Руководитель вакансии Екатеринбург

-          Разработка стратегии продаж и ее реализация совместно с командой;

-          Определять проблемы и боли клиента;

-          Управление и мотивация команды продаж;

-          Обучение сотрудников (как новых, так и обучение с целью развития, наставничества);

-          Анализ рынка и конкурентов, выявление новых возможностей для роста продаж;

-          Установление и поддержание партнерских отношений с ключевыми клиентами;

-          Контроль выполнения планов продаж и отчетность перед руководством;

-          Оптимизация бизнес процессов, связанных с продажами;

-          Участие в разработке новых продуктов, каналов продаж.

• Организация рабочего процесса
• Контроль рабочего процесса
• Принятие мер по обеспечению кадрами организации
• Обеспечение законности деятельности организации
• Защита имущественных интересов организации

Руководитель проекта обязан: Участвовать в подготовке исходных данных (ИРД) и рекогносцировке площадок под застройку. Участвовать в определении задач строительства и распределение по этапам и срокам. Участвовать в определении потребности объемов финансирования по этапам и срокам строительства. Участвовать в подготовке и согласовании тактико-технического задания.          Участвовать в подготовке решения о строительстве объекта и согласовании концепции строительства объекта. Организовывать и подготавливать разработку и направление на утверждение, а также контролировать и согласовывать техническое задание (ТЗ).                Организовывать разработку и согласовывать обоснование начальной цены контракта (ОНЦ).      Организовывать обеспечение разработки проектной документации (ПД), выдачи проектной документации в производство работ.               Подавать и подписывать заявки на получения технических условий на подключение к энергоснабжению объекта. Организовывать и руководить разработкой рабочей документации, выдавать рабочую документацию в производство работ. Обеспечивать передачу проектной документации в государственную экспертизу (ГЭ).  Обеспечивать представление заявления для подготовки и получения разрешения на строительство. Обеспечивать представление строительной площадки, подписывать акт приема – передачи строительной площадки. Организовывать взаимодействие с ГАСН.            Контролировать разработку, согласование, контроль выполнения графика производства работ. Организовывать ведение форм КС-6, 6А, актов приемки выполненных работ формы КС-2, в том числе подписывать КС-2. Организовывать оформление и подтверждение объемов списания сносимых зданий. Согласовывать разработанные технические решения. Согласовывать изменения в рабочей и проектной документации.              Организовывать проведение контрольных обмеров и инвентаризацию объектов незавершенного строительства.               Организовывать получение справок и актов о выполнении технических условий и актов технологических присоединений от ресурсоснабжающих организаций.               Организовывать проведение пуско-наладочных работ. Организовывать передачу оборудования пользователю установленным порядком.               Обеспечивать организацию проведения итоговой проверки государственного строительного надзора и получения заключения о соответствии (ЗОС). 

• Развитие музыкальных способностей, эмоциональной сферы, творческой деятельности воспитанников через разные виды и формы организации музыкальной деятельности.
• Музыкальное воспитание детей дошкольного возраста с учетом их психолого- физиологических особенностей и требований ФГОС ДО.

Разрабатывать коммерческую стратегию отдела, учитывая специфику товарного направления; Планировать цели и бюджет отдела на год на основе стратегии компании и целей магазина; Достигать совместно с командой коммерческих целей отдела: товарооборот, маржа, NPS; Знать рынок конкурентов (новинки, тенденции, цены); Формировать ассортиментную и ценовую политику; Создавать вместе с командой качественный сервис для клиентов, быть рядом с командой и клиентом в торговом зале; Управлять командой: сопровождать, мотивировать, обучать, давать обратную связь и развивать свою команду.

Разрабатывать коммерческую стратегию отдела, учитывая специфику товарного направления; Планировать цели и бюджет отдела на год на основе стратегии компании и целей магазина; Достигать совместно с командой коммерческих целей отдела: товарооборот, маржа, NPS; Знать рынок конкурентов (новинки, тенденции, цены); Формировать ассортиментную и ценовую политику; Создавать вместе с командой качественный сервис для клиентов, быть рядом с командой и клиентом в торговом зале; Управлять командой: сопровождать, мотивировать, обучать, давать обратную связь и развивать свою команду.

• организация образовательной деятельности с детьми дошкольного возраста по художественно-эстетическому направлению
• проведение праздников и развлечений

Вас ожидают следующие задачи:

- Контроль за соблюдением порядка и сроков рассмотрения обращений граждан по вопросам обеспечения их прав при осуществлении обязательного медицинского страхования;

- Контроль получения от медицинской организации сведений, необходимых для осуществления контроля за соблюдением условий предоставления медицинской помощи застрахованным лицам;

- Подготовка и проведение медико-экономической экспертизы и экспертизы качества медицинской помощи в случаях поступления жалоб застрахованных;

- Рассмотрение письменных обращений граждан. Обеспечивать своевременность предоставления ответов на обращения;

- Знать нормативные и правовые акты федерального и регионального уровня в системе ОМС, касающиеся маршрутизации пациентов на получение специализированной медицинской помощи, а также высокотехнологичной медицинской помощи.

