Вакансия Менеджер по персоналу, Кизел
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
Менеджер по персоналу Кизел Пермский край, c зарплатой
от 33000
Список вакансий в Центре занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 21 ноября 2024 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Пермский край.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
Менеджер по персоналу
Кизел
Пермский край
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 21 ноября 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
| Организация |
|
| Адрес |
Пермский край, г Кизел, Бытовой переулок, 30, Автобус № 10 |
| Вакансия |
Менеджер по персоналу |
| Зарплата |
от 33000 |
Регион:
Пермский край
Дополнительная информация, связанная с адресом:
Пермский край, г Кизел, Бытовой переулок, 30, Автобус № 10
Регион:
Пермский край
Адрес:
Пермский край, г Кизел, Бытовой переулок, 30, Автобус № 10
ИНН:
6673128630
ОГРН:
1056604856538
Специальность:
Менеджер по персоналу
Профобласть:
Кадровая служба, управление персоналом
Характер работы:
Полный рабочий день
График работы:
Полная занятость
Дополнительная информация по вакансии:
На время отстутствия основного работника
Источник информации:
Работодатель
· Мы гарантируем:
· Официальное трудоустройство с первого дня, с соблюдением всех требований ТК РФ
· Стабильную выплату заработной платы (без задержек, два раза в месяц)
· График работы 5/2 с 08:00 до 17:00
Автобус до работы и обратно
Участие в подборе персонала по комплектованию предприятия кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации.
Осуществление поиска требуемых кандидатов на замещение вакантных должностей и свободных рабочих мест посредством собственных информационных баз, информационных баз рынка труда, средств массовой информации, Интернета, а также с помощью размещения объявлений в различных информационных источниках.
Осуществление взаимодействия со службами занятости по вопросам подбора и привлечения персонала.
Взаимодействие с образовательными учреждениями, военкоматами, медицинскими учреждениями, по вопросам управления персоналом.
Участие в мероприятиях, направленных на улучшение условий труда работников, укрепление трудовой дисциплины, в реализации других мер социальной направленности.
Образование:
Среднее профессиональное
Опыт работы соискателя (лет):
1