Работа Нижний Новгород, свежие вакансии

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Работа за кассой и в торговом зале
• Консультация покупателей
• Выкладка и отслеживание сроков годности товаров

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ в том числе и иностранных граждан с патентом/ВНЖ/РВП
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 39000 – 44900 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании 
• Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров
• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ОТ ВАС:

• Желание работать с покупателями, остальному научим!

ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: продавец-консультант, продавец, кассир, продавец-кассир, работник зала, работник, склад, сборщик заказов.

• ОТКЛИКАЙТЕСЬ И МЫ ПОДБЕРЕМ ДЛЯ ВАС ВАКАНСИЮ РЯДОМ С ДОМОМ

«Пятерочка» приглашает на вакансию: Продавец-кассир

ЧЕМ НУЖНО ЗАНИМАТЬСЯ:

• Работа за кассой и в торговом зале
• Консультация покупателей
• Выкладка и отслеживание сроков годности товаров

ОТ НАС:

• Оформление по ТК РФ в том числе и иностранных граждан с патентом/ВНЖ/РВП
• Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 39000 – 44900 руб. в месяц до вычета налогов
• График работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день, неполная рабочая неделя
• Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
• Медицинская книжка за счет компании 
• Скидки в магазинах сети, скидки от партнеров
• Оборудованная комната отдыха с бесплатным кофе и чаем
• Медицинская страховка для сотрудника и его семьи в формате телемедицины, включая поддержку узких специалистов
• Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников

ОТ ВАС:

• Желание работать с покупателями, остальному научим!

ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ НА ДОЛЖНОСТЯХ: продавец-консультант, продавец, кассир, продавец-кассир, работник зала, работник, склад, сборщик заказов.

• ОТКЛИКАЙТЕСЬ И МЫ ПОДБЕРЕМ ДЛЯ ВАС ВАКАНСИЮ РЯДОМ С ДОМОМ

Выполнение простых работ при техническом обслуживании и текущем ремонте санитарно-технических систем и оборудования.

- Выполнение подготовительных и сопутствующих работ при техническом обслуживании и текущем ремонте санитарно-технических систем и оборудования.

- Выполнение простых монтажных и ремонтных работ при техническом обслуживании и текущем ремонте санитарно-технических систем и оборудования.

- Выполнение периодического технического обслуживания санитарно-технических систем и оборудования.

- Обнаружение неисправности санитарно-технических систем и оборудования.

- Выполнение периодического технического обслуживания внутренней системы канализации и санитарно-технических приборов.

- Выполнение периодического технического обслуживания системы водоснабжения, в том числе системы противопожарного водопровода.

- Проведение простых ремонтных работ при техническом обслуживании и текущем ремонте санитарно-технических систем и оборудования.

- Выполнение периодического технического обслуживания систем отопления и горячего водоснабжения

• официальное трудоустройство согласно ТК РФ, оплата отпусков, больничных
• график 5/2, сб,вс-выходные;
• работа в стабильной компании, з/п без задержек 3 раза в месяц;
• карьерный рост,возможность обучения на водителя за счет компании

• Участие в погрузке-разгрузке и сопровождении груза в рейсе с водителем;
• подписание сопроводительных документов

• внимательность,организованность

Самолет Плюс - это одно из крупнейших российских агенств недвижимости. Наши офисы открыты более чем в 230 городах России. Мы создали систему из 70+ услуг, удовлетворяющих все потребности клиента.

АН "Самолет Плюс" на станции метро "Двигатель Революции" приглашает на работу риэлтора с целью зарабатывать от 100 000 рублей в месяц.

Ваши обязанности и возможности для обучения:

• Развивать свой личный бренд и социальные сети, не стесняясь камеры.
• Уверенно общаться с клиентами по телефону.
• Изучать рынок недвижимости, начиная с Нижнего Новгорода, а затем расширять географию до всей России, а в дальнейшем - и до международного уровня.
• Разбираться в документах по недвижимости (юрист поможет, но Вам необходимо знать разницу между задатком и авансом).
• Организовывать показы и просмотры объектов недвижимости.
• Обучаться методикам НЛП, которые будут полезны в Вашей работе.

