Вакансии для женщин Екатеринбург

• непосредственное участие в приготовлении и отработки блюд;
• соблюдение санитарных требований и норм;
• разработка и внедрение сезонного и обновление текущего меню;
• работа с поставщиками;
• составление заявок для закупа необходимых продуктов.

приготовление блюд и кулинарных изделий, требующих кулинарной обработки средней сложности и др.

• Подготовка и учёт приказов о командировании;
• Оформление справок, характеристик по трудовой деятельности;
• Ознакомление работников с локальными нормативными актами, приказами;
• Архив

Для работы в Столовой требуется Повар! Выплата зарплаты производится раз в неделю. График работы 5/2. с 7 до 17-00. Праздничные дни - выходные. Столовая находится около Сима-Ленда, Мега Детки, Хайвэй. Своевременная и достойная зарплата, хорошие условия, дружный коллектив, бесплатное питание.

Все подробности обсуждаются по телефону. С радостью ожидаем!

Административно-хозяйственная деятельность. Заключение и контроль договорных обязательств по поставке товаров, работ, услуг в рамках 44-ФЗ. Контроль за обслуживанием зданий, сооружений, автотранспорта. Умение готовить инженерно-техническую и строительную документацию. Охрана труда, пожарная безопасность. Руководство подчиненными.  

-Уборка комнат и мест общего пользования в общежитии;

-Смена постельного белья и др.

«КОНДИТЕР-СЕРВИС» компания с 10-летней историей.

Собственное производство! Производим хлебобулочные и кондитерские изделия.

Условия:

• Оформление по Трудовому кодексу с первого дня

• График работы: сменный 2/2 или 5/2
• Заработная плата от 2000 руб/смена
• Выплата заработной платы 2 раза в месяц
• Обучения и наставничество в работе
• Профессионально-оборудованное рабочее место
• Возможность выхода в дополнительные оплачиваемые смены
• Горячие обеды
• Предоставление спец. одеждой

Обязанности:

• приготовление начинок для цеха согласно ТТК
• Выпечка заготовок по ТТК
• Поддержание чистоты на рабочем месте

Требования:

• Опыт работы приветствуется (возможность обучения на рабочем месте)

• Наличие медицинской книжки либо желание ее оформить

• Внимательность, ответственность, аккуратность.

Скорее откликайтесь!

• хорошие премии;
• удобный сменный график;
• достойную заработную плату, от 2880 до 3360 руб в смену ;
• обучение и поддержку на всех этапах;
• стабильные выплаты зарплаты дважды в месяц;
• молодой дружный коллектив и лояльное заботливое руководство;
• возможность профессионального и карьерного роста до старшего смены и цеха.

• готовить вкусные аппетитные блюда и красиво упаковывать их;
• соблюдать в чистоте рабочее место, инвентарь и оборудование;
• принимать и контролировать качество сырья, следить за сроками годности.

• умеете готовить быстро и вкусно;
• имеете опыт работы более 2 лет
• у вас активная жизненная позиция, вы ответственны;
• горите желанием учиться и осваивать новые рецепты.

В Уральское Главное Управление Центрального банка требуется ведущий эксперт в отдел развития персонала.

Обязанности:

• Подбор персонала на вакансии по заявкам структурных подразделений Уральского ГУ Банка России;
• проведение очных и онлайн собеседований с внешними и внутренними кандидатами, ведение и поддержание в актуальном состоянии базы данных по кандидатам, ведение отчетности блока рекрутмента;
• мониторинг эффективности процесса адаптации новых сотрудников, консультирование подразделений по вопросам адаптации;
• организация и сопровождение процесса обучения сотрудников Уральского ГУ Банка России (сбор групп, рассылка приглашений, коммуникационная поддержка тренеров и участников обучающих программ, ведение отчетности);
• организация стажировок в подразделениях Уральского ГУ Банка России;
• участие в проектах, направленных на совершенствование HR-процессов.

• Высшее образование;
• успешный опыт подбора персонала различного уровня от 3-х лет;
• навыки проведения адаптационных и exit-интервью;
• знание методик проведения структурированных интервью и интервью по компетенциям;
• организованность, системность, умение аргументировать свою позицию в переговорах.

Банк России рассматривает кандидатов на вакансии в Департамент кадровой политики.

Задачи:

• ведение подбора IT персонала;
• поиск и отбор кандидатов по заявкам;
• проведение интервью и других оценочных мероприятий;
• ведение финалистов до оформления на работу;
• консультирование подразделений по вопросам подбора персонала;
• участие в проектах автоматизации;
• участие в совершенствовании HR-процессов.

• высшее образование;
• опыт работы в подборе на немассовые должности не менее года;
• опыт работы в крупных организациях, финансово-банковского сектора и ИТ компаниях;
• опыт и готовность к работе в условиях многозадачности и интенсивной загрузки.

• получение уникального опыта в мегарегуляторе;
• возможности профессионального развития;
• привлекательная система мотивации;
• широкий социальный пакет;
• корпоративное обучение;
• частично дистанционная работа.