Заведующий вакансии Приозерск

1. Обеспечивать Приозерскую МБ и ее структурные подразделения лекарственной помощью и организует снабжение медикаментами, перевязочными материалами, предметами ухода и другими изделиями медицинского назначения.

2. Организовывать работу аптеки по приёму заявок на медикаменты, изделия медицинского назначения и ПУ за больными от старших м/с отделений, по приготовлению, контролю качества и отпуску лекарств.

3. Обеспечивать наличие всего ассортимента медикаментов и медицинских изделий в пределах утверждённого норматива запасов и соблюдение правил отпуска их отделениям, кабинетам и другим подразделениям ПМБ в соответствии с действующими положениями.

4. Обеспечивать хранение медикаментов и других медицинских изделий в аптеке в соответствии с их физико-химическими свойствами, требованиями действующих Государственных Фармакопей (ГФ), а так же приказами и другими нормативными документами (НТД) МЗ РФ.

5. Систематически и своевременно информировать врачей Приозерской МБ об отсутствии тех или иных лекарственных препаратов на фармацевтическом рынке (дефектура ЛС).

6. Следить за соблюдением санитарного режима, пожарной безопасности.

7. Осуществлять контроль за соблюдением правил хранения лекарств в отделениях, кабинетах, обращая особое внимание на условия хранения и учёт НЛС, ПВ, СД и спирта. Информацию о всех обнаруженных недочётах доводить до сведения главного врача или его заместителя по лечебной части.

8. Обеспечивать ознакомление персонала аптеки с приказами, инструкциями, правилами и другими документами, относящимися к деятельности аптеки.

9. Своевременно предоставлять ежемесячные и годовые отчёты по установленным формам.

10. Отвечать за получение, хранение, отпуск наркотических, психотропных, сильнодействующих, ядовитых веществ и спирта.

11. Осуществлять заказ медикаментов и изделий медицинского назначения (ИМН), их приём, сверять наличие сертификатов, следить за сроками годности.

12. Осуществлять инструктаж по технике безопасности и пожарной безопасности.

13. Систематически повышать профессиональную квалификацию чтением литературы, посещением курсов усовершенствования специалистов и т.д.

14. Своевременно осуществлять мониторинги закупочных цен на лекарственные препараты перечня ЖНВЛП в Росздравнадзор, в Комитет по здравоохранению Ленинградской области, в Комитет по тарифам и ценовой политике Правительства области.

15.Нести ответственность за качество работы аптеки.

16. Владеть знаниями и опытом работы на ПК и со всеми видами электронных документов.

17. Организовать и контролировать работу в программе "1С Больничная Аптека" и "Маркировка движения ЛП" (МДЛП).

• Снабжение предприятия;
• Сохранность инвентаря, инструментов, расходных материалов на складе;
• Наблюдение за чистотой в помещениях и на прилегающей территории;
• Руководство обслуживающим персоналом: уборщиками, сантехниками, электриками, охранниками и т.д.;
• Закупка необходимых предметов (канцелярии, продуктов питания для столовой и т.д.);
• Наём рабочего персонала и подсобных рабочих;
• Инвентаризация и ведение журнала учета.

• Осуществляет руководство деятельностью отделения анестезиологии-реанимации в соответствии с положением о структурном подразделении, его функциями и задачами.

• Совершенствует формы и методы работы, планирование и прогнозирование деятельности отделения анестезиологии-реанимации, расстановку кадров на рабочих местах и их использование в соответствии с квалификацией, формирование нормативной и методической базы, базы материально-технических средств лабораторной и инструментальной диагностики.

• Координирует деятельность отделения анестезиологии-реанимации с другими структурными подразделениями медицинской организации, обеспечивает их взаимосвязь в работе.

• Осуществляет контроль за работой персонала отделения анестезиологии-реанимации.

• Обеспечивает соблюдение трудового законодательства и охраны труда в структурном подразделении.

• Принимает меры по обеспечению выполнения работниками отделения анестезиологии-реанимации своих должностных обязанностей и правил внутреннего трудового распорядка, требований стандартизации и метрологического обеспечения исследований, измерений, испытаний.

