Руководитель вакансии Москва МО

Дивизион "Авто" Сбера в поиске Руководителя направления CX с реальными рыночным кейсами построения клиентских путей в крупных компаниях.

Особенный акцент на умение создавать человекоцентричные клиентские пути и считать финансовые показатели эффективности по ним.

Обязанности

• анализ рынка и продуктов с точки зрения клиентского опыта: условия продукта, клиентский путь, техническая реализация
• выстраивание целевого клиентского пути по новому банковскому продукту на основе рыночных best-practice
• проектирование простого, удобного, понятного интерфейса оформления продукта и других сценариев
• организация и проведение исследований: качественных, количественных, АВ
• участие в совершенствовании продукта, генерация идей на основе исследований и воркшопов для улучшения клиентских путей и для повышения конверсии в продажу
• управление дизайнерами (инхаус + подряд). Разработка дизайнов макетов экранных форм для всех каналов (UX/UI), написание БТ для их реализации.

Требования

• опыт работы CJE от 2-х лет в крупных компаниях (FinTech будет преимуществом)
• опыт анализа рынка/продуктов с точки зрения клиентского опыта
• опыт подготовки и согласования БТ
• управленческий опыт
• умение анализировать и строить клиентский путь, оптимизировать шаги и воронки продаж
• наличие рыночных кейсов реализации клиентских путей.

Условия

• официальное оформление
• комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
• гибридный режим работы
• ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
• расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
• бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
• ипотека для сотрудников выгоднее до 4%
• корпоративная пенсионная программа.

Функционал

• Продажи и технический pre-sale проектов (средства РЭБ).
• Анализ и управления рисками проектов.
• Подготовка ТКП, технических спецификаций и тендерной документации.
• Сопровождение проекта и взаимодействие с заказчиком на всех этапах сделки.
• Подготовка и согласование договоров, писем и отчетной документации.

Требования

• Высшее, техническое (радиоэлектроника, РЭБ, ПВО).
• Релевантный опыт работы с проектами крупных нефтегазовых холдингов Технодинамика, Роснефть , Лукойл и др. гос.заказчиками.
• Опыт работы в направлениях: систем охраны периметров, комплексных проектов безопасности предприятий промышленности, Радиоэлектроника, РЭБ, БВС.
• Умение работать в 1С и СРМ.
• Опыт работы на рынке B2G с длительным циклом сделки.
• Грамотная устная и письменная речь.
• Умение общаться с представителями заказчика разного уровня должностей.
• Стрессоустойчивость, умение находить выход из сложных ситуаций, позитивный взгляд на жизнь.

Мы предлагаем

• участие в передовых проектах в отрасли микро- и радиоэлектроники, телекоммуникаций и связи;
• работу в команде лучших специалистов отрасли, с возможностью делиться знаниями и перенимать опыт, решая сложные инженерные задачи, на передовом краю развития современных технологий;
• систему поощрения за создание результатов инновационной деятельности, регистрация патентов;
• применение результатов работы в подготовке квалификационных работ в магистратуре и аспирантуре, поддержку научно-технического совета в подготовке статей, публикаций, работ;
• широкие возможности профессионального роста;
• гибкий график работы (возможность выбора начала и окончания рабочего дня);
• полис ДМС (включающий стоматологию, возможность подключения родственников и членов семьи, страховку выезжающих за рубеж, телемедицину, онлайн-консультации юриста и психолога);
• кафетерий льгот — гибкую систему бонусов, где каждый сотрудник самостоятельно определяет структуру и наполнение своего пакета льгот. В него включены затраты на кредиты, страхование, отдых и обучение, в том числе детей;
• материальную помощь к значимым событиям и сложным жизненным ситуациям;
• сервис с предложениями о корпоративных скидках и привилегиях от партнеров (900+), который помогает значительно экономить на ежедневных тратах;
• у нас дружественная атмосфера и активная корпоративная жизнь. В Компании есть команды по: легкой атлетике, баскетболу, шахматам, настольному теннису и плаванию, лыжам и киберспорту. Спортсмены нашей Компании принимают участие в различных соревнованиях и турнирах. Для футбольной и волейбольной команды предоставляются спортивные площадки;
• реферальную программу;
• комфортный офис с вендинговыми аппаратами, комнатой отдыха, на территории есть кафе/столовая;
• мы ценим ваш опыт и компетенции, поэтому уровень дохода обсуждаем с успешными кандидатами.