ДИОКСИД- ведущий производитель криогенного оборудования и технических газов. С 18-летним опытом работы в Уральском и Сибирском округах.

Сегодня на 3-х производственных площадках заняты около 250 сотрудников.

Мы были созданы в 2005 году и оправдали все связанные с нами надежды. Мы росли сильными, уверенными в себе, способными пройти любые испытания, готовыми к подвигам и открытиям в любой точке России. Мы никогда не боялись запачкать руки или набить себе шишки и это стало основой нашего характера. Мы многому научились, с каждым годом становясь сильнее. Мечтая покорить будущее, мы создали семью достойную нашей гордости и нашего имени.

Мы ДИОКСИД - компания профессионалов и единомышленников!

Продукция компании успешно поставляется и эксплуатируется на предприятиях 12 500 заказчиков, в 168 городах РФ, 19 городах ближнего и дальнего Зарубежья.

Более 17 лет нашими клиентами являются крупные промышленные холдинги, занимающиеся строительством, металлопрокатом, машиностроением, а также медицинские учреждения и организации пищевой промышленности.

Мы располагаем огромным производственно-техническим, интеллектуальным и кадровым потенциалом, что является уверенной гарантией нашей успешной работы и дальнейшего развития!

ПРИГЛАШАЕМ НА РАБОТУ РУКОВОДИТЕЛЯ ОТДЕЛА ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ

РАБОТА В НАШЕЙ КОМПАНИИ -ЭТО:

• Уверенность в завтрашнем дне
• Возможность реализовать себя как специалиста
• Система премирования и поощрения сотрудников
• Большое количество интересных задач
• Бесплатное профессиональное обучение
• Насыщенная корпоративная жизнь и многое другое

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Управлением IT отделом по направлению системного администрирования, организационными вопросами отдела
• Обеспечением поддержки текущих информационных систем компании
• Мониторингом серверов, сервисов и каналов связи, для своевременного устранения неисправностей
• Проектированием и организацией IT-инфраструктуры компании
• Организацией работы по обеспечению непрерывной работы ИТ-инфраструктуры
• Разработкой инструкций, регламентов, правил и положений, связанных с использованием ИТ-инфраструктуры компании
• Организацией обслуживания локальных вычислительных сетей, систем видеонаблюдения и СКУД, компьютерного парка и серверов; распределением и контролем задач
• Взаимодействием с поставщиками оборудования и услуг: Интернет-провайдером и сервисными компаниями, формирование закупок
• Участием в проектах автоматизации

НАШ КАНДИДАТ ДОЛЖЕН ОБЛАДАТЬ СЛЕДУЮЩИМИ КОМПЕТЕНЦИЯМИ:

• Есть опыт участия и ведения проектов автоматизации
• Имеет релевантный опыт в руководящей должности от 1 года, общий стаж в сфере IT от 5 лет
• Имеет общее представление принципов ITIL, ITSM
• Есть опыт разработки регламентов и стандартов, опыт оптимизации процессов
• Знает базовые стандарты технической документации
• Может взять на себя ответственность за себя и нести ответственность за свою команду, умеет организовать командную работу
• Обладает исполнительностью, коммуникабельностью, нацеленностью на результат
• Приветствуется наличие Сертификатов профессионального обучения в IT сфере
• Знание основ программирования в 1С будут являться дополнительным преимуществом

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Заработную плату от 100 000 рублей
• Бонусы, премии по выполнению проектов и стратегических показателей
• Трудоустройство согласно нормам законодательства, отпуска, больничные, выплату заработной платы без задержек 2 раза в мес.
• 5-дневную рабочую неделю (с 8-00 до 17-00 либо с 9-00 до 18-00)
• Работу в крупной производственной компании
• Перспективы реального карьерного роста
• У нас действительно сильная команда, которая готова помочь и подсказать на этапе адаптации и ввода в должность
• Внешнее и внутреннее обучение, повышение квалификации за счет компании
• Оборудованное рабочее место, комфортные условия труда

Отправляйте ваше резюме, даже если вы сейчас работаете!

А если вы понимаете, что данная вакансия может заинтересовать кого то из ваших друзей или знакомых - делитесь ссылкой.

​​​​​​​До встречи на интервью!

Организация и контроль деятельности несовершеннолетних в период временного трудоустройства