1. Принимает участие в разработке планов учреждения в части обеспечения его трудовыми ресурсами.
2. Осуществляет деятельность по обеспечению персоналом, поиск, привлечение, подбор и отбор персонала через источники:
- информационные базы данных;
- интернет, реклама в СМИ;
- кадровые агентства центра трудоустройства и занятости населения.
3. Формирует кадровый резерв.
4. Оформляет прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями, приказами главного врача, а также другую установленную документацию по кадрам.
5. Формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью.
6. Заполняет, учитывает и хранит карточки формы Т-2, трудовые книжки, производит подсчет трудового стажа.
7. Выдает справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности сотрудников (для оформления льготной пенсии, для предоставления льгот по оплате коммунальных услуг).
8. Производит записи в трудовых книжках о поощрениях и награждениях работников.
9. Своевременно оформляет документы сотрудникам больницы для прохождения последипломной подготовки.
10. Ведет учет предоставления отпусков работникам, осуществляет контроль за составлением и соблюдением графиков ежегодных отпусков.
11. Организует подготовку документов, необходимых для назначения пенсий сотрудникам больницы, а также представление в органы социальной защиты населения и отделение Пенсионного Фонда РФ по Гвардейскому району сведений о движении кадров.
Систематизация и анализирование материалов о состоянии народного творчества в учреждении.
Составление планов, подготовка дидактических материалов и тематических программ.
Сбор информации, ведение учёта мастеров и коллективов народного творчества.
Организация и проведение семинаров, творческих лабораторий, мастер-классов.
Осуществление координационной работы со всеми заинтересованными ведомствами (детскими садами, школами, ДЮЦ, библиотеками, Домами культуры, и т.д.
Утверждение собственных методических разработок по народному творчеству.
Оказывание помощи, в т.ч. консультативной, сотрудникам ЦК И Д в наборе/формировании тематических групп для занятий различными видами творческой деятельности, участие в организации их работы.
Осуществление контроля над работой сотрудников и несение ответственности за ее правильную организацию.
Участие в подготовке и проведении конкурсов, фестивалей и других массовых мероприятий.
Участие в выявлении новых мастеров и творческих коллективов и в подготовке документов для подтверждения коллективов на звания «народный», «образцовый».
Подготовка и проведение сценариев, мероприятий по народному творчеству, концертных программ.
Ведение детских кружков и любительских объединений.
Бережное отношение к имуществу работодателя и требование того же от других сотрудников.
- приготовление блюд, согласно технологической карте;
- соблюдение технологии приготовления блюд.
- приготовление блюд, согласно технологической карте;
- соблюдение технологии приготовления блюд.
Приготовление блюд согласно меню, их оформление, разработка новых собственных рецептов, составление меню, формирование заказов на продукты и полуфабрикаты.
Чем предстоит заниматься:
- продажа продукции;
- выкладка товара на витрину;
- заказ товара и контроль сроков годности;
- отчетность.
- продажа продукции;
- выкладка товара на витрину;
- заказ товара и контроль сроков годности;
- отчетность.
Список профессий