Директор вакансии Смоленская область

Руководство финансово-экономическими подразделениями организации; Формирование экономической постановки задач либо отдельных их этапов. Поиск, анализ и оценка источников информации для проведения эконмических расчетов. Прогнозирование динамики основных финансово-экономических показателейдеятельности организации.

долгосрочное и оперативное технико-экономическое планирование;

Подготовка исходных данных для составления проектов перспективных и годовых планов, сбор, мониторинг и обработка данных для проведения расчетов экономических показателей организации.

Расчет и аналих экономических обоснований для стратеических и оперативных палнов развития организации.

Стратегичекое управление ключевыми и экономическими показателями и бизнес-процессами

- Осуществлять оперативное управление филиалом, организовывать, планировать и координировать его деятельность.

- Обеспечивать выполнение плана по товарообороту, плану по чистой прибыли, установленных и утвержденных всех экономических показателей,  касающейся плановой  прибыли  филиала, также увеличению покупательского трафика.

Управление финансово-экономическим подразделением общества;

Управление и контроль процессами финансового планирования, бюджетирования и прогнозирования;

Осуществление комплексного экономического анализа деятельности общества и его подразделений;

Контроль управления денежными потоками;

Подготовка исходных данных для составления проектов перспективных и годовых планов;

Подготовка периодической отчетности.

Анализ рынка и конкурентоспособности продукции.

Определение целевой аудитории и рыночных сегментов.

Разработка плана по достижению целей продаж.

Использование современных CRM-систем и других инструментов для управления продажами

Обязанности:

• Заказ, переоценка товара
• Контроль товародвижения, контроль выкладки товара в торговом зале
• Ведение главной кассы
• Анализ объёмов продаж, работа с сертификатами
• Управление персоналом торгового зала

Требования:

• Высшее/средне- специальное образование (желательно торговое)
• Обязателен опыт работы от 1 года с аналогичным функционалом, опыт управления персоналом от 5 человек
• Знание ПК, торговых программ
• Знание товарного учета и законодательных нормативных актов (ЗПП, сертификация и т.д.)
• Личностные качества: активность, коммуникабельность, умение организовывать сразу несколько процессов и контролировать их течение

Мы предлагаем:

• Официальное оформление в соответствие с ТК РФ
• График работы: сменный 2/2
• Скидка на продукцию компании
• Внутреннее и внешнее обучение
• Заинтересованность компании в развитии сотрудников, система мотивации и KPI
• Участие в корпоративной жизни компании

руководство предприятием жиищно - коммунального хозяйства

Организует текущее и перспективное планирование деятельности образовательного учреждения. Координирует работу педагогических работников. Обеспечивает использование и совершенствование методов организации образовательного процесса и современных образовательных технологий.

- планирование деятельности СШОР

- руководство тренерским составом

- организация и контроль воспитательного и тренировочного процессов

- ведение документации, относящейся к тренировочному и воспитательному процессу

- планирование и организация материально-технического обеспечения и кадровых ресурсов СШОР

- обеспечение проведения спортивных соревнований в школе и выступление учащихся в районных, городских и других соревнованиях;

- освещение спортивных результатов СШОР в сми, соц. сетях и сайте школы

Во взаимодействии с заместителем руководителя общеобразовательной организации по воспитательной работе:

- участвует в разработке и реализации рабочей программы и календарного плана воспитательной работы в образовательной организации, в том числе с учетом содержания деятельности Российского движения обучающихся;

- организовывает участие педагогов, обучающихся и их родителей (законных представителей) в проектировании рабочих программ воспитания;

- обеспечивает вовлечение обучающихся в творческую деятельность по основным направлениям воспитания;

- анализирует результаты реализации рабочих программ воспитания;

- участвует в организации отдыха и занятости обучающихся в каникулярный период;

- организовывает педагогическое стимулирование обучающихся к самореализации и социально-педагогической поддержки.

2.2. Самостоятельно, а также с привлечением педагогических и иных работников образовательной организации:

- участвует в работе педагогических, методических советов, в подготовке и проведении родительских собраний, оздоровительных, воспитательных и иных мероприятий, предусмотренных образовательной программой общеобразовательной организации;

- осуществляет координацию деятельности различных детских общественных объединений и некоммерческих организаций, деятельность которых направлена на укрепление гражданской идентичности, профилактику правонарушений среди несовершеннолетних, вовлечение детей и молодежи в общественно полезную деятельность, по вопросам воспитания образовательной организации и вне основного образовательного пространства;

- выявляет и поддерживает реализацию социальных инициатив учащихся техникума, осуществляет сопровождение  социальных проектов учащихся;

- составляет медиаплан мероприятий техникума;

- осуществляет взаимодействие с заинтересованными общественными организациями по предупреждению негативного и противоправного поведения обучающихся.

Замещение должностей государственной гражданской службы: по конкурсу.

Конкурс проводится в два этапа:

– оценка кандидатов на основании представленных ими документов;

– тестирование, индивидуальное собеседование.