Экономист I категории группы организации труда и заработной платы обязан:
Участвовать в работе по формированию:
- бюджета затрат на оплату труда и страховых взносов по Обществу в целом;
- бюджетов затрат на оплату труда и страховых взносов структурных подразделений.
Участвовать в план – факторном анализе выявленных отклонений по исполнению бюджета.
Участвовать в разработке проектов перспективных и годовых планов по труду и заработной плате Общества и его подразделений.
Участвовать в расчете фондов оплаты труда и страховых взносов Общества и его структурных подразделений, а также численности работающих в зависимости от условий работы и запланированного роста объемов работ, с учетом необходимости наиболее рационального использования трудовых ресурсов, обеспечения правильного соотношения работников по категориям персонала и квалификационным категориям.
Осуществлять экономическую деятельность в рамках подразделения;
Осуществлять расчетную работу с потребителями в рамках энергосбытовой деятельности предприятия и прочее.
На экономиста возлагаются следующие должностные обязанности:
2.1. Выполнение работы по осуществлению экономической деятельностиучреждения.
2.2. Подготовка исходных данных для составления проектов финансово-хозяйственной деятельности учреждения.
2.3. Составление плана финансово-хозяйственной деятельности на текущий ипоследующие годы.
2.4. Выполнение расчетов по необходимым материальным, трудовым ифинансовым затратам.
2.5. Ведение штатного расписания, организация штатной расстановки.
2.6. Проведение тарификации работников.
2.7. Анализ фонда оплаты труда работников.
2.8. Текущее и перспективное планирование финансовой деятельностиучреждения. Составление смет по мероприятиям учреждения.
2.9. Составление проектов бюджета.
2.10. Отражение в бюджетном учете операций по санкционированию бюджетныхрасходов.
2.10. Контроль расходования бюджетных и внебюджетных средств учреждения.
2.11. Проведение финансово-экономического анализа, учет показателейхозяйственной и экономической деятельности учреждения.
2.12. Разработка мероприятий по обеспечению режима экономии.
2.13. Формирование структуры цены, определение цен на предоставление услуг.
2.14 . Подготовка исходных данных, предоставление документации дляутверждения тарифов в Комитет по экономике.
2.15. Ведение переписки с вышестоящей организацией, администрацией,финансовым органом.
2.16. Оформление материалов для заключения договоров, осуществление контроляза сроками выполнения договорных обязательств.
2.17. Подготовка периодической отчетности в установленные сроки.
2.18. Выполнение работы по формированию, ведению и хранению базы данных экономической информации, внесение изменений в справочную и нормативнуюинформацию, используемую при обработке данных.
2.19. Выполнение поручений главного бухгалтера.
Работа: с ПФХД, государственным заданием, составлением смет, с отчетами по статистике.
-Управленческий учет (PL, CF, Баланс, БДР, БДДС);
-бюджетирование в Exell;
-план-факт анализ работы компании, ключевых показателей, прогноз;
-расчет плановой себестоимости и аудит фактической себестоимости;
-ценообразование;
-расчет мотивационной части ЗП (сбор и анализ исходных данных, контроль корректности предоставленных данных, выгрузка исходных плказателей из отчетов);
-другие аналитические расчеты;
-статистические отчеты.
Планирует доходы и расходы учреждения. Составляет и своевременно вносит изменения в бюджетную смету учреждения. Формирует сведения о бюджетных обязательствах для постановки на учет и вносит в них изменения. Формирует сведения в ЕИС о принимаемых Буджетных обязательствах. Осуществляет контроль: за равномерных, целевым и эффективным использованием лимитов бюджетных обязательств; за правильным и своевременным отражением в бюджетном учете операций по санкционированию расходов. Формирует числовые показатели оперативных отчетов о результатах деятельности учреждения, проводит их счетную и логическую проверку. Информирует руководство о ходе исполнения сметы расходов. Представляет контрольным органам документы и подготавливат документы о разногласиях по результатам проверок. Осуществляет контроль за соблюдением финансовой дисциплины и своевременностью расчетов. Оформляет материалы для заключения договоров, ведет их регистрацию, следит за сроками выполнения договорных обязательств. Участвует в разработке плановых затрат на оказание услуг, работ. Проводит расчеты финансово-экономических показателей на основе типовых методик с учетом нормативных правовых актов. Расчитывает влияние внутренних и внешних фактов на финансово-экономические показатели учреждения. Проводит финансово-экономический анализ хозяйственной деятельности учреждения. Формирует отчет о результатах деятельности учреждения. Осуществляет внутренний финансовый контроль и т.д.
Список профессий