Начальник вакансии Зеленоград

Обязанности: Общее управление подразделением, осуществление хозяйственной деятельности в подразделении. Организация работ персонала на производстве по мойке тары, инвентаря и оборудования. Составление и актуализация технологических инструкций по мойке тары, инвентаря и оборудования. Обучение персонала, контроль своевременности и качества выполнения работ. Обеспечение персонала моющими средствами, инвентарем и расходными материалами (подбор средств, учет расхода). Контроль соблюдения работниками требований ОТ, трудовой дисциплины, правил санитарии и эксплуатации оборудования. Требования: Опыт работы с аналогичными обязанностями от 3-х лет (желательно пищевое производство). Высшее/среднее профессиональное образование. Уверенный пользователь ПК (word, excel). Условия: Оформление по ТК РФ с первого дня. Стабильная работа на крупном пищевом предприятии. График работы: 5/2 с 8.00 до 17.00. Белая заработная плата (выплаты 2 раза в месяц). Специальная одежда, оформление медицинской книжки за счет средств работодателя. Новогодние подарки детям работников предприятия. Корпоративный транспорт от/до МЦД D-3 Химки, МЦД D-3 Грачевская. Столовая и банкомат на территории предприятия.

Обеспечивать технологическую подготовку производства, организовывать своевременное обеспечение производственных участков необходимой техдокументацией, следить за строгим соблюдением технологических процессов, контролировать внесение в нее изменений в связи с корректировкой техпроцессов.

осуществляет координацию и методическое руководство работами, проводимыми отделом и разработку планов работы ПЭО и отчетов по их выполнению; организовывает работу по своевременному и качественному выполнению производственных планов; обеспечивает своевременное оформление и сдачу отчетных материалов по договорам; участвует в согласовании договоров; контроль и расчет планового бюджета сделки по договорам; формирует финансовые модели договоров в условных единицах, осуществляет анализ рисков возникновения курсовых разниц; осуществляет контроль фактических доходов/поступления и расходов/платежей на соответствие утвержденному бюджету; контролирует поступления денежных средств по статьям движения денежных средств; контроль и анализ тенденции изменения уровня себестоимости, установление отклонения фактических затрат от нормативных и их причин; осуществляет сбор и анализ данных для формирования бюджета организации; формирует данные, согласно утвержденных в организации форм корпоративной отчетности, в части касающейся; обеспечивает взаимодействие ПЭО со смежными структурными подразделениями и внешними организациями.

