Вакансии для женщин Новосибирская область

• Ведение кадрового делопроизводства (оформление приема, перевода, увольнения, отпусков, командировок, совмещение должностей, дополнительных дней отдыха, подготовка и оформление документов по запросу работников и должностных лиц)
• Поиск, привлечение, подбор и отбор персонала
• Обеспечение качественного комплектования требуемых профессий и специальностей
• Ведение штатного расписания
• Ведение воинского учета и бронирования
• Обеспечение своевременной подготовки и сдачи установленной отчетности по персоналу
• Организация и проведение аттестации персонала
• Ведение табеля учета рабочего времени
• Организация хранения документов в соответствии с требованиями трудового и архивного законодательства Российской Федерации и локальными актами предприятия
• Организация награждения работников, документационное обеспечение и учет награждений
• Участие в служебных расследованиях, своевременное оформление документов для правомерного привлечения к дисциплинарной ответственности за ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей

Мы - современное производство сэндвичей, холодных и горячих блюд, пиццы высокой степени готовности в индивидуальной упаковке. Работаем с такими крупными заказчиками как ЖизньМарт, Перекресток, Магнит, Uvenco и многие другие, отгрузка нашей продукции осуществляется в 5 регионов России. В сявязи с расширением открываем набор на вакансию:Повар!

Обязанности:

• приготовление блюд согласно ТТК;
• контроль качества используемых продуктов;
• поддержание чистоты на рабочем месте.

Требования:

• опыт работы от 1 года
• наличие медицинской книжки или готовность ее оформить;
• активность, ответственность, аккуратность.

Условия:

• стабильная заработная плата, два раза в месяц;
• график сменный с 8:00-20:00
• официальное трудоустройство;
• оплачиваемые перерывы;
• карьерный рост;
• бесплатная парковка;ЖДЕМ ИМЕННО ТЕБЯ В НАШУ ДРУЖНУЮ КОМАНДУ!

ООО ЧОП "Ягуар" профессионально обеспечивает безопасность своих клиентов с 2004 года. Компания, зарекомендовала себя в качестве надежного партнера и для клиентов, и для сотрудников.

Мы заинтересованы в сотрудниках, которые избрали для себя путь ответственно и самоотверженно исполнять служебные обязанности. Готовы предложить работу кандидатам, прошедшим профессиональную подготовку, получившим удостоверение охранника.

Со своей стороны наше предприятие всегда готово обеспечить достойные условия труда,

А именно:

• Официальное оформление по ТК РФ, соц. пакет;
• Стабильная своевременная оплата труда, без задержек;
• Профессиональное развитие и возможность повышения квалификации;

• Стабильность, надежность и уважительное отношение;
• Работа в г. Новосибирске.

Вы подойдете нам, если:

• Ваши сильные качества: дисциплинированность, честность, внимательность к деталям.
• Вы в хорошей физической форме и умеете быстро реагировать в стрессовых ситуациях;
• Имеете профессиональные коммуникативные навыки и клиентоориентированность.

Звоните нам, резюме можно направить удобным для Вас способом: WhatsApp; Telegram; E-mail

Разрабатывает программу творческого развития коллектива, ведет работу в соответствии с планом организационно-творческой работы.Проводит культурно-массовые мероприятия.Соблюдает правила по охране труда, пожарной безопасности, внутреннего трудового распорядка.

• Выпечка хлеба, хлебобулочных изделий согласно ТТК;
• Умение работать с тестом (формовка, раскатка теста и др.).

• Встреча гостей
• Прием заказа
• Поддержание порядка и чистоты в зале
• Помощь гостям с выбором блюд и напитков

• Оклад + чаевые
• Официальное трудоустройство
• Обед, ужин и развоз до дома на такси в конце смены
• Сменный график работы с 11 до 23, или с 10 до 22, в зависимости от локации
• Самый дружный  коллектив

Объединенные Пивоварни Хейнекен – это более 1 500 талантливых и энергичных сотрудников и 7 заводов, расположенных от Санкт-Петербурга до Хабаровска.