Что мы Вам предлагаем:

• Более 1000 офисов по всей стране (возможность зарабатывать на клиентах по всей стране).
• Удобный офис в 1 минуте ходьбы от станции метро "Двигатель Революции" (фото по запросу).
• Постоянное наставничество и обучение (лучшее в сфере недвижимости) за счет компании.
• Возможность подстроить свой рабочий график под себя (дополнительная информация после отклика).
• Возможность продавать объекты большинства застройщиков страны через нашу платформу "Самолет Плюс Новостройки".
• Честное распределение комиссионных.
• Желание руководства развить Вас и сделать Вас лучшим риэлтором, как минимум, в Нижнем Новгороде.

Бонусы:

• Скидки в компании (например, 5% на покупку новостройки).
• Мобильная связь.
• Подарки детям на праздники.
• Помощь с переездом и проживанием.

Наши требования:

• Коммуникабельность и ответственность
• Обучаемость и вовлеченность в продукт
• Целеустремленность
• Базовые знания в сфере продаж будут преимуществом

Не упустите свою возможность! Откликнитесь, позвоните или напишите нам.

• Скидки в компании
• Помощь с переездом, проживание
• Подарки детям на праздники
• Мобильная связь
• Зоны отдыха

• ведение бухгалтерского учета в соответствии с требованиями действующего законодательства в части, касающейся учета принадлежащих компании товарно-материальных ценностей, ГСМ;

• ведение забалансового учета по своему участку учета;

• начисление амортизации по спецодежде, форменной одежде в соответствии с установленными нормами, отражать на счетах бухгалтерского учета.

В крупную дистрибуторскую компанию Поволжья- лидера рынка продуктов питания г. Нижнего Новгорода, приглашаем торгового представителя. Мы активно работаем на рынке 30 лет и продолжаем расширять нашу зону влияния, предлагая качественные, доступные продукты потребителям.

Сейчас мы активно развиваем направление HoReCa и ищем Торгового представителя на территорию г. Дзержинск.

Мы всему обучим и поддержим на период испытательного срока. По мере освоения специфики работы, вы можете завышать свою планку и добиваться высоких результатов без ограничения зарплаты.

Наши преимущества это:

-своевременная оплата труда без задержек за все 30 лет существования

- корпоративные ценности доверия и уважения

- поддержка и наставничество на протяжении всей работы

- постоянное обучение

- карьерный рост

Вам предстоит:

• выполнение объема продаж
• контроль дебиторской задолженности
• увеличение АКБ
• поддержание действующих точек продаж
• отчетность
• расширение базы

Требования:

• умение устанавливать коммуникации
• опыт продаж
• стрессоустойчивость
• нацеленность на результат

Условия:

• заработная плата на время испытательного срока от 60000; при выполнении плана и дополнительных kpi зарплата не ограничена.
• оклад+бонусы;
• оформление по ТК РФ;
• соц. пакет;
• корпоративное обучение;
• возможность карьерного роста.
• график работы 5/2, с 8:00 - 17:00

Обязанности: 

• проектирование систем отопления, вентиляции и кондиционирования;
• проектирование сетей теплоснабжения и тепловых пунктов;
• согласование проекта с заказчиком и смежными отделами;
• сопровождение и защита проектов в надзорных и экспортирующих органах.

Требования: 

• Проектирование систем отопления, вентиляции и кондиционирования промышленных и административных зданий.

Условия: 

• Трудоустройство с первого дня работы по ТК РФ, соблюдение всех социальных гарантий (отпуск, больничный и т.п.);
• График работы 5/2 с 8 до 16 (пятница и предпраздничные дни сокращены на час);
• Конкурентная заработная плата!

• вести инвестиционный портфель клиента
• готовить для клиента предложения по оптимальному набору продуктов и услуг в зависимости от его профиля
• подбирать финансовые инструменты для достижения целей клиента
• помогать клиентам в решении повседневных задач, связанных с банковскими продуктами
• взаимодействовать с другими подразделениями и партнерами для оказания всесторонней поддержки клиентов

• высшее образование в сфере финансов, экономики или банки
• опыт работы в финансово-банковском или страховом секторе от 1 года
• навыки холодных звонков, продаж, консультирования и ведения клиентов

• ежемесячная, годовая премия и ежегодный пересмотр зарплаты
• место работы: Нижний Новгород, пр. Октября, д. 3
• график работы: 5/2 с 9-18.00
• возможность влиять на свой доход
• перспективы карьерного роста
• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
• уникальная система онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

