Руководитель вакансии Троицк

Мы занимаемся разработкой высоконагруженных сервисов контентного направления — ленты, системы комментирования и других, а также интегрируемся со смежными системами для нового вида контента, влияя на ключевые метрики продукта: DAU и Timespent. И сейчас мы в поиске руководителя команды Backend-разработки.

• разрабатывать контентные сервисы, ускорять их работу и повышать отказоустойчивость;
• прорабатывать новые фичи продукта;
• проектировать надёжную архитектуру для высоконагруженных систем;
• руководить командой: повышать эффективность работы коллектива, помогать развиваться разработчикам;
• выстраивать и оптимизировать процессы разработки, внедрять новые инструменты и методики;
• планировать разработку и контролировать выполнение задач.

• имеете опыт в бэкенде от пяти лет, пишете на Java;
• знаете алгоритмы и структуры данных;
• уже управляли командой разработки от 5–7 человек;
• знаете, как выстраивать процессы разработки;
• умеете проектировать отказоустойчивые и высоконагруженные сервисы: планировали ресурсы и сроки.

Что предстоит делать:

• Оптимизировать производственные процессы и учет (переходим на 1С ERP) на двух площадках в Подмосковье и мини-участках в региональных офисах (в России и в Казахстане)
• Открывать новые цеха и производственные площадки в соответствии с планами развития компании, запускать производство новых товарных групп и позиций
• Развивать производственные команды, улучшать систему мотивации персонала
• Обеспечивать выполнение планов производства в срок, в соответствии со стандартами качества, управлять ресурсами и контролировать затраты
• Обеспечивать техническую надежность оборудования и проведение планово-предупредительных ремонтов
• Внедрять инновации и передовые технологии автоматизации в производство

• Руководство административной службой в Москве и регионах
• Координация работы персональных водителей
• Организация совещаний
• Учет рабочего времени руководителей
• Обработка общей корпоративной электронной почты
• Ведение договоров с поставщиками
• Администрирование модулей в программе внутреннего документооборота
• Разработка и актуализация регламентов, инструкций

Организация работ в Обществе по функциональным вопросам, относящимся к компетенции помощника генерального директора.

2.2.     Своевременное и качественное выполнение поручений Генерального директора Общества.

2.3.     Выполнение аналитических работ и контролирующих функций по поручениям Генерального директора.

2.4.     Сбор необходимых материалов и информации, подготовка аналитической и справочной информации и иных материалов, представление их Генеральному директору.

2.5.     Получение, по поручению Генерального директора, в государственных органах, органах местного самоуправления документов и информации, необходимых Генеральному директору.

• Организация работы отдела (в подчинении 5 человек)
• Прогнозирование, согласование и выполнение плана продаж по отделу
• Системная работа с ключевыми заказчиками
• Поиск и привлечение новых ключевых заказчиков
• Ведение переговоров с заказчиками, в том числе с первыми лицами организаций, проведение презентаций
• Выстраивание долгосрочных отношений с новыми ключевыми заказчиками
• Развитие систем мотивации сотрудников отдела
• Адаптация, развитие и обучение отдела
• Участие в разработке и ведение специальных проектов
• Участие в выставочной деятельности компании
• Ведение отчетности

Что предстоит делать:

• Разработка предложений по стратегическому планированию регионального развития.
• Анализ территорий, на предмет покрытия дилерской и партнерской сетью на предмет целесообразности поиска новых региональных представителей.
• Анализ данных по выручке представительств, дилеров и партнеров в разрезе территорий.
• Разработка, внедрение и модернизация методик привлечения Дилеров, Партнеров и Ключевых Заказчиков в регионах.
• Контроль командировок (планы, расходы, анализ результатов и т.д.)
• Сбор информации о деятельности конкурентов и их региональных представителей.
• Обучение, анализ эффективности работы и мотивации сотрудников.
• Организация и контроль применения всех регламентов, доработка при необходимости.
• Инициация, разработка и проведение совместно с отделом маркетинга мероприятий с региональными представителями.
• Отчетность.

- руководство мероприятиями по моб подготовке организации;

- разработка проектов нормативных документов по моб работе, докуметов для получения и корректировки моб задания, плана мероприятий, выполняемых в Компании при нарастании угрозы агрессии против РФ до объявления мобилизации в РФ, план перевода организации на работу в условиях военного времени;

- плана первоочередных мероприятий ген. директора, выполняемых при переводе организации на работу в условиях военного времени.  

Вакансия компании ООО "САМОТЛОРИНВЕСТ"

Капитальный ремонт скважин, Подземный ремонт скважин.

Обязанности:

- Ведение кадрового учета и делопроизводства в полном цикле (штат 300 ед.).

Требования:

- Знание работы вахтового метода (север).

- Знание миграционного учета.

- Знание воинского учета.

Условия:

- График работы 5/2.

Чем предстоит заниматься:

• Разработка и внедрение политики компании в области экологической безопасности;
• Подготовка отчетности и своевременная сдача документов в Росприроднадзор;
• Оптимизация экологических затрат компании;
• Нормирование, учет и организация работы с отходами производства;
• Реализация и координация проектов в области устойчивого развития (ESG);
• Снижение экологических рисков и обеспечение соответствия деятельности компании требованиям экологического законодательства.