Отдел по работе с персоналом ищет в свою команду Специалиста по подбору персонала для осуществления оперативного и эффективного подбора сотрудников на вакансии пивоварен.

Если вы готовы:

• вести поиск и подбор специалистов разного уровня на вакантные позиции компании (массовые позиции), используя в том числе прямой поиск,
• осуществлять полный цикл мероприятий по рекрутменту - первичный отбор по резюме, интервью по телефону, организация встреч с нанимающим менеджером, отчётность.

И у вас есть:

• высшее образование,
• опыт работы в сфере подбора персонала - от 1 года, опыт работы в кадровом агентстве - будет являться преимуществом,
• навыки работы с ПК на уровне уверенного пользователя (MS Office),
• высокая скорость работы, готовность работать с портфелем проектов (до 20 вакансий одновременно), высокий уровень самоорганизации.

Помимо интересных задач мы готовы предложить Вам:

• конкурентную систему вознаграждения с ежегодным пересмотром заработной платы и бонусированием;
• ДМС со стоматологией и телемедициной, а также возможность приобрести ДМС для близких по корпоративной цене;
• страхование жизни с первого дня работы, 24/7 по всему миру, включая Россию;
• доплату к больничному листу до 100% оклада до 10 рабочих дней в году;
• корпоративную мобильную связь;
• разнообразные программы обучения и развития.

Компания HEINEKEN завершила сделку по продаже активов в России. ООО «Объединенные пивоварни Хейнекен» в настоящее время принадлежит Группе «Арнест» и продолжает вести операционную деятельность всех пивоварен и коммерческих подразделений в штатном режиме. Компания обрела новую стабильную основу для развития, при этом разделяет устоявшиеся ценности и открыта инновациям. ООО «ОПХ» полностью исполняет все обязательства перед поставщиками и клиентами. Благополучие сотрудников остается незыблемым приоритетом нашего бизнеса.

Обязанности:

• Работать в направлении "Логистика";
• Координировать процесс подбора (снятие заявки, создание потока, выбор эффективных инструментов и источников);
• Поиск кандидатов на вакансии различного уровня сложности (линейный персонал, специалисты, менеджеры, руководящие должности);
• Поддержание бренда работодателя и сопровождение кандидата по всем этапам: от отклика до момента выхода на работу;
• Проведение телефонных интервью, оценка компетенций кандидата и выявление мотивации;
• Аналитика рекрутинга;

• Профессиональная любознательность и опыт работы в подборе персонала от 1 года;
• Умение слышать заказчика, выстраивать партнерские отношения;
• Умение работать с джоб-сайтами, включая прямой поиск;
• Знание и практическое применение различных каналов поиска;
• Опыт работы в CRM-системах;
• Умение работать с аналитикой в подборе;
• Готовность к многозадачному режиму;
• Готовность предлагать идеи и решения.

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы 5/2 (по 8 часов), выходные: суббота и воскресенье;
• Конкурентная официальная заработная плата;
• Развитая система премирования, справедливая оценка результатов работы (ежемесячные и ежеквартальные премии);
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;
• Расширенный социальный пакет:

- стильная форма;

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

- оплата мобильного телефона, корпоративный ноутбук;

• С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий;
• Работа предусматривает удаленный характер с возможными выездами на склад.

• График работы: 3/3, с 18.00 до 6.00
• Заработная плата без задержки (2 раза в месяц);
• Премии за эффективную работу;
• Прогрессивная оплата за выслугу лет;
• Помощь в оформлении медицинской книжки;
• Скидки на продукцию;
• Бесплатное питание;
• Бесплатная униформа;
• Подарки детям и сотрудникам на праздники.

• Bыпeкать пышный вкусный хлеб! Ждем пекаря с опытом выпечки хлебов разного вида!

• Знание основ работы с тестом;
• Организованность, скорость работы;
• Соблюдение норм СанПиН и установленных в Компании правил.

• Поддержка и помощь во всех рабочих процессах!