Обеспечивает взаимодействие управления,  ГКУ НО НЦЗН с организациями по вопросам материально-технического обеспечения,ремонта и технического обслуживания копировально-множительной техники,приобретения материальных запасов и основных средств, с министерством финансов Нижегородской области и министерством экономического развития иинвестиций Нижегородской области по вопросам реализации норм Федерального закона от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров,работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд». Участвует в планировании бюджета. Осуществляет планирование материально-технического обеспечения , распределение финансирования по статьям бюджетной классификации. Готовит предложения по финансированию бюджетных заявок и иных документов (расчеты, пояснительные записки и др.), подтверждающих право наполучение бюджетных средств. Осуществляет разработку, корректировку и размещение плана-графика закупок товаров, работ, услуг по управлению в Единой информационной сети государственных закупок и в системе АЦК «Госзаказ» в установленный срок. Принимает участие в организации государственных закупок в части размещения заказов на электронной площадке для проведения торгов. Осуществляет размещение отчета об объёме закупок у субъектов малого предпринимательства и социально-ориентированных некоммерческих организаций за отчетный период в единой информационной системе в сфере закупок. Осуществляет подготовку, заключение и исполнение государственных контрактов (договоров) по управлению в рамках доведенных лимитов бюджетных ассигнований.Регистрирует государственные контракты, заключенные управлением по итогам осуществления закупочных процедур. Ведет реестр закупок управления, в том числе осуществляемых без заключения государственных контрактов.. Осуществляет контроль целевого использования денежных средств по вопросам содержания управления. Осуществляет контроль прохождения писем и заявок ГКУ ЦЗН понаправлениям деятельности отдела.  Участвует в камеральных проверках соблюдения ГКУ ЦЗН требований законодательства о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг. Является работником контрактной службы.  Является членом единой комиссии по определению поставщиков(подрядчиков, исполнителей) для нужд Нижегородской области.  Осуществляет подготовку приказов о нормировании в сфере затрат на приобретение товаров, работ, услуг и их размещение в единой информационнойсистеме в сфере закупок в соответствии с требования постановленияПравительства Нижегородской области от 10 сентября 2015 г. № 576 и постановления Правительства Нижегородской области от 20 ноября 2015 г. № 755.

 1 вакансия - Участвует в работе по реализации региональной политики в сферемиграции в рамах компетенции. Формирует базу прогнозов балансов трудовых ресурсов. Осуществляет мониторинг, анализ балансов трудовых ресурсов из 1С-Статистики. Участвует в разработке прогноза баланса трудовых ресурсов поотраслям экономики области . Осуществляет подготовку информации по прогнозу балансатрудовых ресурсов для размещения на сайте. Организует работу по проведению оценки эффективности использования иностранной рабочей силы совместно с ГУ МВД России по Нижегородской области и органами государственной власти . Участвует в проведении  работы по определению для Нижегородской области квоты на выдачу иностранным гражданам разрешений на временное проживание в РФ. 

2 вакансия - Участвует в работе по реализации региональной политики в сфере трудовой миграции . Проводит совместно с управлением по вопросам миграции ГУ МВД России по Нижегородской области и органами государственной власти Нижегородской области работу по определению для Нижегородской областипотребности в привлечении иностранных работников для осуществлениятрудовой деятельности в пределах своих полномочий. Осуществляет работу по приему заявок от работодателей опотребности в привлечении иностранных работников для осуществления трудовой деятельности на территории НО.  Осуществляет на основе статданных мониторинг уровня заработной платы иностранных работников, осуществляющих трудовую деятельность натерритории НО. Осуществляет по данным ГУ МВД России по Нижегородской области мониторинг потребности субъектов Российской Федерации вовременных местах размещения и питания иностранных граждан и лиц без гражданства, не имеющих возможности выехать из Российской Федерации. Организует деятельность областной межведомственной комиссии повопросам привлечения в Нижегородскую область иностранных работников,прибывающих в Российскую Федерацию на основании визы. Принимает участие в формировании мониторингов показателей врамках привлечения иностранных работников. Осуществляет работу в АИС «Миграквоты». 