В Департамент кибербезопасности требуется Начальник отдела киберкомплаенса. Обязанности · проведение анализа законодательных инициатив и документов регуляторов в сфере кибербезопасности; · организация и курирование внутренних и внешних аудитов на соответствие требованиям кибербезопасности; · анализ методологической базы (правил и требований) кибербезопасности на предмет киберкомплаенса; · оказание методологической поддержки в части киберкомплаенса; · формирование стратегического видения по развитию киберкомплаенса в Банке; · обеспечение соответствия деятельности Банка требованиям законодательства РФ и документам регуляторов в области защиты информации для снижения правовых и регуляторных рисков; · организация устранения несоответствий требованиям регуляторов по направлению кибербезопасности; · планирование и проведение мероприятий, необходимых для аудита сертификации Банка по ведущим мировым и российским стандартам по направлению КБ; · формирование компетенций по самостоятельному проведению предсертификационных аудитов; · актуализация типовых форм договоров на соответствие требованиям КБ; · анализ проектов форм договоров на соответствие требованиям Банка в части кибербезопасности; · внесение корректировок, замечаний, формирования заключений ДКБ по электронной экспертизе проектов форм договоров, соглашений. · взаимодействие с федеральными органами исполнительной власти по вопросам кибербезопасности, включая подготовку ответов на входящие запросы, участие в рабочих группах по подготовке проектов НПА; · руководство отделом киберкомплаенса, планирование и развитие компетенций; · повышение осведомленности в области КБ работников Отдела; · подготовка отчетности о деятельности Отдела. Требования · знание требований регулирующих органов в области защиты информации (ФСТЭК, ФСБ, Роскомнадзор, Минцифры); · знание отраслевых требований кибербезопасности для финансовых организаций (ЦБ РФ, PCI DSS, SWIFT CSP, НСПК); · знание лучших практик по информационной безопасности (ISO, NIST, OWASP); · знание и опыт применения стандартов в области ИТ (ITSM, Cobit и др.); · знание, практический опыт работы с процессами и системами GRC; · высшее образование, желательно по специальности информационная безопасность или проф переподготовка по ИБ; · опыт работы в области КБ от 5 лет; опыт руководства коллективом – от 3 лет. Условия · офисный формат работы - ул. Вавилова 19; · более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития; · расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа; · гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ; · бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров; · вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Осуществляет планирование и руководство деятельностью Отделения, распределение обязанностей между подчиненными, определение порядка замещения на время их отсутствия; Знает сметно-нормативную базу, основы технологии строительства, состав, содержание, порядок разработки и согласования смет, сметно-финансовых расчетов и калькуляций, правила финансирования работ по строительству, реконструкции, капитальному и текущему ремонтам. Постановление Правительства Российской Федерации от 16.02.2008 № 87 О составе разделов проектной документации и требованиях к их содержанию Постановления Правительства РФ от 05.03.2007 № 145 (ред. от 28.12.2024) О порядке организации и проведения государственной экспертизы проектной документации и результатов инженерных изысканий Готовит локальные сметные расчеты на основании ведомостей объемов работ в соответствие с Методикой определения сметной стоимости строительства, реконструкции, капитального ремонта, сноса объектов капитального строительства, работ по сохранению объектов культурного наследия (памятников истории и культуры) народов Российской Федерации на территории Российской Федерации, утвержденной приказом Минстроя России от 04.08.2020 № 421/пр Участвует в проверке сметной документации, подготовке заявок на прохождение государственной экспертизы по проверке достоверности определения сметной стоимости. Принимает участие и оказывает содействие структурным подразделениям Учреждения при размещении заказов на проектные, строительные и ремонтные работы, оформлении договоров, государственных контрактов на выполнение работ, их финансирование, связанных со сметной документацией. Осуществляет сопровождение выполнения разработки сметной документации, приемки документации, хранения и передачи ее подрядным организациям. Принимает участие во внутренней проверке достоверности определения сметной стоимости проектно-изыскательских и строительно-монтажных работ по заключаемым контрактам и дополнительным соглашениям с проектными и строительно-монтажными организациями. Организовывает и принимает личное участие в разработке, согласовании и утверждении аукционной документации в части ценообразования, сметного нормирования и иного обоснования инвестиций в строительстве объектов

Вакансия компании ООО ЧОО "ЛЕГИОН-С" Охранная организация существует с 2002 года. Осуществляет охрану объектов в г. Москве и Московской области (офисные центры, заводы, культурные центры, складские комплексы). Обязанности: - Организация  и контроль за службой охраны объектов (в подчинении 30 охранников). - Обеспечение соблюдения контрольно-пропускного режима. - Организация системы охраны на объектах‚ составление и ведение документации в соответствии с требованиями ОЛРР. - Подбор и расстановка сотрудников охраны. - Взаимодействие с правоохранительными органами. - Составление графиков сменности. - Ведение табельного учета рабочего времени. Требования: - Уверенное владение персональным компьютером, WORD, EXCEL. - Грамотная русская речь (без акцента) и письмо. - Навыки грамотного составления  и оформления документов (инструкций, служебных записок, актов и т.д.). - Опыт руководящей работы в ЧОП начальником охраны объектов от 1 года. - Знание закона о частной охранной деятельности и умение его применения в реальной обстановке. Условия: - Пятидневная рабочая неделя, 8-ми часовой  рабочий день, выходные дни: суббота и воскресенье; Время начала рабочего дня 6.30-7.00. - Оформление официальное в соответствии с ТК РФ. - Заработная плата полностью "белая", 2 раза в месяц на банковскую карту. - Полный соцпакет, оплачиваемый отпуск, больничный лист.