Обязанности

- юридическое обеспечение собраний акционеров/участников, советов директоров, самостоятельная подготовка материалов.

- подготовка списка аффилированных лиц, ведение списка инсайдеров общества;

- взаимодействие с регистратором;

- подготовка материалов к СД по вопросам корпоративного управления, экспертиза материалов исполнителей по вопросам повесток дня СД и ОСА ДЗО;

- разработка внутренних документов Общества и ДЗО - Устава, Положений;

- взаимодействие с ФАС - подготовка и подача ходатайств и уведомлений;

- внесение изменений в ЕГРЮЛ;

- покупка-продажа долей участников дочерних обществ, сопровождение сделок купли-продажи активов, ценных бумаг, долей, прав требования, сопровождение сделок по приобретению/отчуждению долей/акций;

- работа в 1С ( заведение счетов, договоров, касающихся деятельности отдела)

- профилактика и разрешение конфликтов между акционерами/участниками и менеджерами.

Требования

• Опыт работы юрисконсультом (ведущим, главным, старшим).
• Будет преимуществом опыт работы с договорами по НИОКР, ГОЗ, ВЭД.

Условия

• Широкие возможности профессионального роста;
• Гибкий график работы (возможность выбора начала и окончания рабочего дня);
• Расширенный социальный пакет: ДМС (включающий стоматологию, возможность подключения родственников и членов семьи, страховку выезжающих за рубеж, телемедицину, онлайн-консультации юриста и психолога), материальная помощь к важным/значимым событиям, компенсация занятий спортом, сервис корпоративных скидок и привилегий;
• Реферальную программу;
• Корпоративный транспорт по гор. Зеленоград;
• У нас дружественная атмосфера и активная корпоративная жизнь. Корпоративные волейбольная и футбольная команды – участником может стать любой желающий;
• Мы ценим ваш опыт и компетенции, поэтому уровень дохода обсуждаем с успешными кандидатами.

• Исполнение функций заказчика при реализации договоров строительного подряда;
• Участие в разработке технических заданий на сооружение объектов и в их корректировке;
• Контроль и координация деятельности подчиненных работников, оказание консультации по вопросам организации строительства и ведения строительного контроля за закрепленными за ними объектами;
• Контроль своевременного оформления разрешительной документации на строительство, реконструкцию, капитальный ремонт объектов высоковольтных сетей, а также подготовительные работы.
• Проверка наличия у исполнителя работ документов о качестве применяемых им оборудования, иделий, материалов (сертификатов, паспортов и т.п.);
• Проверка установленных сроков осуществления исполнителем работ операционного контроля, его полноты, а также достоверности документирования его результатов;
• Контроль наличия и правильности ведения исполнителем исполнительной документации, в том числе, передачу геодезических исполнительных схем выполненных конструкций;
• Участие в приемке детальной разбивки осей зданий, инженерных сетей и коммуникаций;
• Проверка готовности строительной части помещений к производству электромонтажных работ;
• Предоставление генеральному директору проекты извещений обо всех аварийных ситуациях на объектах капитального строительства, а также об объемах работ по ликвидации аварий для направления их органам государственного и муниципального контродя и надзора;
• Выполнение разовых поручений непосредственных руководителей, в рамках своей компетенции;
• Ведение деловой переписки со всеми заинтересованными участниками строительства;
• Осуществление подготовки справок и отчетов о ходе реализации строительства объекта;
• Осуществление оперативного планирования,  координации, организации и проведение строительного контроля в процессе строительства, реконструкции, капитального ремонта объектов капитального строительства.

АО НПЦ «ЭЛВИС» - высокотехнологичная российская компания, является центром компетенций в областях процессорных архитектур, аналого-цифровых и радиочастотных ИС,

искусственного интеллекта, компьютерного зрения, обработки радиолокационных сигналов, интегрированных систем безопасности.

В настоящий момент в компании открыта вакансия Руководитель проектов.

Основной задачей на данной позиции будет инженерная разработка и сопровождение выполнения проектов "под ключ".