3 вакансия (на период отсутсвия основного работника) - Участвует в работе по реализации региональной политики в сфере миграции в рамках компетенции.  Формирует базу заявлений на участие в Программе. Формирует базу прибывших на территорию Нижегородской областиучастников Программы и членов их семей. Осуществляет подготовку и предоставление информации о Программе для размещения на сайте управления. Участвует в разработке и реализации плана мероприятий пореализации Программы. Формирует и направляет в Роструд отчет о прибывших на территорию Нижегородской области соотечественниках трудоспособноговозраста. Принимает участие в организации профессионального обучения соотечественников . Участвует в подготовке материалов на заседания коллегииуправления, селекторные совещания, конференции.

Команда Дивизиона «Центр корпоративных решений» занимается разработкой, внедрением и расчетами мотивационных наборов целей для сотрудников, описывает методологию действующих метрик и сопровождает справочник метрик Центра.

Обязанности

• сбор, ведение и актуализация методики премирования центра
• доработка методики премирования работников и руководителей и формирование предложений по оптимизации расчётов показателей
• описание методологии действующих метрик ЦКР, разработка новых и актуализация старых
• сопровождение справочника метрик ЦКР
• аналитика данных по закрепленному направлению, подготовка презентационных материалов
• настройка мотивационных расчетов на новые отчётные периоды
• тестирование готового продукта
• методологическая поддержка действующей отчетности

Требования

• высшее математическое/экономическое образование.
• продвинутый уровень работы в Excel
• практическое знание основных инструментов математического моделирования (математическое ожидание, регрессия, корреляция и т.д.)
• навык формирования презентаций и аналитических отчетов
• опыт самостоятельного решения проблем, активного взаимодействия с контрагентами и внутренними клиентами, умение чётко ставить задачи и контролировать исполнение
• высокий уровень коммуникационных навыков (устно и письменно), опыт ведения сложных переговоров
• высокий уровень стрессоустойчивости и умение эффективно работать в условиях неопределенности
• инициативность и готовность предлагать нестандартные решения
• умение быстро анализировать, систематизировать и структурировать большие объемы информации
• стремление к постоянному самообучению

Условия

• стабильный оклад, квартальная и годовая премия
• социальная поддержка сотрудников
• официальное оформление с первого дня по бессрочному трудовому договору
• место работы: академика Сахарова, 2
• расширенный ДМС с первого дня для каждого сотрудника и льготное страхование для близких
• корпоративная пенсионная программа
• корпоративное обучение за счет компании
• бесплатная подписка СберПрайм+ и скидки на продукты компаний-партнеров
• ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника

В крупную производственно-дистрибуторскую компанию Поволжья- лидера рынка продуктов питания г. Нижнего Новгорода, приглашаем Менеджера по продажам . Мы активно работаем на рынке более 30 лет и продолжаем расширять нашу зону влияния, предлагая качественные, доступные продукты потребителям.

Работа направлена, прежде всего, на установление и поддержание прочных взаимоотношений с действующими клиентами, расширение базы клиентов 

Наши преимущества это:

-своевременная оплата труда без задержек

- корпоративные ценности доверия и уважения

- поддержка и наставничество на протяжении всей работы

- постоянное обучение

-карьерный рост

Обязанности:

• Поддерживать и развивать имеющуюся Клиентскую Базу.
• Сбор и систематизация информации о существующих и потенциальных клиентах на своей территории, их потребности, перспективы развития торговых отношений с ними.
• Планирование индивидуальных объемов сбыта и индивидуальные целевые показатели по активной клиентской базе.
• Осуществление поиска новых клиентов, по средствам интернета, телефонной связи.
• Ведение переговоров с клиентами по средствам телефонной связи и электронной почты, командировки.
• Оформление договоров, сбор документов к ним.
• Контроль своевременного погашения дебиторской задолженности клиентов.

Требования:

• опыт в сфере продаж 
• желание работать и зарабатывать
• знание ПК на уровне пользователя

Условия:

• оформление по ТК РФ
• наличие командировок
• график работы 5/2,с 09.00-18.00
• льготный ДМС
• современный офис в Канавинском районе, наличие парковки, корпоративные мероприятия(праздники), помощь в сложных ситуациях

Работа на производстве.

Обязанности:

• сертификация специальных транспортных средств;;
• оформление протоколов испытаний и демонстраций покупного изделия;
• внесение продукции в реестр Минпроторга;
• оформление протоколов со сторонними организациями - доработчиками;
• подача заявок на оформление транспортных средств;
• работа в программе Компас.

