Контролер вакансии Республика Татарстан

осуществление входного контроля полимерного сырья;

осуществление операционного контроля готовой продукции;

работа на лабораторном оборудовании (разрывная машина, пластометр, анализатор влажности, эл. весы, микрометр и др.)

- Прогноз поступлений денежных средств от реализации ГП;

- Сбор и анализ поступлений денежных средств за ГП на расчетные счета предприятия, учет поступлений в 1С по клиентам по сч/фактурам; выявление причин отклонений от плана;

- Анализ дебиторской задолженности, контроль за просроченной дебиторской задолженностью и выявление причин;

- Расчет пеней за нарушение сроков оплат;

- Составление управленческой отчетности (таблицы в Excel).

• Контролер  осуществляет  мониторинг прохода отдыхающих через турникеты;
• контролирует исправное состояние турникетов; выполняет запуск и остановку буксировочного подъемника;
• контролирует натяжение каната буксировочного подъемника;
• очищает площадки зоны посадки и высадки ППКД. 

• осуществление контрольно-пропускного режима;

• досмотр автотранспорта;

• проверка документов;

• мониторинг видеонаблюдения;

• выявление правонарушений;

• выявление хищений имущества работодателя.

контроль сборочно-монтажных работ, производимых на участке

«КАMAЗ» – кpупнейший рaботодатель в Tатaрстaнe и извecтный во вceм миpe aвтoмoбильный бренд. Вxoдит в ТOП-100 paбoтодатeлeй Pосcии. Mы вeрим, чтo люди – этo главноe. Этo и наши клиенты, кoтoрым нeoбxoдим качеcтвeнный прoдукт, и нaши рaбoтники, которым вaжна увeреннoсть в зaвтрaшнем днe. «KAМAЗ» как работодатель неоднократно доказывал свою надёжность, даже в самых сложных экономических ситуациях.

Адрес Кадрового центра Н.Г. 1/06( Академика Рубаненко 4)

КОМПАНИЯ ПРЕДЛАГАЕТ

Официальное трудоустройство, гарантии согласно ТК РФ.

Забота о сотрудниках:

• компенсация питания;
•  компенсация проезда до работы и обратно;
•  система материальной поддержки;
•  специальные льготы;
•  льготные условия банковского кредитования;
•  льготная пенсионная программа;
•  льготные условия участия в жилищной программе;
•  корпоративные скидки более чем в 130 компаниях и торговых сетях;
•  яркие корпоративные мероприятия;
•  разнообразная культурная жизнь (посещение концертов и т.д.);
•  санаторно-курортное лечение;
•  доставка на работу и с работы вахтой.

Забота о детях сотрудников:

•  бесплатные путевки в детские лагеря;
•  оригинальные новогодние подарки;
•  приоритетное право на трудоустройство;
•  трудоустройство на период летних каникул;
•  бесплатное участие в различных форумах, направленных на профессиональную ориентацию;
•  конкурентная зарплата и премии;
•  реальные перспективы профессионального роста;
•  интересная работа в крупной стабильной компании;
•  дружный, активный и высокопрофессиональный коллектив;
•  широкие возможности для обучения и развития.

ЧЕМ ВАМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• контроль наличия сопроводительных документов (СД) на комплектующие изделия, металлы, материалы;
• верка данных приходного ордера и СД с данными на бирке «ЯРЛЫК», проверка их наличия и правильности заполнения;
• входной контроль качества комплектующих изделий, металлов и материалов с отбором выборки и с занесением данных в карту учета качества поставок;
• отбор и выборка проб материалов, образцов изделий с оформлением направления в лабораторию;
• оформление актов о приостановке продукции по качеству с занесением данных в карту учета качества поставок
• оформление актов для возврата брака поставщику

ТРЕБОВАНИЯ:

• Среднее образование
• Опыт работы приветствуется

ЕСЛИ ВЫ ОРИЕНТИРОВАНЫ НА ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ РАЗВИТИЕ В КРУПНОЙ КОМПАНИИ, МЫ ВАС ЖДЕМ!

«КАMАЗ» – крупнeйший paботодатель в Tатaрстанe и извecтный во вcем миpe aвтoмoбильный бренд. Вхoдит в TOП-100 работодaтелей Poccии. Mы вepим, чтo люди – это глaвноe. Этo и нaши клиенты, котopым нeoбхoдим качественный пpодукт, и наши рaбoтники, которым вaжна увеpенноcть в завтрaшнeм дне. «KАМAЗ» как работодатель неоднократно доказывал свою надёжность, даже в самых сложных экономических ситуациях.

КОМПАНИЯ ПРЕДЛАГАЕТ

Официальное трудоустройство, гарантии согласно ТК РФ.

Забота о сотрудниках:

• компенсация питания;
• компенсация проезда до работы и обратно;
• система материальной поддержки;
• специальные льготы;
• льготные условия банковского кредитования;
• льготная пенсионная программа;
• льготные условия участия в жилищной программе;
• корпоративные скидки более чем в 130 компаниях и торговых сетях;
• яркие корпоративные мероприятия;
• разнообразная культурная жизнь (посещение концертов и т.д.);
• санаторно-курортное лечение;
• доставка на работу и с работы вахтой.

Забота о детях сотрудников:

• бесплатные путевки в детские лагеря
• оригинальные новогодние подарки
• приоритетное право на трудоустройство
• трудоустройство на период летних каникул
• бесплатное участие в различных форумах, направленных на профессиональную ориентацию;
• конкурентная зарплата и премии;
• реальные перспективы профессионального роста;
• интересная работа в крупной стабильной компании;
• дружный, активный и высокопрофессиональный коллектив;
• широкие возможности для обучения и развития.

ЧЕМ ВАМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Контроль и приемка деталей в механических цехах.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Наличие средне технического образования.

Можно без опыта, обучаем за счет работодателя (заработная плата утверждается на собеседовании).

НАША ВАКАНСИЯ ПОДОЙДЕТ ВАМ, ЕСЛИ У ВАС ЕСТЬ:

• Ответственность, желание работать.