1. Руководство работой технических служб предприятия; выполнение производственного плана;
2. Обеспечение стабильного технического качества продукции;
3. Внедрение технических инноваций;
4. Управление коллективом сотрудников.
Обеспечивает выполнение заданий по повышению качества выпускаемой продукции, выполняемых работ (услуг), осуществляет контроль за деятельностью подразделений предприятия по обеспечению соответствия продукции, работ (услуг) современному уровню развития науки и техники, требованиям потребителей на внутреннем рынке, а также экспортным требованиям и др. Участвует в разработке, совершенствовании и внедрении системы управления качеством, создании стандартов и нормативов качественных показателей, контролирует их соблюдение. Анализирует информацию, полученную на различных этапах производства продукции, работ (услуг), показатели качества, характеризующие разрабатываемую и выпускаемую продукцию, работы (услуги) и принимает меры по предотвращению выпуска продукции, производства работ (услуг), не соответствующих установленным требованиям. Рассматривает и анализирует рекламации и претензии к качеству продукции, работ (услуг), готовит заключения и ведет переписку по результатам их рассмотрения. Изучает причины, вызывающие ухудшение качества продукции (работ, услуг), выпуск брака, участвует в разработке и внедрении мероприятий по их устранению. Подготавливает заключения о соответствии качества поступающих на предприятие сырья, материалов, полуфабрикатов, комплектующих изделий стандартам, техническим условиям и оформляет документы для предъявления претензий поставщикам. Изучает передовой отечественный и зарубежный опыт по разработке и внедрению систем управления качеством.
1. Определяет информацию, подлежащую обработке средствами вычислительной техники, ее объемы, структуру, макеты и схемы ввода, обработки, хранения и вывода, методы ее контроля.2.Выполняет работу по подготовке программ к отладке и проводит отладку.3. Осуществляет запуск отлаженных программ и ввод исходных данных, определяемых условиями поставленных задач.4.Проводит корректировку разработанной программы на основе анализа выходных данных.5. Разрабатывает инструкции по работе с программами, оформляет необходимую техническую документацию.
Планирует заработную плату, производительность труда коллектива. Рассчитывает фонд заработной платы и численности работающих. Подготавливает мероприятия по совершенствованию действующих форм и системы заработной платы, материального и морального поощрения. Осуществляет контроль за соблюдением штатной дисциплины, расходованием фонда заработной платы, соблюдением режимов труда и отдыха, трудового законодательства. Оформляет соответствующую документацию. Ведёт учет показателей по труду и заработной плате, составляет установленную отчетность.
Проводить работу по осуществлению метрологического обеспечения филиала путем проведения калибровки и поверки средств измерений в области аккредитации, обеспечения своевременности предоставления средств измерений на поверку в сторонние организации, надзора за состоянием и применением средств измерений, обеспечения единства и требуемой точночти измерений.
Список профессий