- администрирование офиса; - взаимодействие с подрядчиками и контрагентами (проверка договоров, отслеживание поставок, дебеторских задолжностей); - контроль за рабочим состоянием и жизнеобеспечением арендуемых офисных помещений, поддержанием чистоты. Коммуникация с представителями арендодателя по вопросам, входящим в зону ответственности. Участие в организации переездов; - организация закупок, приемка и дальнейшее распределение ТМЦ. Хранение, выдача, учет и контроль ТМЦ, участие в проведении инвентаризации;

Руководство строительным объектом

В отдел контрольно-пропускного режима бизнес-парка Красный Октябрь требуется начальник смены. Обязанности: Профессионально грамотное руководство сменой по обеспечению контрольно-пропускного и внутри объектового режима на предприятии. Осуществление непрерывного круглосуточного сбора и обобщения информации об обстановке на объекте, немедленного реагирования на сообщения с постов об изменении обстановки, своевременный доклад руководству отдела режима об изменениях обстановки на предприятии, происшествиях и принятых мерах. Своевременное документирование по выявленным нарушениям контрольно-пропускного и внутри объектового режима. Условия: Оформление по ТК РФ; График сутки/трое; Заработная плата без задержек 5-го числа каждого месяца, аванс - 20-го; Оплачиваемые отпуска (28 дней в году) и больничные листы; Сотрудникам предоставляется форменная одежда.

Обязанности: Управление имущественным комплексом в Предприятии, в т.ч. приобретение недвижимого имущества для нужд Предприятия (закрепление собственником имущества, аренда); Использование недвижимого имущества Предприятия по целевому назначению; Оценка эффективности использования имущества; Выявление избыточных площадей, подготовка и внесение предложений по оптимизации размещения структурных подразделений Предприятия; Оформление распорядительных документов в отношении используемого имущества; Оформление документов на приобретение объектов имущественного комплекса Предприятия, принятие в аренду объектов недвижимого имущества, списание объектов имущественного комплекса Предприятия; Контроль расходования средств на содержание имущественного комплекса, в т.ч. проведение текущих/капитальных ремонтов; Оформление земельных участков (постановка на кадастровый учет, регистрация права собственности РФ, переоформление постоянного (бессрочного) пользования на аренду, заключение договоров аренды, регистрация договоров аренды в территориальных органах Росреестра); Подготовка документов, необходимых для регистрации права собственности РФ и хозяйственного ведения ФГУП «ГРЧЦ»; Внесение изменений в записи в ЕГРН. Требования: Высшее профессиональное образование (юридическое/техническое); Дополнительная профессиональная подготовка «Ценообразование в строительстве и сметное дело»; Опыт практической работы по специальности не менее 5 лет; Опыт работы на руководящих должностях не менее 3 лет; Опыт взаимодействия с органами власти, федеральными службами по вопросам имущества и недвижимости; Опыт работы со сводными аналитическими таблицами и большим объемам данных; ­Уверенный пользователь ПК: 1C-Предприятие, пакет MS Office (возможно тестирование по Excel на собеседовании). Условия: Оформление по ТК РФ, 100% белая заработная плата; График работы 5/2 с 8:30-17:30, пятница – сокращенный день до 16:15; Современный комфортный офис; Забота о здоровье сотрудников: - Добровольное медицинское страхование (после 3 месяцев работы); - Скидки по ДМС для родственников сотрудника; - Скидки на стоматологию; - Полис для выезжающих за границу. Материальные бонусы: - Годовая премия; - Дополнительные выплаты к отпуску; - Материальная помощь при рождении детей и к другим значимым событиям в жизни сотрудника; - Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях. Забота о развитии: - Внешнее обучение за счет работодателя; - Внутреннее обучение: СДО, тренинги. Корпоративные мероприятия, подарки для детей.