1.1. подготавливать проекты служебных записок или писем по вопросам, отнесенным к ведению отдела;
1.2. поддерживать и повышать уровень квалификации, владения ПК и другой оргтехникой в объеме, достаточном для выполнения работы в рамках задач и функций сектора и исполнения своих должностных обязанностей;
3.3. запрашивать в установленном порядке нормативные документы, сведения и информацию от всех подразделений, организаций, учреждений, необходимые для исполнения своих должностных обязанностей;
3.4. исполнять распоряжения, указания и поручения директора учреждения и начальника отдела в соответствии с задачами и функциями отдела;
3.5. отчитываться по результатам собственной служебной деятельности перед директором учреждения и начальником отдела;
ит.д.
Определять оптимальный перечень мероприятий социально-психологической, социально-педагогической и социокультурной реабилитации и очередность их выполнения. Подбирать эффективные методы социально-педагогической и социально-психологической реабилитации получателя услуг в соответствии с его актуальным состоянием, уровнем развития, возрастом. Определять готовность реабилитанта к участию в индивидуальных и групповых программах реабилитации. Взаимодействовать с членами реабилитационной команды по вопросам комплексной реабилитации в интересах реабилитанта.
Оценивать результаты реабилитационных мероприятий в соответствии с возможностями самого реабилитанта, его ближайшего окружения и средовых ресурсов.Применять методы и технологии ведения психологической поддержки, консультирования, а так же другие технологии и методы социально-психологической и социально-педагогической помощи получателям услуг с учетом их поведенческих, сенсорных, психомоторных и других особенностей. Протоколировать ход обследования, оформлять заключения по результатам индивидуального маршрута реабилитации, готовить отчеты, вести соответствующую документацию.Развивать и поддерживать обмен профессиональными знаниями с другими специалистами по комплексной реабилитации. Подавать заведующему отделением предложения и сведения о необходимых мероприятиях для повышения качества предоставляемых услуг.Вести необходимую документацию и составлять отчетность по установленной форме. Принимать участие в выездной работе в соответствии с утвержденным графиком выездов.Изучать и выполнять постановления, распоряжения, приказы, методические рекомендации.
Осуществление уборки служебных помещений и кабинетов: мойка пола с помощью дезинфицирующих средств (1 раз в день), чистка сантехники с применением дезинфицирующих средств (1 раз в день), вынос мусора (1 раз в день), влажная протирка стен, дверей, плафонов, подоконников, окон, и зеркал, удаление пыли с мебели.
Список профессий