Начальник вакансии Ивановская область

• планирование и контроль статей затрат, бюджета доходов и расходов, движения денежных средств;
• подготовка статистической и прочей отчетности в установленные сроки;
• анализ финансово-хозяйственной деятельности; формирование штатного расписания;
• составление управленческой отчетности, подготовка аналитической информации для руководства;
• разработка проектов инвестиционной программы, подготовка документов на утверждение инвестиционной программы;
• ведение деловой переписки.

- Осуществлять контроль за подготовкой проектов муниципальных правовых актов в области градостроительной деятельности.

- Осуществлять организацию и контроль за оказанием отделом муниципальных услуг.

.     Производить рассмотрение проектов инженерных коммуникаций.

- Производить проверку выполненных исполнительных съемок вновь проложенных коммуникаций на соответствие их разработанному проекту.

- Производить регистрацию разрешений (ордеров) на производство земляных работ, связанных с нарушением внешнего благоустройства города.

- Осуществлять контроль за размещением информации в базе данных информационной системы обеспечения градостроительной деятельности города Иванова, с заполнением необходимой информации в электронном виде, в пределах компетенции отдела.

- Осуществлять контроль за рассмотрением вопросов, связанных с разработкой документации по планировке территории в части проектов межевания территории, с определением вида разрешенного использования земельных участков для инженерно-технических объектов. 

- 

Осуществлять контроль за рассмотрением заявлений, связанных с выдачей разрешений на использование земель или земельных участков, находящихся в муниципальной собственности, а также государственная собственность на которые не разграничена, на территории городского округа Иваново без предоставления земельных участков и установления сервитутов.

• Организация работы отдела;
• Разработка и внедрение ЛНА;
• Организация и контроль КДП в полном объеме в соответствии с трудовым законодательством (приемы, переводы, отпуска, увольнение, табель учета рабочего времени);
• Разработка планов, методик и программ обучения, адаптации, аттестации и развития персонала

1.Организует работу по постановке и ведению бухгалтерского учета учреждения в целях получения заинтересованными внутренними и внешними пользователями полной и достоверной информации о её финансово-хозяйственной деятельности и финансовом положении.

2.Формирует в соответствии с законодательством о бухгалтерском учете учетную политику исходя из специфики условий хозяйствования, структуры, размеров, отраслевой принадлежности и других особенностей деятельности учреждения, позволяющую своевременно получать информацию для планирования, анализа, контроля, оценки финансового положения и результатов деятельности учреждения.

3.Возглавляет работу:

-по подготовке и утверждению рабочего плана счетов бухгалтерского учета, содержащего синтетические и аналитические счета, форм первичных учетных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, форм внутренней бухгалтерской отчетности;

-по обеспечению порядка проведения инвентаризации и оценки имущества и обязательств документальному подтверждению их наличия, состояния и оценки;

-по организации системы внутреннего контроля за правильностью оформления хозяйственных операций, соблюдением порядка документооборота, технологии обработки учетной информации и её защиты от несанкционированного доступа.

4.Руководит формированием информационной системы бухгалтерского учета и отчетности в соответствии с требованиями бухгалтерского, налогового, статистического и управленческого учета, обеспечивает предоставление необходимой бухгалтерской информации внутренним и внешним пользователям.

3.5.Организует работу по ведению регистров бухгалтерского учета на основе применения современных информационных технологий, прогрессивных форм и методов учета и контроля по исполнению смет расходов, учету имущества, обязательств, основных средств, материально-производственных запасов, денежных средств, финансовых, расчетных и кредитных операций, выполнения работ (услуг), финансовых результатов деятельности учреждения.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме:

Прием-увольнение сотрудников

Составление графиков отпусков

Установление надбавки за стаж сотрудникам

Ведение табелей учета рабочего времени

Регулирование в сфере семьи, материнства и детства; Регулирование в сфере социального обеспечения и обслуживания граждан; Обеспечение социальной защиты и реабилитации инвалидов. Осуществление контроля исполнения норм законодательства при подготовке проектов решений назначения, расчета, перерасчета, приостановления, возобновления, прекращения и восстановления государственных пособий, компенсаций и других социальных выплат гражданам льготных категорий

В соответствии с должностной инструкцией

В соответствии с должностной инструкцией

С должностными обязанностями ознакомит работодатель во время собеседования

руководство отделением почтовой связи