Менеджер вакансии Кемерово

Сбер — лучший работодатель России. У нас 14 тысяч подразделений по всей стране и возможности развития для каждого сотрудника.

Мы динамично меняющаяся и развивающаяся команда ребят, которые воплощают в жизнь самые новейшие технологии! Приглашаем в свою команду менеджеров по продажам продуктов канала эквайринга!

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
• Официальное оформление с первого дня
• ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
• Корпоративное обучение за счет компании
• Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров: Okko, Сбер Маркет, Самокат, Сбер Еаптека и других
• Корпоративная пенсионная программа
• Ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника

ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ:

• Привлекать новых клиентов на торговый эквайринг и платежные сервисы
• Работать с текущей базой партнеров, закрепленной за менеджером с целью увеличения доли эквайринга, платежных сервисов и удержания клиентов
• Организовывать исполнение плана мероприятий, направленных на выполнение целевых показателей бизнес-плана по направлению торгового эквайринга и платежных сервисов
• Участвовать в организации и проведении совместных акций и мероприятий с партнерами Банка, по привлечению клиентов (конференции, федеральные программы и т.д.)
• Анализировать эффективность заключенных договоров

МЫ ЖДЕМ, ЧТО ТЫ:

• Имеешь опыт активных продаж в сегменте B2B от года
• Опыт холодных звонков
• Умеешь вести переговоры на уровне первых лиц предприятий
• Специалист с высшем образованием

ПРИСОЕДИНЯЙСЯ К КОМАНДЕ СБЕРА!

- Следит и контролирует выполнения плана продаж в разрезе по клиентам;

- Коммуникация с менеджерами сетей по всем вопросам;

- Согласование ПРОМО-планов, контроль проведения ПРОМО.

- Ежемесячная сверка по сумме премий с партнерами;

- Обеспечение процесса документооборота и его контроль с партнерами;

- Контроль работы мерчандайзеров;

- Выполнение поставленных задач от руководителя

- Выполнение операционной деятельности, связанной с партнерами;

- Коммуникация со смежными подразделениями компании.

• Профессиональное обучение и поддержку от опытных тренеров, приобретенные навыки помогут тебе не только в работе, но и в жизни.
• Максимальная свобода действий. Самостоятельное управление условиями сделки в части доходности и условий, без согласований.
• Скидки на покупку одежды, быт. техники, доставку еды, оплату обучения, бронирование путешествий и многое другое.
• Бонус за привлечение друзей в команду (10 000 руб.).
• Активный поиск клиентов, часть клиентов будет приходить органически к вам, но для выхода на приемлемые показатели нужно будет искать новых клиентов (холодные звонки и встречи), как это делать мы покажем.
• Никаких планов продаж!
• Заработная плата: Оклад + % от маржи.
• Дополнительная премия за отдельные показатели. В совокупности, от 70 000 рублей после первых месяцев работы. Потолка нет и % не уменьшается от объемов.
• Гибридный график: рабочее место в нашем магазине + удаленная работа.
• Официальное трудоустройство, оплата больничных и отпусков в соответствии с ТК РФ.

• Отсутствие потолка в доходе, наши менеджеры зарабатывают более 150 000 рублей ежемесячно и это не предел.
• Возможность, как карьерного так и профессионального роста, наша компания выращивает руководителей.
• Коучинг от наших тренеров, которые помогут выйти на хороший уровень дохода.

• Продажа ассортимента товара юридическим лицам
• Поиск клиентской базы в регионе/регионах.
• Заключение договоров с потенциальными покупателями.
• Взаимодействие с представителями клиентов.
• Коммуникация с отделами компании.
• Ведение документации, в том числе по ЭДО.

Что нужно делать:

• выезжать на консультации клиентов в удобные для них локации
• предлагать клиентам банковские продукты и подключать сервисы экосистемы Сбера
• доставлять банковские карты и документы клиентам.

Мы ждем, что ты:

• готов перемещаться по городу
• готов общаться с клиентами и предоставлять сервис

Будет плюсом образование и опыт в продажах.

Мы предлагаем:

• ежемесячную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты
• возможность влиять на свой доход
• быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта
• оплату транспортных расходов, корпоративную мобильную связь и ipad
• уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста
• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
• бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

НАЧНИ КАРЬЕРУ ТАМ, ГДЕ ТЕБЯ ПОДДЕРЖАТ!

Росбанк приглашает в команду начинающих специалистов без опыта. Если тебе нравится общаться, ты готов оказывать экспертную помощь клиентам в выборе банковских продуктов, то ждем тебя в нашей команде супергероев - мы поможем тебе вырасти от новичка до PROfi в банковской сфере!

