Требуется специалист на участок кадрового делопроизводства
Основные обязанности:
- ведение кадрового делопроизводства выделенных подразделений, в т.ч. проверка графиков и табелей, проверка прихода/ухода, трудовой дисциплины
- отчетность по сотрудникам (СЗВ-ТД, СЗВ-М, СЗВ-стаж и др.)
- замещение отсутствующих коллег
- внутренний аудит участков учета отдела
- организация работы с сотрудниками холдинга (ознакомление персонала с необходимой информацией, рассылки, сбор сведений и т.д.)
- анализ и составление отчетов по текущей деятельности, участие в формировании показателей работы отдела
Каким мы видим идеального кандидата:
Требования:
Образование:
- высшее образование
- наличие удостоверения о повышении квалификации не позднее 2020 г. по профстандарту (уровень квалификации - 6)
- наличие иного обучения в области управления персоналом
Опыт работы:
- опыт работы в здравоохранении на участках кадрового делопроизводства - от 3 лет (в городе Москва - приветствуется)
1. Профессиональные компетенции:
- знание кадрового делопроизводства в здравоохранении
- организация документационного обеспечения работы с персоналом
- организация оплаты труда персонала
2. Личностные компетенции:
- педантичность, внимательность, аккуратность
- способность работать в условиях высокой интенсивности и многозадачности качественно и в срок
- эффективная работа как в команде так и самостоятельно
- клиентоориентированность
- ориентация на результат
- грамотная речь
3. Цифровые компетенции:
- навыки работы с ПК - уверенный пользователь
- владение ПО - Word, Ecxel, PowerPoint, Google-формы, Парус 8, ФРМР, Контур - обязательно, Битрикс-24, 1С:УП, 1С:ЗиК - приветствуется
Как Вы поймете, что подходите нам:
Это просто, если Вы делаете свою работу качественно, в срок и с любовью к профессии, Вы честны, открыты и способны отвечать за собственные действия - Вы часть нашей команды.
Условия на рабочем месте:
- большой стабильный многопрофильный государственный медицинский холдинг
- график 5/2
- разносторонний интересный многофункциональный коллектив
- возможность развития и карьерного роста
- соцпакет по ТК РФ + мероприятия от профсоюза
- участие в проектах холдинга, в т.ч. в области управления персоналом
- профсоюзные мероприятия для детей до 4 класса
Создай с нами свою команду – приводи знакомых и друзей – получи бонус к зарплате – 10 000 руб.
Наш будущий коллега:
Забота о клиентах – наша главная ценность. Работа менеджером по работе с клиентами отлично подходит для старта карьеры или смены профессиональной деятельности: научим, покажем, поддержим советом — мы так устроены!
Мы предлагаем:
Тебе предстоит:
Тебе к нам, если:
Не обязателен, но будет преимуществом опыт работы в компаниях: Россельхозбанк, Росбанк, Дом РФ, Совкомбанк, ГазпромБанк, Русский Стандарт Банк, Яндекс, Ozon, Wildberries, Деловые Линии, Сбер, ВТБ, Альфа-Банк, Тинькофф Банк, ОТП Банк, МТС, Билайн, Мегафон, Ростелеком, Хоум Банк и др. на должности Менеджер отделения банка, Сотрудник отделения банка, Кредитный специалист, Менеджер по обслуживанию, Старший клиентский менеджер, Менеджер в отделение банка, Специалист по работе с физическими лицами, Банковский сотрудник, Клиентский менеджер, Финансовый консультант, Кредитный консультант, Кредитный эксперт, Администратор, Оператор call-центра, Продавец-консультант, без опыта, начинающий специалист, начало карьеры.
Забота о клиентах – наша главная ценность. Работа менеджером по работе с клиентами отлично подходит для старта карьеры или смены профессиональной деятельности: научим, покажем, поддержим советом — мы так устроены!
Мы предлагаем:
Тебе предстоит:
Тебе к нам, если:
Не обязателен, но будет преимуществом опыт работы в компаниях: Россельхозбанк, Росбанк, Дом РФ, Совкомбанк, ГазпромБанк, Русский Стандарт Банк, Яндекс, Ozon, Wildberries, Деловые Линии, Сбер, ВТБ, Альфа-Банк, Тинькофф Банк, ОТП Банк, МТС, Билайн, Мегафон, Ростелеком, Хоум Банк и др. на должности Менеджер отделения банка, Сотрудник отделения банка, Кредитный специалист, Менеджер по обслуживанию, Старший клиентский менеджер, Менеджер в отделение банка, Специалист по работе с физическими лицами, Банковский сотрудник, Клиентский менеджер, Финансовый консультант, Кредитный консультант, Кредитный эксперт, Администратор, Оператор call-центра, Продавец-консультант, без опыта, начинающий специалист, начало карьеры.
Взаимодействие со слушателями Академии в части сбора заявок на обучение, их обработки, проверки прилагаемой документации.
Ведение форм учета слушателей, внесение сведений в базу данных.
Формирование групп обучения, подготовка расписаний занятий, подготовка учебно-тематических планов по программам обучения, журналов посещения занятий.
Сопровождение учебного процесса кафедры на платформе для он-лайн обучения. Создание он-лайн кабинетов для проведения занятий.
Ведение учета учебной нагрузки преподавателей кафедры и ее планирование.
Подготовка экзаменационных и зачетных ведомостей.
Составление графика использования аудиторного фонда для занятий со слушателями.
Список профессий