Менеджер вакансии Пятигорск

Консультирование клиентов, прием заявок на продукцию, планирование  и сопровождение доставок на объекты, работа с ККТ

- обслуживание клиентов в отделении банка, оформление договоров и других документов по операциям, совершаемыми физическими лицами (кредиты, пластиковые карты, вклады и т.д.);

- информирование клиентов об услугах, которые предлагает банк;- проведение банковских операций;

- выполнение индивидуального плана продаж продуктов банка.

организация торговли

Поиск оборудования, переговоры с Заказчиком и Поставщиками, производителями.

Контроль и сопровождение сделок, поставки ТМЦ.

Участие в корпоративных закупках Заказчика - подача заявок.

Выполнение поручений генерального директора, работа менеджера в офисе.

Обязанности:

• Продажи продукции по новой и существующей базе клиентов;

• Ведение переговоров с клиентами (по телефону);

• Составление коммерческих предложений, приём входящих звонков/консультация;

Страховая компания "Совкомбанк страхование жизни", входящая в Группу Совкомбанка, объявляет о старте проекта ускороненного развития розничного агентства! Если у Вас нет опыта в страховании- это не препятствие!

Мы сторим федеральную агентскую сеть с присутствием во всех регионах РФ. И приглашаем принять участие в проекте кандидатов.

Обязанности:

• Агентская практика (продажа полисов страхования жизни)
• Привлечение, селекция и рекрутинг новых агентов
• Развитие продуктивных (многопродающих агентов), управление активностью группы (выполнение плана).

САК'С – это сеть быстрого обслуживания. Команда единомышленников, которые ежедневно создают уникальный продукт, атмосферу и настроение. B связи с pаcшиpением штата , в нашу команду тpебуетcя территориальный менеджер.

Какие функции мы Вам доверим:

-Выполнение планa пpoдаж на торговых точках

-Учacтиe в оpгaнизaции эффeктивнoго тopгoвого прoцeсса на торговой точке

-Нaстaвничeствo, oбучeниe пеpcонaла.

-Учет ТМЦ и контроль кассовой дисциплины. Планирование и отчетность по деятельности  торговых точек.

-Разрабатывать общую стратегию развития продаж компании вместе с руководителем

-Контролировать работу сотрудников торговых точек

-Разрабатывать инструкции для персонала

-Координировать разработку краткосрочных и долгосрочных планов по продажам

-Организовывать обучение менеджеров по продажам

-Контролировать все процессы продаж, в том числе ведение отчетности менеджерами

-Внедрять системы по оптимизации процессов

-Разрабатывать пилотные спец проекты по росту прибыли.

-Предлагать идеи и решения для развития отдела – с перспективой карьерного роста

-Организация бесперебойной и эффективной работы торговых точек;

-Организация качественного обслуживания гостей;

-Организация, контроль и оценка работы сотрудников;

-Мотивация сотрудников на результат;

-Составление графиков работы персонала;

-Эффективное обучение и развитие сотрудников;

-Обеспечение бережного обращения с оборудованием и продукцией;

-Забота о гостях;

-Коммуникация со всеми ключевыми подразделениями сети;

-Расчет и начисление ЗП.

САК'С – это сеть быстрого обслуживания, где команда единомышленников ежедневно создает уникальный продукт, атмосферу и настроение. В связи с расширением штата, мы ищем HR Менеджера, который поможет нам подбирать профессионалов в нашу компанию.

Ваши обязанности:

• Выстраивание всех HR-процессов с нуля (найм, обучение, адаптация, оценка, развитие)
• Контроль расходов на персонал и анализ эффективности работы с персоналом
• Создание кадрового резерва
• Выбор оптимальной стратегии поиска кандидатов с использованием различных ресурсов (job-сайты, прямой поиск)
• Написание продающих объявлений, которые привлекут самых продуктивных специалистов
• Проведение адаптационных мероприятий: организация выхода сотрудника на стажировку и работу, контроль прохождения испытательного срока, взаимодействие с руководителями подразделений, участие в оценке сотрудника, ведение соответствующей отчётности
• Активный поиск и привлечение кандидатов на вакансии
• Разработка предложений по удержанию персонала
• Развитие внутренних связей между структурными подразделениями, поддержание и развитие корпоративной культуры
• Обеспечение выполнения целевых показателей по работе с персоналом
• Ведение отчетности, анализа и статистики по подбору персонала
• Организация корпоративных мероприятий, участие в разработке и внедрении HR-бренда

ГК «Атон» − это команда профессионалов, которая помогает комплексно и качественно решить ряд вопросов, связанных с безопасностью на производстве. Мы поможем улучшить качество условий труда, снизить риски травматизма и главное − мы гарантированно защищаем компанию клиента от санкций, предусмотренных законодательством за нарушения в области охраны труда, экологии производства, пожарной безопасности и других аспектах работы.

Вам предстоит:

• Привлекать новых клиентов;
• Выстраивать партнерские отношения с текущими и новыми клиентами;
• Сопровождать клиентов на всех этапах сделки.

Что мы ждём от вас:

• Активность, настойчивость и высокий уровень ответственности;
• Выполнение плановых показателей;
• Желание зарабатывать!!!

У нас вам будет хорошо, потому что:

• Уютный офис в центре города;
• Свобода действий: у нас нет жестких скриптов — вы можете сами выбирать подход к клиентам;
• Наш дресс код - это комфортный для Вас стиль одежды в рамках разумного;
• Средний доход клиентского менеджера – 90 000 р. Гарантированный оклад+ бонусная часть за выполнение KPI;
• График 5/2 с 9 до 18;
• Активное обучение от наставников и руководителей компании;
• У нас дружная и душевная команда молодых специалистов с глубокой экспертизой;
• А ещё мы умеем не только хорошо зарабатывать, но и хорошо отдыхать!
• И мы выполняем все обязательства перед сотрудниками!

Если вакансия заинтересовала, смело звони или пиши.

• Продажа товаров, продукции и услуг.
• Работа с корпоративными клиентами, юридическими и физ.лицами.
• Выписка документов бухучета, ЭДО.
• Ведение клиентской базы.
• Деловая переписка.