Управляющий вакансии Сестрорецк

Корпорация «Копченые кости» начала свою историю с 2015 года! Ежедневно на территории самого уникального Фуд Трака в мире, мы коптим мясо, ИСКЛЮЧИТЕЛЬНО для наших ресторанов. Гости съезжаются со всей Лен области и ближайших городов ради вкусняшек с огоньком! Наши рестораны объединяет большая команда амбициозных, творческих и страстных людей! С заботой о сотрудниках и для поддержания собственного бренда, мы отшиваем все эмблемы для униформы, каждый логотип разработан нашим профессиональным дизайнером, а меню мы печатаем на собственных станках.

Корпорация «Копченые кости» начала свою историю с 2015 года!

Ежедневно на территории самого уникального Фуд Трака в мире, мы коптим мясо, исключительно для наших ресторанов.

Гости съезжаются со всей Лен области и ближайших городов ради вкусняшек с огоньком

Наши рестораны объединяет большая команда амбициозных, творческих и страстных людей!

С заботой о сотрудниках и для поддержания собственного бренда, мы отшиваем все эмблемы для униформы, каждый логотип разработан нашим профессиональным дизайнером, а меню мы печатаем на собственных станках

Чувствуешь, как мощно? Давай к нам

Итак, если ты хочешь быть частью большой корпорации и членом любящей семьи, ты любишь постоянно развиваться и прокачивать свои навыки в работе, то перестань тратить свое время на поиски идеального объявления! Ты его уже нашел!!

Тебе предстоит:

• cоздавать комфортную атмосферу и участвовать в развитии команды;
• встречать гостей с лучезарной улыбкой и горящими глазами;
• транслировать гостям все наши события и спецпредложения;
• реально давать огня!

Требования

• Мы ожидаем от кандидата исключительного профессионализма и понимание основ клиентоориентированности;

Что мы предлагаем:

• работу в амбициозной команде профессионалов;
• экспертизу в гастрономии и обучение петербургскому радушному сервису;
• наставничество с первого дня работы;
• командный коучинг;
• конкурентную заработную плату;
• реальную возможность карьерного роста (наши рестораны открываются так быстро, что глазом моргнуть не успеешь, как ты вступишь в клуб наших ТOP- менеджеров);
• уникальную униформу;
• скидки на продукцию сети 50%;
• участие в самых крутых фестивалях города;
• бонус по программе "приведи друга" в размере 10 000

• Спецодежда
• Скидки в компании

• Медицинская книжка

• Управление персоналом кинотеатра и клининговой службы;
• Административная работа в кинотеатре;
• Товароведение (программы store house, r keeper);
• Приёмка, учёт, хранение, отпуск товара в точках общественного питания Обособленного подразделения;
• Ведение кассовой дисциплины (выдача, учет, хранение, инкассация денежных средств);
• Работа с посетителями кинотеатра, с почтой, с расписанием.

• Управление персоналом кинотеатра и клининговой службы;
• Административная работа в кинотеатре;
• Товароведение (программы store house, r keeper);
• Приёмка, учёт, хранение, отпуск товара в точках общественного питания Обособленного подразделения;
• Ведение кассовой дисциплины (выдача, учет, хранение, инкассация денежных средств);
• Работа с посетителями кинотеатра, с почтой, с расписанием.

Обязанности: 

-     Управляет работой линейного персонала гостиницы (горничными, администраторами,

специалистами служб бронирования,  приема и размещения), организуя работу

и эффективное взаимодействие со всеми структурными подразделениями предприятия.

-   Обеспечивает уровень клиентского сервиса, постоянное улучшение качества  

обслуживания клиентов в соответствии с классом гостиницы.

-    Обеспечивает   ведение и  своевременное  представление установленной отчетности  о результатах хозяйственно-финансовой деятельности гостиницы, уплате налогов и сборов.

- Выполняет операции, связанные с миграционным учетом граждан

РФ и иностранных граждан.

Требования:  Высшее профильное образование, опыт не менее 3 лет

Условия: Официальное трудоустройство. Верхний уровень диапазона заработной платы достигается выплатой премии при условии выполнения плана продаж гостиницы и отсутствии нарушений. Заработная плата указана до вычета налога.