Функционал:

• подготовка и проведение предварительного обследования объектов заказчика;

• разработка и согласование с заказчиком ТКП;

• организация и привлечение соисполнителей для реализации проекта;

• организация и обеспечение ПИР по проекту;

• прогнозирование результата и определение целей и задач, для реализации проекта;

• организация работ по реализации проекта в области СМР и ПНР слаботочных систем (СКС, ВОЛС, СКД, пожарной и охранной сигнализации) и систем энергоснабжения до 0,4 кВ (внутренние и наружные сети);

• составление бюджета проекта и его исполнения;

• подготовка документов, необходимых в ходе реализации проекта;

• составление и проверка договоров с поставщиками и подрядчиками;

• составление графиков проведения работ и контроль за сроками их реализации;

• корректировка проекта при необходимости;

• организация планового и аналитического учёта;

​​​​​​Требования:

• опыт управления проектами построения сетей связи внутри и вне зданий и сооружений;
• опыт управления проектами энергоснабжения 0,4 кВ внутри и вне зданий и сооружений;
• опыт работы с документами формата КС-2, КС-3, КС-11;
• опыт работы с MS Project;
• готовность к частым командировкам по России.

Мы предлагаем:

• участие в передовых проектах в отрасли микро- и радиоэлектроники, телекоммуникаций и связи;
• работу в команде лучших специалистов отрасли, с возможностью делиться знаниями и перенимать опыт, решая сложные инженерные задачи, на передовом краю развития современных технологий;
• систему поощрения за создание результатов инновационной деятельности, регистрация патентов;
• применение результатов работы в подготовке квалификационных работ в магистратуре и аспирантуре, поддержку научно-технического совета в подготовке статей, публикаций, работ;
• широкие возможности профессионального роста;
• гибкий график работы (возможность выбора начала и окончания рабочего дня);
• полис ДМС (включающий стоматологию, возможность подключения родственников и членов семьи, страховку выезжающих за рубеж, телемедицину, онлайн-консультации юриста и психолога);
• кафетерий льгот — гибкую систему бонусов, где каждый сотрудник самостоятельно определяет структуру и наполнение своего пакета льгот. В него включены затраты на кредиты, страхование, отдых и обучение, в том числе детей;
• материальную помощь к значимым событиям и сложным жизненным ситуациям;
• сервис с предложениями о корпоративных скидках и привилегиях от партнеров (900+), который помогает значительно экономить на ежедневных тратах;
• у нас дружественная атмосфера и активная корпоративная жизнь. В Компании есть команды по: легкой атлетике, баскетболу, шахматам, настольному теннису и плаванию, лыжам и киберспорту. Спортсмены нашей Компании принимают участие в различных соревнованиях и турнирах. Для футбольной и волейбольной команды предоставляются спортивные площадки;
• реферальную программу;
• комфортный офис с вендинговыми аппаратами, комнатой отдыха, на территории есть кафе/столовая;
• мы ценим ваш опыт и компетенции, поэтому уровень дохода обсуждаем с успешными кандидатами.

АО НПЦ «ЭЛВИС» - высокотехнологичная российская компания, является центром компетенций в областях процессорных архитектур, аналого-цифровых и радиочастотных ИС,

искусственного интеллекта, компьютерного зрения, обработки радиолокационных сигналов, интегрированных систем безопасности.

Основной задачей на данной позиции будет инженерная разработка и сопровождение выполнения проектов "под ключ".

Функционал:

• подготовка и проведение предварительного обследования объектов заказчика;

• разработка и согласование с заказчиком ТКП;

• организация и привлечение соисполнителей для реализации проекта;

• организация и обеспечение ПИР по проекту;

• прогнозирование результата и определение целей и задач, для реализации проекта;

• организация работ по реализации проекта в области СМР и ПНР слаботочных систем (СКС, ВОЛС, СКД, пожарной и охранной сигнализации) и систем энергоснабжения до 0,4 кВ (внутренние и наружные сети);

• составление бюджета проекта и его исполнения;

• подготовка документов, необходимых в ходе реализации проекта;

• составление и проверка договоров с поставщиками и подрядчиками;

• составление графиков проведения работ и контроль за сроками их реализации;

• корректировка проекта при необходимости;

• организация планового и аналитического учёта;

​​​​​​Требования:

• опыт управления проектами построения сетей связи внутри и вне зданий и сооружений;
• опыт управления проектами энергоснабжения 0,4 кВ внутри и вне зданий и сооружений;
• опыт работы с документами формата КС-2, КС-3, КС-11;
• опыт работы с MS Project;
• готовность к частым командировкам по России.

