Участие в подборе персонала по комплектованию предприятия кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации.
Осуществление поиска требуемых кандидатов на замещение вакантных должностей и свободных рабочих мест посредством собственных информационных баз, информационных баз рынка труда, средств массовой информации, Интернета, а также с помощью размещения объявлений в различных информационных источниках.
Осуществление взаимодействия со службами занятости по вопросам подбора и привлечения персонала.
Взаимодействие с образовательными учреждениями, военкоматами, медицинскими учреждениями, по вопросам управления персоналом.
Участие в мероприятиях, направленных на улучшение условий труда работников, укрепление трудовой дисциплины, в реализации других мер социальной направленности.
Список профессий