• Разрабатывает перспективные и текущие планы работы отделения анестезиологии-реанимации, осуществляет контроль за выполнением этих планов.

• Анализирует работу отделения анестезиологии-реанимации за отчетный период, представляет отчет о работе структурного подразделения в установленном порядке.

• Осуществляет контроль за качеством ведения медицинской документации.

Осуществляет руководство деятельностью отделения (кабинета) медицинской профилактики в соответствии с положением об отделении (кабинете), его функциями и задачами (обеспечение взаимодействия ЛПУ с территориальным Центром медицинской профилактики и Центром Госсанэпиднадзора; организационно-методическое обеспечение деятельности медицинских работников ЛПУ по выявлению факторов риска, коррекции образа жизни, пропаганде медицинских и гигиенических знаний и здорового образа жизни среди прикрепленного контингента; осуществление информационного обеспечения специалистов и различных групп населения по вопросам гигиенического обучения и воспитания, профилактики заболеваний и укрепления здоровья, в том числе и через средства массовой информации; изучение и оценка знаний вопросов профилактики и здорового образа жизни у прикрепленного населения в соответствии с характером и особенностями работы различных отделений и кабинетов ЛПУ; внедрение научно обоснованных мероприятий по первичной и вторичной профилактике заболеваний, медицинских проблем формирования здоровья, гигиеническому обучению и воспитанию с учетом показателей заболеваемости прикрепленного контингента; координация и обеспечение консультативно-оздоровительной деятельности по вопросам сохранения и укрепления здоровья прикрепленного населения; организация, контроль и анализ деятельности медицинского учреждения по реализации региональных целевых программ по гигиеническому обучению и воспитанию, профилактике заболеваний, а также работников ЛПУ по вопросам сохранения и укрепления здоровья, снижения преждевременной смертности и выхода на инвалидность, по выявлению факторов риска, коррекции образа жизни, пропаганде медицинских и гигиенических знаний). Совершенствует формы и методы работы, планирование деятельности отделения (кабинета) медицинской профилактики, расстановку кадров на рабочих местах и их использование в соответствии с квалификацией, формирование нормативной и методической базы, базы материально-технических средств лабораторной и инструментальной диагностики.

• Осуществляет руководство деятельностью структурного подразделения медицинской организации в соответствии с положением о структурном подразделении, его функциями и задачами.
• Совершенствует формы и методы работы, планирование и прогнозирование деятельности структурного подразделения, расстановку кадров на рабочих местах и их использование в соответствии с квалификацией, формирование нормативной и методической базы, базы материально-технических средств лабораторной и инструментальной диагностики.
• Координирует деятельность структурного подразделения с другими структурными подразделениями медицинской организации, обеспечивает их взаимосвязь в работе.
• Осуществляет контроль за работой персонала структурного подразделения, качеством проводимого лечения, за соблюдением стандартов медицинской помощи при выполнении медицинским персоналом перечня работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации, для лечения заболевания, состояния больного, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.
• Обеспечивает соблюдение трудового законодательства и охраны труда в структурном подразделении.
• Принимает меры по обеспечению выполнения работниками структурного подразделения своих должностных обязанностей и правил внутреннего трудового распорядка, требований стандартизации и метрологического обеспечения исследований, измерений, испытаний.
• Разрабатывает перспективные и текущие планы работы структурного подразделения, осуществляет контроль за выполнением этих планов.
• Анализирует работу структурного подразделения за отчетный период, представляет отчет о работе структурного подразделения в установленном порядке.
• Осуществляет контроль за качеством ведения медицинской документации.

• Осуществляет руководство деятельностью инфекционного отделения в соответствии с положением об отделении, его функциями и задачами (оказание специализированной стационарной медицинской помощи больным с инфекционными заболеваниями; взаимодействие с амбулаторно-поликлиническим звеном в целях улучшения преемственности оказания медицинской помощи по профилю отделения; освоение и внедрение в клиническую практику современных методов диагностики и лечения, направленных на улучшение качества и эффективности медицинской помощи; консультативная помощь больным с инфекционными заболеваниями из других отделений ЛПУ; решение вопросов целесообразности направления на медико-социальную экспертную комиссию больных с инвалидизирующим течением заболевания; санитарно-просветительская работа).
• Совершенствует формы и методы работы, планирование деятельности инфекционного отделения, расстановку кадров на рабочих местах и их использование в соответствии с квалификацией, формирование нормативной и методической базы, базы материально-технических средств лабораторной и инструментальной диагностики. Координирует деятельность инфекционного отделения с другими структурными подразделениями медицинской организации, обеспечивает их взаимосвязь в работе.
• Осуществляет регулярный контроль за работой врачей, среднего и младшего медицинского персонала инфекционного отделения, в том числе за правильностью поставленных диагнозов, качеством проводимого лечения.
• Обеспечивает соблюдение требований трудового законодательства и охраны труда работников инфекционного отделения.
• Принимает меры по обеспечению выполнения работниками инфекционного отделения своих должностных обязанностей и правил внутреннего трудового распорядка, требований стандартизации и метрологического обеспечения исследований, измерений, испытаний.
• Разрабатывает перспективные и текущие планы работы инфекционного отделения, осуществляет контроль за выполнением этих планов.
• Анализирует работу инфекционного отделения за квартал, полугодие, год, представляет отчет о работе инфекционного отделения в установленном порядке.
• Осуществляет контроль за качеством ведения медицинской документации.
• Способствует повышению трудовой мотивации и профессиональной квалификации работников инфекционного отделения. Систематически повышает свою квалификацию.

- Организация работы структурного подразделения медицинской организации.

- Организация документооборота в структурном подразделении медицинской организации.

- Разработка системы мотивации работников структурного подразделения медицинской организации.

- Взаимодействие с руководством медицинской организации и другими подразделениями медицинской организации.

- Формирование и поддержание корпоративной культуры медицинской организации.

- Планирование ресурсного обеспечения деятельности структурного подразделения медицинской организации.

- Анализ результатов деятельности структурного подразделения медицинской организации.

- Разработка и планирование показателей деятельности работников структурного подразделения медицинской организации.

- Составление графика работы, графика сменности и графика отпусков медицинских работников структурного подразделения медицинской организации.

- Организация мероприятий по обеспечению внутреннего контроля качества и безопасности медицинской деятельности в структурном подразделении медицинской организации.

- Обеспечение соблюдения требований к эксплуатации медицинских изделий в структурном подразделении медицинской организации.

- Контроль выполнения работниками структурного подразделения медицинской организации правил внутреннего трудового распорядка, санитарно-эпидемиологического режима.

- Оценка состояния пациента, требующего оказания медицинской помощи в экстренной форме.

- Распознавание состояний, представляющих угрозу жизни пациентов, включая состояние клинической смерти (остановка жизненно важных функций организма человека (кровообращения и (или) дыхания)), требующих оказания медицинской помощи в экстренной форме.

- Оказание медицинской помощи в экстренной форме пациентам при состояниях, представляющих угрозу жизни пациентов, в том числе клинической смерти (остановка жизненно важных функций организма человека (кровообращения и (или) дыхания)).

- Применение лекарственных препаратов и медицинских изделий при оказании медицинской помощи в экстренной форме.

• Обеспечивает хозяйственное обслуживание учреждения и создаёт необходимые условия длянормального функционирования ДОУ.
• Обеспечивает здоровые и безопасные условия пребывания детей в дошкольном учреждении иусловия труда для работников ДОУ.
• Осуществляет руководство работой обслуживающего персонала.
• Контролирует соблюдение сотрудниками требований законодательных и нормативных актов поохране труда, технике безопасности и противопожарной защите.
• Обеспечивает сохранность имущества МБДОУ, его восстановление, ремонт, пополнение.
• Обеспечивает выполнение противопожарных мероприятий (контролирует наличие графикаэвакуации детей на случай пожара, огнетушителей, ящика с песком, противопожарной емкости дляводы, ведер, багра, лома, закрепленного на стене).