Менеджер вакансии Москва МО

Мы приглашаем в нaшу дpужeлюбную команду горничную, кoтоpая рaздeляeт нaшу cтpаcть к oбecпeчению высококачеcтвенногo cеpвиca и уютной атмосфеpы для нaших гоcтeй. Если вы ответственны, дeтальнo oриeнтировaны и гoтовы внеcти cвой вклад в созданиe незабывaeмых впечатлeний для нашиx клиeнтов, этo мoжет быть ваша идеальная роль!

Условия

• Ненормированный график
• Оплата труда без задержек
• Оплата сотовой связи
• Оплата проездного

Требования

• Грамотная речь
• Легальное нахождение на территории России
• Желателен (но не обязателен) профессиональный опыт работы горничной
• Пунктуальность
• Приветливость и умение вежливо и позитивно общаться с гостями
• Чистоплотность
• Ответственность
• Мобильность. В Вашем ведении будет несколько объектов.

Обязанности

• Уборка квартиры/ Поддержание чистоты и порядка
• Заселение/ Выселение гостей
• Контроль и учёт хоз. товаров, комплектация заездов
• Заполнение договоров найма жилого помещения
• Прием оплаты от гостей и сдача выручки

- Подготовка спецификаций, загрузка новых товаров

- Реализация полного цикла поставки

- Контроль за остатками продукции на площадках, остатки должны быть достаточными и без переизбытка для удовлетворения спроса, для этого нужно иметь понимание спроса и пользоваться специальными инструментами аналитики

- Выкладка продукции на площадки, заведение и ведение карточек

- Контроль ДРР

- Формировании ведения отчетности с выводами

- Работа с внутренней рекламой

- Корректировка ставок

- Генерация и тестирование гипотез по рекламе

- Анализ результативности блогеров

- Согласование товаров к рекламе

- Контроль выхода рекламы, извещение о публикации.

• выезжать на консультации клиентов в удобные для них локации
• предлагать клиентам банковские продукты и подключать сервисы экосистемы Сбера
• доставлять банковские карты и документы клиентам.

• быть готовым перемещаться по городу
• быть готовым общаться с клиентами и предоставлять сервис.

• ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
• возможность влиять на свой доход
• быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
• оплата транспортных расходов, корпоративная мобильная связь и ipad
• уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Группа компаний "Диполь" является экспертом в области передовых технологических решений для производства электроники более30-ти лет. На данный момент в связи с развитием направления ищем себе в команду "Руководителя проектов по продажам" по направлению "Испытательное оборудование".

Какие задачи предстоит решать:

• Поддержание существующего долгосрочного сотрудничества по проектам и его развитие;
• Проведение переговоров на всех этапах проекта;
• Выявление потребностей в проектах внедрения (при поддержке технического, сервисного отделов, отдела логистики и т.д.);
• Ведение полного цикла продажи при поддержке группы сопровождения (подготовка коммерческих предложений, договоров, счетов, получение первичной документации, отслеживание сделки);
• Участие в подготовке документов к тендерам;
• Участие в выставках и семинарах.

Какого кандидата мы ищем:

• У Вас законченное высшее техническое/инженерное образование;
• Имеется успешный опыт работы в B2G, B2B-продажах сложного технологического оборудования;
• Высокие коммуникативные навыки, способность вести переговоры на высшем уровне;
• Понимание проектных продаж с долгим циклом сделки;
• Вы готовы к командировкам;
• А так же любите непростые продажи, а они у нас есть!

Что мы готовы предложить:

• Высокий уровень дохода без потолка: фиксированная часть + бонусы по результатам продаж;
• Крайне интересные проекты, которыми Вы будете гордиться;
• Гибридный график работы после внедрения в должность;
• ДМС;
• Различные корпоративные активности;
• Обучение за счет компании;
• Полное соблюдение трудового законодательства.

Работа у нас - это:

• Устойчивая позиция компании в своей отрасли и ее способность преодолевать любые кризисы;
• Уверенность в качестве предлагаемых технологий;
• Постоянное развитие, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы;
• Команда единомышленников, где каждый может высказывать свое мнение и быть услышанным.

Группа компаний "Диполь" является экспертом в области передовых технологических решений для производства электроники более30-ти лет. На данный момент в связи с развитием направления ищем себе в команду "Руководителя проектов по продажам" по направлению "измерительные решения".

Какие задачи предстоит решать:

• Поддержание существующего долгосрочного сотрудничества по проектам и его развитие;
• Проведение переговоров на всех этапах проекта;
• Выявление потребностей в проектах внедрения (при поддержке технического, отдела закупок и логистики и т.д.);
• Ведение полного цикла продажи при поддержке группы сопровождения (подготовка коммерческих предложений, договоров, счетов, получение первичной документации, отслеживание сделки);
• Участие в подготовке документов к тендерам;
• Участие в выставках и семинарах.