ПОЧЕМУ СОТРУДНИКИ ВЫБИРАЮТ НАС:

• «Золото» в рейтинге лучших работодателей России по версии Forbes
• Победитель в номинации «Лучшее решение в области well-being (благополучие сотрудников) на всероссийском конкурсе «Best C&B Russia 2022»
• ТОП-50 среди крупнейших компаний (37 место в 2022 году vs 50 место в 2021)
• Программа обучения для сотрудников без опыта и безграничные возможности роста

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

Финансовый менеджер – это истинный герой продаж! Он создает связь между клиентами и банком, предлагая наиболее подходящие финансовые продукты, которые помогут им реализовать свои планы и достигнуть финансовой стабильности. Для этого ему предстоит:

• Продавать и оформлять розничные банковские продукты и услуги (открытие счетов, заказ/выдача карт, осуществление переводов, открытие депозитов, кредиты и т.д.)
• Консультировать клиентов и подбирать лучшие решения
• Поддерживать действующую клиентскую базу офиса и расширять ее

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ (кроме карьерного роста и свободы выбора):

• Стабильность: прозрачный доход – фиксированный оклад и премии по результатам работы и, конечно, официальное трудоустройство с первого дня
• Бесплатное обучение: мы инвестируем в твой профессиональный рост
• Заботу: ДМС для тебя и теле-ветеринария для твоих домашних любимцев. Консультации психологов и финансово-правовых экспертов, онлайн занятия йогой. Дополнительная оплата за больничный лист: доплата сверх пособия по болезни до оклада (до 5 рабочих дней в год), а также дополнительные дни отпуска. Состояние первично, и мы об этом знаем!
• Скидки и привилегии: программа корпоративных скидок на развлечения, отдых, различные товары и услуги. Льготные условия по кредитам и ипотеке, а также особые предложения для своих
• Комьюнити: корпоративная соц сеть, сообщества по интересам, конкурсы и поощрения, а также волонтерские программы. Все, что бы ты чувствовал свою причастность к большой и классной команде!

Наши пожелания к кандидатам:

• Активность, стремление к развитию и готовность узнавать новое
• Клиенториентированность: нравится работать с людьми, имеешь такой опыт, но даже если нет, мы научим
• Владение ПК на уровне уверенного пользователя

Обязанности:

• Ведение первичной документации на бумаге и в ЭДО
• Выполнение рабочих поручений директора
• Составление и отправка корреспонденции

Требования:

• Превосходное знание 1С Управление торговли (в приоритете)
• Знание компьютера: продвинутый пользователь (Word, Excel). Умение работать в Битрикс будет преимуществом.

Условия:

• График 5/2 с 9:00 до 18:00
• Оформление трудовых отношений в соответствии с законодательством РФ
• Ставка + % от личных продаж

Ждем ваших звонков и откликов!

Менеджер по оптовым продажам. Оформление документов по продажам, консультирование покупателей. Ведение дебиторской задолженности. Привлечении новых покупателей в организацию. Рассылка коммерческих предложений. Консультирование, Решение вопросов возврата покупателями, работа с рекламациями, взаиморасчеты по браку;

ООО "Вектор КИП" стабильная компания в области поставок контрольно-измерительной продукции на промышленные предприятия. 22 года на рынке ! Масштаб отгрузок по всей России. Только горячие заявки. Отзывайтесь !

Обязанности:

• обработка поступающих заявок (эл. почта, телефон)
• оформление первичной документации
• отгрузка и получение товара
• контроль оплаты
• отчет выполненной работы еженедельно

Требования:

• опыт в продажах
• ответственность
• пунктуальность
• грамотная речь
• желание работать
• техническое образование и ориентация в приборах измерений ускорит испытательный срок

Условия:

- верхняя граница ЗП более 80 тр (зависит от объема (%

- испытательный срок 2 месяца

• своевременная оплата 2 раза в месяц
• оплата сотовой связи

• привлечение новых клиентов малого бизнеса для обслуживания в банке
• сопровождение клиентов до заключения договора
• проведение встречи, презентации
• консультирование клиентов по кросс-продуктам
• продажа клиентам комиссионных продуктов​​​​​​​

• Активное привлечение корпоративных клиентов на обслуживание в Банк;
• Проведение холодных звонков для назначения встреч;
• Проведение встреч на уровне генеральных/финансовых директоров, собственников компаний;
• Уверенная презентация Банка и предлагаемых продуктов/направлений сотрудничества;
• Установление устойчивой коммуникации с клиентами для выстраивания долгосрочных отношений.

• Успешный опыт привлечения на обслуживание клиентов-ЮЛ в Банк;
• Опыт в работе корпоративном направлении в Банке, в факторинговой и лизинговой компании будет являться преимуществом;
• Знание продуктов корпоративного бизнеса (РКО, ВЭД, Хеджирование рисков ВЭД, Лизинг, Факторинг, Кредитование).

• Стабильный и прозрачный доход: зарплата и премии по результатам работы;
• Дополнительный оплачиваемый отпуск;
• Забота о здоровье сотрудников: программа ДМС, включая стоматологию и страхование при выезде за рубеж, корпоративные спортивные команды и скидки на абонементы в фитнес-клубы;
• Дополнительная оплата за больничный лист: доплата сверх пособия по болезни до оклада (до 5 рабочих дней в год);
• Личностное развитие и рост: возможность прохождения бесплатного обучения и тренингов, участия в регулярных встречах корпоративных клубов и скидки на курсы он-лайн школ;
• Скидки и привилегии по кредитам, ипотека на льготных условиях, льготные условия обслуживания и т.п.;
• Программа корпоративных скидок и привилегий: развлечение, отдых, товары и услуги, обучение;
• Программа волонтерства и благотворительности;
• Сообщества по интересам сотрудников.