Разработака плана-графика закупок и размещение в единой информационной системе. Обеспечение осуществления закупок, в т.ч. заключение контрактов, в соответствии с Федеральным законом от 05.04.2013 № 44-ФЗ
Уборка служебных помещений в офисном здании
контроль себестоимости ТМЦ;
контроль выполнения договорных обязательств Поставщиками;
организация тендеров на поставку материалов и комплектующих; аналитика полученных данных, выбор оптимального поставщика
управление товарными запасами;
постоянное взаимодействие со смежными производственными подразделениями;
работа по решению рекламационных претензий по подобранным поставщикам.
ведение отчетности,
контроль взаиморасчетов,
работа в 1С ERP: контроль спецификаций, заказы поставщику, отчетность, заведение карточек номенклатуры, контроль актуальности цен в карточках номенклатуры
Надлежащим образом исполнять основные обязанности гражданского служащего.
Точно и в срок выполнять указания и поручения председателя Комитета, начальника отдела.
При определении поставщиков (подрядчиков, исполнителей) консультант обязан:
- осуществлять подготовку проектов приказов об организации определения поставщика (подрядчика, исполнителя), о внесении изменений в извещение об осуществлении закупки, об отмене закупки;
- осуществлять проверку сведений и документов, содержащихся в заявках, поступивших в Комитет от заказчиков, на предмет их однозначной трактовки и достаточности для формирования извещения об осуществлении закупки;
- осуществлять предварительный анализ поступивших от заказчика заявок на предмет соответствия установленным Федеральным законом и иными нормативными правовыми актами запретам, ограничениям и условиям допуска;
- информировать начальника отдела о результатах предварительного анализа поступивших от заказчика заявок на определение поставщика (подрядчика, исполнителя);
- осуществлять разработку проекта документа «Требования к содержанию, составу заявки на участие в закупке и инструкция по ее заполнению»;
- подготавливать соответствующие проекты извещений об осуществлении закупки, о внесении изменений в извещение об осуществлении закупки, об отмене закупки;
- принимать участие в подготовке разъяснений в связи с поступлением от участников закупки запросов о предоставлении разъяснений положений извещения об осуществлении закупки;
- в качестве секретаря соответствующей комиссии осуществлять организационное сопровождение определения поставщика (подрядчика, исполнителя).
Устранение неисправностей защищенных технических средств обработки информации.
Организация ремонта защищенных технических средств обработки информации.
Техническое обслуживание защищенных технических средств обработки информации.
Установка и монтаж защищенных технических средств обработки информации.
Испытания защищенных технических средств обработки информации.
Настройка защищенных технических средств обработки информации.
Документационное обеспечение работы с персоналом:
1) ведение организационной и распорядительной документации по персоналу;
2) ведение документации по учету и движению кадров;
3) администрирование процессов и документооборота по учету и движению кадров, представлению документов по персоналу в государственные органы.
Организовывать работу с персоналом в соответствии с общими целями развития организации и конкретными направлениями кадровой политики для достижения эффективного использования и профессионального совершенствования работников.
2.2. Обеспечивать укомплектование организации работниками необходимых профессий, специальностей и квалификации.
2.3. Определять потребность в персонале, изучать рынок труда с целью определения возможных источников обеспечения необходимыми кадрами.
2.4. Осуществлять подбор кадров, проводить собеседования с нанимающимися на работу, в том числе с выпускниками учебных заведений, с целью комплектования штата работников.
2.5. Организовывать обучение персонала, координировать работу по повышению квалификации сотрудников и развитию их деловой карьеры.
2.6. Проводить изучение и анализ должностной и профессионально-квалификационной структуры персонала организации и ее подразделений, установленной документации по учету кадров, связанной с приемом, переводом, трудовой деятельностью и увольнением работников, результатов аттестации работников и оценки их деловых качеств с целью определения текущей и перспективной потребности в кадрах, подготовку предложений по замещению вакантных должностей и созданию резерва на выдвижение.
2.7. Вовремя осуществлять заполнение и передачу сведений о трудовой деятельности работников в Социальный фонд России.
2.8. Принимать участие в разработке перспективных и текущих планов по труду.
2.9. Составлять установленную отчетность.
- Ведение группы в социальной сети (прием обращений и ответы)
- Участие в проведении собраний в МКД
Работа в учебном отделе, учет и хранение методических пособий, подготовленных на кафедрах.
Подготовка справок для ранее обучающихся в филиале.
Работа согласно плану работ в учебном отделе.
Список профессий