Руководитель вакансии Петровск

Разработка и реализация стратегии управления изменениями в организации;

Построение системы, которая позволит поддерживать архитектуру бизнес-процессов в оптимальном и актуальном состоянии;

Организация формализации и оптимизации бизнес-процессов;

Разработка и внедрение системы фиксации 100% прецедентов для потенциальных улучшений;

Организация учета классификации отклонений от утвержденных бизнес-процессов;

Определение статуса, типа и инструментов работы с выявленными отклонениями (в т.ч. рекламациями);

Создание методологии по определению корневых причин отклонений;

Разработка и внедрение плана управления изменениями;

Внедрение современных методологий управления изменениями;

Определение оптимального пула инструментов для управления изменениями.

1. Организация и контроль выполнения работ по уборке помещений, хозяйственному обслуживанию зданий и сооружений Общества.

2. Организация работы склада.

3. Подготовка технических заданий для заключения договоров.

• организация бухгалтерского учета хозяйственно-финансовой деятельности и контроль за экономным использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов, сохранностью собственности организации;
• руководство, организация, планирование и координация деятельности централизованной бухгалтерии (структурного подразделения управления образования) ;

• Управление событиями: от разработки концепции и расчета сметы до поиска партнеров и непосредственной реализации.
• Организация образовательных онлайн- и офлайн-мероприятий: написание сценария, создание креативных концепций, подбор экспертов, организация работы площадки.
• Режиссура и модерация событий.
• Бюджетирование и управление коммуникациями в проекте.
• Работа с подрядчиками, внутренним заказчиком, партнерами
• Подготовка регулярных отчетов и презентаций по проводимым активностям по направлению, в том числе — расчет эффективности проекта.
• Мониторинг трендов и новинок образовательной event-индустрии.
• Разработка сувенирной и брендированной продукции, обеспечение закупок и логистики.
• Привлечение и работа с партнерами мероприятий.

Сбербанк Премьер – это офис премиального обслуживания для состоятельных клиентов Сбера. Наша команда помогает приумножать капитал и достигать финансовых целей.

Мы работаем с биржевыми инструментами, помогаем создавать инвестиционный портфель и используем готовые стратегии для формирования капитала клиентов.

Обязанности

• осуществляет контроль и противодействие операционным рискам, контроль за организацией работы ВСП в соответствии с требованиями Банка России, внутренними требованиями Банка;
• реализует программы правил внутреннего контроля по противодействию легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, финансированию терроризма и финансированию оружия массового уничтожения (далее – ПВК);
• организует эффективные продажи банковских продуктов и услуг в сети центров персонального обслуживания (далее – ЦПО), в том числе закрепленных зонах Сбер Премьер в ВСП, удаленных рабочих мест (далее – УРМ) персональных менеджеров Премьер и иных сотрудников, осуществляющих обслуживание в формате Сберб Премьер;
• осуществляет подбор, развитие и мотивацию сотрудников ЦПО, в том числе закрепленных зонах Сбер Премьер в ВСП, УРМ персональных менеджеров Премьер и иных сотрудников, осуществляющих обслуживание в формате Сбер Премьер;
• устраняет отклонения интеллектуальной системы управления (далее – ИСУ);
• обеспечивает выполнение стандартов работы работниками ЦПО, в том числе закрепленных зонах Сбер Премьер в ВСП, УРМ персональных менеджеров Премьер и иных сотрудников, осуществляющих обслуживание в формате Сбер Премьер;
• Осуществляет наставничество закрепленных работников и каскадирует изменения технологии работы до работников ЦПО, в том числе закрепленных зонах Сбер Премьер в ВСП, УРМ персональных менеджеров Премьер и иных сотрудников, осуществляющих обслуживание в формате Сбер Премьер.

Требования

• высшее образование;
• опыт работы в сфере продаж инвестиционных продуктов от 1-х лет;
• наличие руководящего опыта в каналах Премьер/Сеть продаж (действующие руководители)
• знание моделей, стандартов, технологий обслуживания и продаж банковских и инвестиционных продуктов;
• опыт работы с автоматизированными банковскими системам;
• опыт формирования риск профиля клиента;
• навыки эффективного управления и коммуникаций, умение принимать управленческие решения.

Условия

• локация г.Саратов
• стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников;
• официальное оформление с первого дня;
• расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких;
• корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера;
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров;
• корпоративная пенсионная программа;
• ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника