Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с ТК РФ - прием, перевод, увольнение, отпуска, отгулы, оформление отсутствия на рабочем месте по уважительным и неуважительным причинам, оформление служебных командировок, сверхурочной работы и работа в выходные дни.
Кадровое делопроизводство в полном объеме до 100 человек.
Оформление и учет трудовых книжек, оформление отпусков, ведение штатного расписания, графика отпусков, ведение личных дел сотрудников.
Составление и актуализация ЛНА, должностных инструкций, трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним.
Подготовка проектов приказов по организации и распоряжений руководителя и ознакомление с ними сотрудников.
Оформление договоров ГПХ и контроль за их исполнением.
Формирование и ведение архива кадровых документов.
Список профессий