• Успешный опыт проектных продаж в адрес крупных предприятий;
• Наличие высшего образования, желательно технического по специальностям радиоэлектроника, радиотехника, радиолокация, связь и т.п.;
• Готовность к командировкам (до 30% рабочего времени).
• Отлично развитые коммуникативные навыки, опыт ведения переговоров на высшем уровне;
• Высокий уровень самоорганизованности, активная жизненная позиция, системный подход, недюжинная работоспособность:-)

• крутая команда направления, профессионалы в своей области, у которых есть чему поучиться;
• фиксированный оклад плюс годовые бонусы по результатам реализованных проектов;
• отсутствие "потолка" по заработной плате;
• полное соблюдение ТК РФ;
• возможен "гибридный" формат работы (офис-дом);
• ДМС, участие в различных корпоративных активностях.

• обслуживать клиентов в отделении Сбера
• проводить кассовые операции: прием, выдача, обмен денег
• продавать продукты Сбера и консультировать клиентов по возникающим вопросам.

• имеешь образование среднее и выше
• активно используешь гаджеты
• доброжелателен и готов помогать клиентам.

• ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
• возможность влиять на свой доход
• быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
• работа недалеко от дома
• уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста 
• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Уважаемый кандидат!

Благодарим вас за проявленный интерес к вакансии.

"Платген" - первая в России компания,с полным циклом производства - официальный производитель импортозамещения пробирок для PRP-терапии на производственной площадке завода в Подмосковье.

Мы занимается разработкой и совершенствованием терапии применения обогащенной плазмы врачами разных специализаций, оказывая информационную поддержку специалистам различных медицинских направлений.

Руководство компании опирается на пятнадцатилетний опыт работы на смежном рынке, чтобы обеспечить высокий уровень продаж, учитывая наработанный подход к каждому клиенту, а также получать обратную связь от врачей о нашей продукции.

В связи с расширением штата, мы ищем ответственного сотрудника, который разделяет наши корпоративные ценности и готов внести весомый вклад в дальнейшее развитие нашего человеческого капитала.

Преимущества работы у нас:

1. - Стабильная работа в успешной, динамично развивающейся компании
2. - Наш офис расположен в шаговой доступности от двух веток метро
3. - Мы предлагаем официальное трудоустройство согласно ТК РФ
4. - Конкурентоспособную заработную плату, состоящую из оклада, бонусов и процентов от KPI. Выплаты производятся стабильно 2 раза в месяц без задержек. Ежегодно мы пересматриваем размер заработной платы в зависимости от продуктивности сотрудника
5. - Ваш рабочий график будет 5 дней в неделю с 9:00 до 18:00
6. - Наша компания не имеет сезонности в продажах, что обеспечивает стабильную востребованность нашего продукта
7. - Мы гордимся нашим дружным и профессиональным коллективом, где идеи ценятся и поддерживаются на всех уровнях
8. - У вас будет возможность карьерного роста вплоть до руководящей позиции
9. - Для сплочения команды мы регулярно проводим корпоративные мероприятия

В чем заключается работа:

1. - Подбор и адаптация новых сотрудников:
2. - Проведение очных собеседований для глубокой оценки профессиональных навыков, мотивации и соответствия кандидата
3. - Полное сопровождение кандидатов на протяжении всего процесса найма
4. - Организация выхода новых сотрудников на работу и участие в их адаптации
5. - Аналитика работы сотрудников с низкими показателями
6. - Организация обучения персонала и корпоративных мероприятий
7. - Формирование текста вакансий для размещения на ведущих площадках по подбору персонала
8. - Создание и развитие HR-бренда компании, улучшение её репутации на рынке труда, защита интересов компании
9. - Формирование кадрового резерва компании, ведение учёта в Excel-таблицах
10. - Контроль позитивной атмосферы в коллективе.

Что для нас важно в кандидате:

1. - Желательно профильное образование или подтвержденный опыт работы не менее 2 лет
2. - Навыки финансовой и нематериальной мотивации сотрудников
3. - Навыки финансовой и нематериальной мотивации персонала
4. - Понимание рынка персонала в сфере продаж (преимущественно полевых)
5. - Презентабельность, отличные коммуникативные навыки, самостоятельность, доброжелательность, настойчивость, целеустремленность, желание постоянно развиваться, соблюдение дедлайнов
6. - Готовность работать в слаженной команде руководящего состава, нацеленной на обеспечение максимального уровня сервиса для наших клиентов

Если вы любите свою профессию, умеете ценить время и нацелены на карьерный рост в сфере HR, мы будем рады видеть ваше резюме!

Условия:

• Работа по ТК
• Оплата проезда или топлива
• Оплата ТФ

Обязанности:

• Контроль работы персонала
• Заказ материалов
• подбор и обучение персонала
• заказ химии, оборудования
• взаимодействие с представителями Госзаказчика
• инструктаж по ТБ

Требования:

• Порядочность
• Опыт работы

• Согласовывать сделки (доходные и расходные) со стороны финансового контроля;
• Анализировать экономику сделок: готовить и ревьюить пост-анализ крупных сделок;
• Участвовать в подготовке квартального бюджета и ежемесячных финансовых прогнозов. Работать с бюджетными моделями;
• Мониторить и анализировать драйверы фактических и прогнозных отклонений факта и плана. Совместно работать с соответствующими подразделениями по анализу и минимизации рисков расхождения факта и плана;
• Участвовать в проектах оптимизации совместно с другими департаментами;
• Выполнять Ad-hoc проекты и расчеты по запросу.