Требования:

• образование высшее техническое;
• уверенный пользователь ПК;
• опыт работы по специальности будет преимуществом;
• рассмотрим в том числе выпускников технических ВУЗов.

Условия:

• возможно обучение;
• пятидневная рабочая неделя с 08.00 до 17.00;
• расширенный соцпакет;
• оформление по ТК РФ.
• работа на территории работодателя (Сормовский район, ул. Зайцева)
• корпоративный автобус до Автозаводского и Ленинского района (утром и вечером).

Обязанности:

• проведение планово-предупредительных ремонтов;
• ремонт оборудования;

Требования:

• образование не ниже среднего специального;
• знание устройства технологического оборудования;
• группа по электробезопасности не ниже второй.

Условия:

• возможно обучение;
• график 2*2;
• дежурный характер работы;
• устойчивая компания с тридцатилетней историей развития;
• комфортные условия труда: современное оснащение рабочего места, высокая культура производства, тёплые цеха, удобные раздевалка и столовая, обеспечение спецодеждой;
• повышение квалификации за счет предприятия;
• корпоративный транспорт из Ленинского и Автозаводского районов;
• расширенная материальная поддержка;
• ДМС;
• наставник на период адаптации;

• обеспечение производственных участков актуальными технологическими процессами;
• обеспечение строгого соблюдения технологической дисциплины стандартов, технических условий, чертежей, а также надежности, безотказности и безопасности выпускаемой продукции;
• обеспечение совершенствования организации производственных процессов.

• Осуществлять пропускной режим на объект.
• Обеспечение правопорядка и сохранности имущества на вверенной территории.
• Поручения руководителя.

монтаж кабельных линий

управление БПЛА.Выполение полётных миссий.

• Обучение детей по различным программам
• работа в системе Навигатор дополнительного образования Нижегородской области
• верить в потенциал каждого ребенка — вне зависимости от того, где он родился и в каких условиях растёт;
• Ведение занятий групп дополнительного образования
• Осуществляет разнообразную развивающую деятельность обучающихся в области дополнительного образования.
• Выявляет творческие способности обучающихся, способствует развитию их интересов и склонностей.
• Организует участие обучающихся в массовых мероприятиях.
• Оказывает консультативную помощь родителям (лицам, их заменяющим), а также педагогическим работникам в пределах своей компетенции.
• Обеспечивает при проведении занятий соблюдение правил охраны труда и санитарно-гигиенических норм.
• Участвует в деятельности методического объединения, самоуправлении учреждения.
• Систематически повышает свою профессиональную квалификацию.

• Работа в 1С 8 (корректировка маршрутных листов, групповые обработки, выход на линию);
• Использование программы-маршрутизатора;
• Оптимальное распределение заказов/бутылей между водителями в соответствии со стандартами/нормами;
• Составление графика работы водителей на каждый день;
• Оптимизация расходов на доставку.

Работа в сервисной службе:

• Ведение графика поездок сервисных инженеров, оформление сопутствующей документации
• Ведение базы технической документации на станки
• Деловая переписка с заводами-изготовителями, в том числе, на английском языке
• Прием заявок на запасные части от клиентов, сопровождение продажи (оформление счетов, договоров, контроль отгрузки, оплаты)

• Осуществляет руководство структурным подразделением в соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами, уставом образовательного учреждения.

• Обеспечивает системную образовательную (учебно-воспитательную) и административно-хозяйственную (производственную) работу структурного подразделения.

• Определяет стратегию, цели и задачи развития структурного подразделения, принимает решения о программном планировании его работы, участии структурного подразделения в различных программах и проектах, обеспечивает соблюдение требований, предъявляемых к условиям образовательного процесса, образовательным программам.

• Организует учебно-воспитательную, методическую, культурно-массовую работу:
• Обеспечивает своевременное составление, утверждение, представление отчетной документации.
• Осуществляет комплектование детьми, принимает меры по сохранению контингента воспитанников.

• Участвует в подборе и расстановке педагогических кадров, организует повышение их квалификации и профессионального мастерства.

• Принимает участие в подготовке и проведении аттестации педагогических работников .

• Вносит предложения по совершенствованию образовательного процесса и управления .

• Принимает меры по обеспечению безопасности и условий труда, соответствующих требованиям охраны труда.

• Ведение учетно-отчетной медицинской документации
• Проведение противоэпидемических мероприятий в случае возникновения очага инфекции