Работа Змеиногорск, свежие вакансии на 06 февраля 2023 г

выполнение подсобных работ на складе

1.   Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике.

2.   Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами.

3.   Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз.

4.   В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение, организует или самостоятельно проводит необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия

5.   Вносит изменения в план лечения в зависимости от состояния пациента и определяет необходимость дополнительных методов обследования.

6.   Оказывает вне очереди экстренную помощь больным с острой зубной болью.

7.   Осуществляет эстетическую и функциональную реставрацию зубов.

8.    Проводит клиническое отбеливание зубов с использованием новейших технологий.

9.   Оказывает консультативную помощь врачам других подразделений ЛПУ по своей специальности.

10. Оказывает экстренную и неотложную помощь за пределами баланса рабочего времени.

11. Руководит работой подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала, содействует выполнению им своих должностных обязанностей.

12. Контролирует правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования реактивов и лекарственных препаратов, соблюдение правил техники безопасности и охраны труда средним и младшим медицинским персоналом.

 Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике. Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами. Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз. В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение, организует или самостоятельно проводит необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия.   Вносит изменения в план лечения в зависимости от состояния пациента и определяет необходимость дополнительных методов обследования. Оказывает консультативную помощь врачам других подразделений ЛПУ по своей специальности. Руководит работой подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала (при его наличии), содействует выполнению им своих должностных обязанностей. Контролирует правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования реактивов и лекарственных препаратов, соблюдение правил техники безопасности и охраны труда средним и младшим медицинским персоналом. Участвует в проведении занятий по повышению квалификации медицинского персонала. Планирует свою работу и анализирует показатели своей деятельности. Обеспечивает своевременное и качественное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами. Проводит санитарно-просветительную работу. Соблюдает правила и принципы врачебной этики и деонтологии. Участвует в проведении экспертизы временной нетрудоспособности и готовит необходимые документы для медико-социальной экспертизы. Квалифицированно и своевременно исполняет приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности

Осуществление в соответствии с бюджетным законодательством разработки проектов бюджетов сельсовета района, обеспечение единого подхода при составлении сельского бюджета муниципальных образований района, единый порядок составления смет учреждения;

осуществление составления у тверждения смет казенных учреждений поселений района;

составление кассового плана, среднесрочного финансового плана и т.д.

• Осуществлять организацию и контроль оказания почтовых и финансовых услуг клиентам;
• Контролировать доставку печатной продукции до адресатов;
• Осуществлять организацию процесса сортировки, хранения и ротации почтовых отправлений;
• Работать с товарно-материальными ценностями;

• Вести документооборот и финансовую отчетность по итогам деятельности.

• Организовывать работу сотрудников отделения почтовой связи;
• Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников отделения;
• Управлять показателями деятельности отделения;
• Контролировать кассовые операции и движение денежных средств в отделении;
• Готовить отчетность отделения;
• Взаимодействовать с органами власти и проверяющими органами в части, касающейся деятельности отделения.

Проведение  ревизии. Обработка отчетов.Обработка путевых листов. 

Специалист по кадрам в осуществляет следующие трудовые функции:

 2.1. Ведет учет личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации.

 2.2. Оформляет прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя предприятия, а также другую установленную документацию по кадрам.

 2.3. Формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью.

2.4. Подготавливает необходимые материалы для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и представления работников к поощрениям и наградам.

2.5. Заполняет, учитывает и хранит трудовые книжки, производит подсчет трудового стажа, выдает справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников.

 2.6. Производит записи в трудовых книжках о поощрениях и наградах работающих.

2.7. Вносит информацию о количественном, качественном составе работников и ее движении в банк данных о персонале предприятия, следит за его своевременным обновлением и пополнением. Ведет учет предоставления отпусков работникам, осуществляет контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков.

 2.8. Оформляет карточки пенсионного страхования, другие документы, необходимые для назначения пенсий работникам предприятия и их семьям, установления льгот и компенсаций.

  2.09. Подготавливает документы по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив.

2.10. Составляет установленную отчетность.

 В случае служебной необходимости специалист по кадрам может привлекаться к выполнению своих обязанностей сверхурочно в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде.

• Работа с персоналом
• Наставничество
• Предоставление государственных и муниципальных услуг в филиале
• Кадровая, учетная и хозяйственная деятельность

орагизация и осуществление проведения контрольных и экспертно-аналитических мероприятий, обеспечивающих контроль за эффективным и целевым расходованием средств районного бюджета в соответствии с квалификацией его доходов, функциональной и ведомственной классификацией расходов;

участие в разработке порядка организации и осуществления деятельности, годовых планов работ и подготовке ежегодного отчета об итогах деятельности и пр.

Установка и обслуживание электросчетчиков в электроустановках напряжением до 1000 В.

Проведение инструментальных проверок приборов учета.

Оформление актов о недопуске к приборам учета. Выявление фактов безучетного потребления, оформление соответствующих актов и предъявление их потребителю.

Проведение подключения /отключения потребителей-неплательщиков.

Проведение снятия показаний с технических и расчетных приборов учета.

Проведение монтажа приборов учета на объектах филиала.

Оформление актов ввода прибора учета в эксплуатацию.

Погрузочно-разгрузочные работы.

Перемещение товаров по торговому залу.