Бухгалтер вакансии Краснодар

Функции по приему, выдаче и хранению денежных средств и бланков строгой отчетности.

Ведение кассовой книги, проверка кассовых книг обособленных подразделений.

Отражение в учете операций по счетам: 50,55,57.

Учет расчетов с подотчетными лицами (счет 71)и прочих операций с персоналом (счет 73).

Контроль своевременной сдачи в кассу выручки обособленных подразделений.

Вот некоторые должностные обязанности бухгалтера по зарплате:

• Приём, анализ и контроль табелей учёта рабочего времени, их счётная обработка.
• Приём и контроль правильности оформления листков временной нетрудоспособности и других документов, подтверждающих право на отсутствие сотрудника на работе, подготовка их к счётной обработке.
• Начисление оплаты труда сотрудникам организации, контроль за расходованием фонда оплаты труда.
• Начисление и перечисление налогов и страховых взносов.
• Отчисление средств на материальное стимулирование сотрудников организации.
• Отражение на счетах бухгалтерского учёта операций по учёту зарплаты и других выплат сотрудникам организации, налогов, взносов с них.
• Подготовка отчётности по налогам и взносам с суммы выплат сотрудникам в установленные сроки.
• Контроль за сохранностью бухгалтерских документов.

В аутсорсинговую фирму требуется бухгалтер в единственном лице. Знание ОСНО, УСН, ЕСХН, Патент в обязательном порядке. ВЭД. Взаимодействие с налоговыми органами.

Pабoтa c документами, выпискa счетов, пoдгoтoвкa договорoв, oтпpавка писeм.

График работы: 9-00 до 17.00 при 5 днeвнoй рабочей неделe (выхoдныe cубботa, вocкресенье)

Мы предоставляем: Уютный офис, дружный коллектив, заработную плату без задержек.

• Бухгалтерский учет
• Налоговый учет (УСН 6%)
• Кадровый учет (до 10 чел)
• Управленческий учет
• Ведение 1С УНФ

Проведение авансовых отчетов, авизо

- организация и ведение бухгалтерского и налогового учета организации в полном объеме;

- подготовка и сдача всех форм отчетности;

- разработка учетной политики;

- контроль соблюдения порядка оформления первичных документов, расчетов и платежных обязательств, проведение инвентаризации основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств;

- подготовка аналитических справок по необходимости для руководителя;

- заработная плата;

- казначейство;

- отражение в учете реализации, начисление налогов, контроль расчетов;

- учет основных средств в бухгалтерском и налоговом учете;

- работа на каждом участке при необходимости. 

1.1.    Осуществлять прием и контроль первичной документации по соответствующим участкам бухгалтерского учета и подготавливать их к счетной обработке.

1.2.    Отражать на счетах бухгалтерского учета расчеты с подотчетными лицами в разрезе подотчетных лиц, видов выплат и видов расчетов, вести оборотные ведомости по соответствующим счетам бухгалтерского учета.

1.3.    Отражать принятые обязательства и денежные обязательства на счетах санкционирования.

1.4.    Подготавливать данные по соответствующему участку бухгалтерского учета для составления отчетности, следить за сохранностью бухгалтерских документов, обеспечивать их оформление в соответствии с установленным порядком для передачи в архив.

1.5.    Обеспечивать ввод данных в информационную программу «1С: Предприятие».

1.6.    Своевременно, согласно сроков сдачи отчетности, предоставлять начальнику отдела оборотные ведомости и сводные справки для формирования баланса.

1.7.    Следить за соблюдением авансовой дисциплины в учреждении.

работа с базами данныхДобросовестное исполнение возложенных обязанностей и порученийзнание программного обеспечения 1С.

• Обеспечение правильности и своевременности начисления и выплаты заработной платы (штат 300 чел.);
• Расчет листов временной нетрудоспособности, ежегодных отпусков, отпусков по беременности и родам, по уходу за ребенком, расчет при увольнении, алиментов и прочих платежей;
• Участие в процессе ежемесячного закрытия расчетов по заработной плате;
• Формирование и предоставление в инспекции расчетов по ф.6-НДФЛ, 2-НДФЛ;
• Формирование и выдача сотрудникам справок по заработной плате;
• Формирование первичных документов по расчетам с персоналом, передача их в архив.