• Организация и контроль работы персонала столовой при предприятии.

• Следить за технологией приготовления блюд, соблюдением санитарных норм и правил.

• Разработка и внедрение меню. Составление калькуляционных и технологических карт.

• Планирования закупок необходимого сырья, оборудования; заказ сырья, полуфабрикатов; контроль за своевременностью их поступления и поддержания необходимого запаса.

• Контроль и оптимизация затрат.

• Документооборот в рамках своей деятельности.

• Инвентаризации и анализ результатов работы.

• Взаимодействие с проверяющими органами.

Обязанности:

• Эксплуатация и сервис инженерно-технических средств ( энерго, газо - водо - снабжение, водоподготовка, канализация, септик, газгольдер, вентиляция, молниезащита и заземление)
• Контроль за придомовой территорией
• Контроль за эксплуатацией котельни
• Контроль за работой с подрядными организациями по ремонту, строительству, благоустройству территории
• Организация и ведение ремонтно-строительных работ
• Организация архива тех. документации, договоров, платежей
• Закупка необходимых расходных материалов, инструментов и инвентаря.
• Организация и осуществление своевременного технического обслуживания оборудования
• Мелкий ремонт своими силами, более глобальный с привлечением сервисных организаций
• Контроль за состоянием оборудования
• Местные командировки
• Управление и контроль работы персонала, сезонные работы, семейные приемы. Бюджетирование на расходы. В подчинении : начальник строительного участка, кладовщик/распределитель работ, семейная пара.​​​​​​​

Требования:

• Опыт работы в должности не менее 5-х лет
• Опыт работы управляющим коттеджного поселка, инженером по эксплуатации
• Опыт орнанизаторской деятельности и управления домашним персоналом
• Наличие навыков работы и понимание технических устройств оборудования.
• Навык устранения мелких неполадок, ремонта
• Умение работать автономно и принимать решения

Условия:

Крупное промышленное предприятие Санкт-Петербурга приглашает на работу в один из своих проектов

• все гарантии и льготы по трудовому законодательству
• перспектива карьерного роста и профессионального развития
• Всеволожский район Ленинградской области

Руководит в соответствии с действующим законодательством производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью компании, развивает и расширяет деятельность компании.

В обязанности входит наем и обучение персонала кафе в соответствии с политикой компании, общение с посетителями для решения проблем или устранения замечаний, планирование бюджета, контроль за выполнением плана продаж, стратегическое развитие, а также составление графика работы персонала кафе. Надзор за повседневной деятельностью кафе.

Обязанности:

• Осуществлять общее руководство всеми направлениями деятельности УГК;
• Осуществлять разработку, утверждение и внедрение программ развития УГК;
• Осуществлять планирование, контроль выполнения работ по модернизации и ремонту инженерных сетей, капитального и текущего ремонта, работ по подготовке УГК к учебному году;
• Решать административные, финансовые, кадровые и иные вопросы, возникающие в процессе деятельности УГК;
• Осуществляет контроль за приемом и регистрацией проживающих, выполнением правил проживания в УГК;
• Представляет УГК в государственных, муниципальных, общественных и иных органах и организациях.

• Выполнение работ по организации управления многоквартирным домом;
• Координация работы сотрудников на объекте для обеспечения оперативного выполнения заявок и поддержания уровня комфорта в доме;
• Организация работы с собственниками и пользователями помещений в многоквартирном доме;
• Ежедневный контроль статуса и сроков выполнения заявок;
• Коммуникация с жителями: уточнение причин обращения, консультация по проблемам, ведение переговоров о возможном времени проведения работ;
• Обеспечение своевременного заказа необходимых расходных материалов;
• Проведение ОСС и голосований на объекте ежегодно;
• Организация процесса и выполнения работ по содержанию и ремонту общего имущества многоквартирного дома;
• Взаимодействие с подрядными организациями по оказанию услуг;
• Работа с ресурсоснабжающими, надзорными и иными контролирующими организациями;
• Контроль качества оказания услуг на объекте