1. Проводит мероприятия по подготовке к приемке и организации мест хранения ТМЦ
2. Осуществляет процесс приемки с проверкой по количеству и качеству:
- проверяет наличие необходимой первичной документации на ТМЦ;
- контролирует соответствие ТМЦ (количество и качество) сопроводительным документам;
- оценивает ТМЦ на присутствие внешних повреждений;
- при поступлении ТМЦ ненадлежащего качества, либо несоответствия фактически поступившего количества ТМЦ количеству, указанному в товаросопроводительных документах, соблюдает порядок, установленный локальными нормативными актами Общества;
- подписывает (со стороны грузополучателя) первичные документы.
3. Размещает ТМЦ на соответствующих местах хранения, обеспечивает создание необходимых условий хранения ТМЦ, их сохранности, несет полную материальную ответственность за принятые к учету ТМЦ
4. Осуществляет оприходование ТМЦ и присвоение им штрих-кодов. Проводит процесс первичного штрихкодирования
5. Своевременно передает в бухгалтерию находящиеся у него первичные учетные документы по поступлению и складскому учету ТМЦ (Приходные ордера, Требования-накладные, товарно-транспортные накладные, счета-фактуры, акты о приемке/списании и пр.)
6. Комплектует и подготавливает ТМЦ к перемещению, передаче/выдаче для расходования, выбытию со склада в порядке, установленном в Обществе
7. Ежедекадно (в сроки, установленные соответствующими локальными нормативными актами Общества) формирует Материальный отчет в установленной форме для передачи в бухгалтерию совместно с комплектом первичных документов по учету ТМЦ, полученных или сформированных за текущий период.
Руководит всеми лечебно диагностическими отделениями, кабинетами и лабораториями. Отвечает за качество лечебно-диагностического процесса и постановку всей работы медицинской организации. Проводит плановые и внеплановые проверки состояния лечебно диагностического процесса, по их результатам принимает необходимые меры по устранению недостатков
Руководит всеми лечебно диагностическими отделениями, кабинетами и лабораториями. Отвечает за качество лечебно-диагностического процесса и постановку всей работы медицинской организации. Проводит плановые и внеплановые проверки состояния лечебно диагностического процесса, по их результатам принимает необходимые меры по устранению недостатков
Определение плановых целей и задач подразделения и отдельных специалистов. Определение ресурсов, необходимых для реализации социального обслуживания, ответственных исполнителей. Определение объема работы сотрудников подразделения и распределение заданий между ними. Содействие в предоставлении медицинской, психологической, социальной помощи гражданам, признанным нуждающимися в социальном обслуживании, не относящемся к социальным услугам (социальное сопровождение). Определение группы специалистов для междисциплинарного и (или) межведомственного взаимодействия при социальном обслуживании граждан. Координация деятельности сотрудников подразделения по выполнению поставленных задач. Мотивация сотрудников на выполнение поставленных задач. Контроль выполнения плановых целей и деятельности специалистов. Анализ работы отдельных специалистов и подразделения в целом. Проведение мероприятий для обеспечения принятия коллективных решений по осуществлению социального обслуживания граждан. Осуществление мероприятий по повышению квалификации сотрудников подразделения. Применение технологий наставничества, направленных на оказание помощи новым сотрудникам подразделения, включая их адаптацию на рабочем месте. Организация мероприятий по профилактике профессионального выгорания.
Заведующий ФАП возглавляет работу по организации и планированию лечебно-профилактической помощи на участке, несет ответственность за оказание своевременной медицинской(доврачебной) помощи при различных острых заболеваниях и несчастных случаях.
Ведение жернала учёта и расхода продуктов питания, в составление меню-раскладки на каждый день и требований-заявок на продукты питания.
Заполнение ведомостей питания в электронном виде.
Оказывает доврачебную медицинскую помощь населению на территории деятельности фельдшерско-акушерского пункта.
В этих целях заведующий фельдшерско-акушерским пунктом:
- ведет амбулаторный прием на фельдшерско-акушерском пункте;
- осмотр больных на дому;
- оказывает неотложную медицинскую помощь при острых заболеваниях и несчастных случаях (ранения, кровотечения, отравления и др.) с последующим вызовом бригады скорой медицинской помощи ЦРБ, или направляет в ЦРБ попутным транспортом, если позволяет состояние больного, сопровождая его в необходимых случаях лично.
-осуществляет контроль за своевременным исполнением приказов, поручений и распоряжений директора;
-ведет учет личного состава ГДК и его отделов, -оформляет прием, перевод и увольнение работников в соответствии с Трудовым Кодексом РФ, положениями и приказами директора.
-формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью
- заполняет, учитывает и хранит трудовые книжки, производит подсчет трудового стажа
-ведет учет предоставления отпусков, составляет график предоставления отпусков.
- принимает и регистрирует поступающую корреспонденцию.
-готовит, регистрирует и отправляет исходящую корреспонденцию.
- обеспечивает сохранность проходящей служебной документации;
-ведет контроль за своевременным прохождением медосмотров работниками ГДК.
-руководит хозяйственной деятельностью ГДК;
- принимает материальные ценности, имущество, мебель, инвентарь ГДК на ответственное хранение в порядке, установленном законодательством.
Организует работу канцелярии, обеспечивает своевременную обработку корреспонденции, ее доставку по назначению, осуществляет контроль за сроками исполнения документов.
Организация культурно-массовой работы
Руководство административно-хозяйственной, экономической деятельностью СДК
Осуществление контроля за соблюдением правил техники безопасности, санитарной, противопожарной, антитеррористической безопасности
Список профессий