обеспечивает:
учет детей, подлежащих обучению по образовательным программам дошкольного, начального общего, основного общего и среднего общего образования, закрепление муниципальных образовательных организаций за конкретными территориями муниципального района;
функционирование системы оценки качества подготовки обучающихся;
функционирование системы работы со школами с низкими результатами обучения и /или школами, функционирующими в неблагоприятных социальных условиях;
развитие сети корпоративных классов, организацию профессионального обучения в образовательных организациях.
В целях управления качеством образовательных результатов обеспечивает функционирование системы оценки качества подготовки обучающихся, системы работы со школами с низкими результатами обучения и /или школами, функционирующими в неблагоприятных социальных условиях.
Список профессий