Мы предлагаем:

• участие в передовых проектах в отрасли микро- и радиоэлектроники, телекоммуникаций и связи;
• работу в команде лучших специалистов отрасли, с возможностью делиться знаниями и перенимать опыт, решая сложные инженерные задачи, на передовом краю развития современных технологий;
• систему поощрения за создание результатов инновационной деятельности, регистрация патентов;
• применение результатов работы в подготовке квалификационных работ в магистратуре и аспирантуре, поддержку научно-технического совета в подготовке статей, публикаций, работ;
• широкие возможности профессионального роста;
• гибкий график работы (возможность выбора начала и окончания рабочего дня);
• полис ДМС (включающий стоматологию, возможность подключения родственников и членов семьи, страховку выезжающих за рубеж, телемедицину, онлайн-консультации юриста и психолога);
• кафетерий льгот — гибкую систему бонусов, где каждый сотрудник самостоятельно определяет структуру и наполнение своего пакета льгот. В него включены затраты на кредиты, страхование, отдых и обучение, в том числе детей;
• материальную помощь к значимым событиям и сложным жизненным ситуациям;
• сервис с предложениями о корпоративных скидках и привилегиях от партнеров (900+), который помогает значительно экономить на ежедневных тратах;
• у нас дружественная атмосфера и активная корпоративная жизнь. В Компании есть команды по: легкой атлетике, баскетболу, шахматам, настольному теннису и плаванию, лыжам и киберспорту. Спортсмены нашей Компании принимают участие в различных соревнованиях и турнирах. Для футбольной и волейбольной команды предоставляются спортивные площадки;
• реферальную программу;
• комфортный офис с вендинговыми аппаратами, комнатой отдыха, на территории есть кафе/столовая;
• мы ценим ваш опыт и компетенции, поэтому уровень дохода обсуждаем с успешными кандидатами.

АО НПЦ «ЭЛВИС» — ключевой российский дизайн-центр по разработке элементной базы для систем связи и телекоммуникационного оборудования, входит в реестр аккредитованных ИТ-компаний и организаций оборонно-промышленного комплекса.

В настоящее время открыта позиция Руководителя проектов планово-организационного отдела.

Функционал:

• разработка и согласование с главным конструктором и руководителем подразделения концепции, целей и основных этапов проектов;

• реализация оперативного и стратегического планирования проекта;

• ведение документации по проекту(официальная переписка, план-графики);

• осуществление взаимодействия с Заказчиком, НИО Заказчика, соисполнителями НИОКР;

• составление отчетности о результатах своей работы;

• своевременные ответы на запросы других сотрудников по направлению профессиональной деятельности, предоставление требуемой информации в полном объеме;

• формирование и согласование промежуточных и итоговых отчетов по проектам с руководителем подразделения (главным конструктором):

Наши пожелания к кандидату:

• высшее образование (техническое, экономическое);
• опыт ведения крупных IT-проектов в холдингах (радио-микроэлектроника);
• понимание методологий Agile и Waterfall;
• знание ГОСТ РВ 15.203, ГОСТ Р 15.301;
• опыт работы с Государственным (Минпромторг РФ) и крупными частными Заказчиками;
• опыт подготовки и отслеживания бюджета проекта;
• понимание этапов разработки технически сложных изделий , включающих разработку ПО;

• знание MS Office, MS Project, MS SharePoint, Jira.

Мы предлагаем:

• участие в передовых проектах в отрасли микро- и радиоэлектроники, телекоммуникаций и связи;
• работу в команде лучших специалистов отрасли, с возможностью делиться знаниями и перенимать опыт, решая сложные инженерные задачи, на передовом краю развития современных технологий;
• систему поощрения за создание результатов инновационной деятельности, регистрация патентов;
• применение результатов работы в подготовке квалификационных работ в магистратуре и аспирантуре, поддержку научно-технического совета в подготовке статей, публикаций, работ;
• широкие возможности профессионального роста;
• гибкий график работы (возможность выбора начала и окончания рабочего дня);
• возможность дистанционной работы или гибридного графика;
• корпоративный транспорт по г. Зеленограду;
• полис ДМС (включающий стоматологию, возможность подключения родственников и членов семьи, страховку выезжающих за рубеж, телемедицину, онлайн-консультации юриста и психолога);
• кафетерий льгот — гибкую систему бонусов, где каждый сотрудник самостоятельно определяет структуру и наполнение своего пакета льгот. В него включены затраты на кредиты, страхование, отдых и обучение, в том числе детей;
• материальную помощь к значимым событиям и сложным жизненным ситуациям;
• сервис с предложениями о корпоративных скидках и привилегиях от партнеров (900+), который помогает значительно экономить на ежедневных тратах;
• у нас дружественная атмосфера и активная корпоративная жизнь. В Компании есть команды по: легкой атлетике, баскетболу, шахматам, настольному теннису и плаванию, лыжам и киберспорту. Спортсмены нашей Компании принимают участие в различных соревнованиях и турнирах. Для футбольной и волейбольной команды предоставляются спортивные площадки;
• реферальную программу;
• комфортный офис с вендинговыми аппаратами, комнатой отдыха, на территории есть кафе/столовая;
• мы ценим ваш опыт и компетенции, поэтому уровень дохода обсуждаем с успешными кандидатами.

Новая платформа VK Рекламы для быстрого запуска и ведения в рекламном кабинете своей стратегии продвижения. Позволяет взаимодействовать с пользователями соцсетей, классифайдов, медиапроектов и рекламной сети, превращая их в ваших клиентов.

Задачи:

• лидирование процесса по построению отчётности по CVM-кампаниям;
• анализ методологии A/B-тестирования и автоматизация оптимального подхода в Campaign Management системе;
• сбор и анализ данных из различных источников, написание ТЗ на создание новых;
• сегментация клиентской базы (B2B) и формирование инсайтов и гипотез для будущих кампаний;
• подготовка данных к запуску CVM-кампаний, их анализ и автоматизация;
• формирование дашбордов (продуктовые, клиентские тренды, мониторинг сегментов; CVM-запуски);
• автоматизация и развитие отчётности в BI, ClickHouse; контроль качества и целостности данных;
• разработка новых систем метрик и их валидация, прогноз KPI’s.

Требования:

• опыт работы с большими массивами данных от трёх лет;
• знание Excel, SQL, Python;
• понимание основ статистики и теории вероятностей (статзначимость, доверительный интервал, статтесты и т. д.), опыт проведения А/В-, А/А/В-тестов;
• опыт создания дашбордов в SuperSet или BI, плюсом опыт с Hadoop, BI-инструментами;
• понимание основных показателей деятельности СVM, портфельной/продуктовой аналитики, операционной аналитики, PL;
• готовность глубоко погрузиться в бизнес и продукт.

Плюсом будет понимание основ рынка рекламы.

Мы создаём цифровое решение для развития комьюнити креативных индустрий на базе инфраструктуры VK. Продукт планируется для комьюнити «Простор» — открытой креативной платформы от VK.

Задачи:

• создавать и развивать новое цифровое решение в области креативных индустрий — от этапа создания архитектуры и написания кода до полноценных циклов continual improvement;
• совместно с продакт-менеджером развивать продукт, выступать драйвером в технологическом развитии;
• организовывать и планировать работу команды разработки, поддерживать здоровую атмосферу в коллективе;
• настраивать процессы деплоймента, мониторинга и тестирования;
• управлять бэклогом и техдолгом.

Требования:

• наличие опыта на аналогичной позиции — не менее двух лет;
• технический бэкграунд;
• опыт найма и управления командой разработки от двух лет.

Будет плюсом:

• опыт промышленной разработки на Go/Python;
• работа с B2C-продуктом, маркетплейсом;
• запуск продукта с нуля.

• развитие обслуживания VIP- клиентов в формате физических и юридических лиц
• формирование заказа на внедрение или изменение единого продукта для физических и юридических лиц
• формирование модели обслуживания клиентов в рамках В2В2С
• развитие рабочего места по обслуживанию клиентов в рамках В2В2С 
• формирование задач на привлечение новых клиентов

• высшее образование
• работа в банке не менее 3-х лет
• знание процессов обслуживания физических (приветствуется знания обслуживания премиальных клиентов) или юридических лиц
• опыт в управлении продуктом не менее 1 года
• готовность к командировкам

• стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
• расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
• регулярное корпоративное и внешнее обучение
• бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
• ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника
• скидки на путешествия
• корпоративная пенсионная программа