Директор вакансии Николаевск

ООО "Газпром сеть АЗС» – входит в Группу компаний ПАО "Газпром". Головной офис компании находится в г. Санкт-Петербург. Компания занимается розничной торговлей нефтепродуктов и сопутствующих товаров на более чем 480 заправочных станциях. География присутствия Компании охватывает 23 региона Российской Федерации.

Наша Компания - команда настоящих профессионалов своего дела – присоединяйтесь!

Работая в нашей Компании вам открываются возможности:

• приобретения уникального профессионального опыта;
• реализации своего потенциала и накопленного опыта;
• карьерного, личностного и финансового роста.

Чем предстоит заниматься:

• организовывать работу нефтебазы;
• осуществлять контроль проведения мероприятий по технически грамотной эксплуатации и обслуживанию нефтебазы, ее технологического оборудования, зданий и сооружений;
• организовывать прием, хранение и/или отпуск нефтепродуктов, грамотно организовывая действия персонала согласно требованиям нормативных документов;
• обеспечивать сохранность вверенного имущества;
• участвовать в проведении инвентаризации ТМЦ нефтебазы;
• принимать участие в проведении работ по консервации неэксплуатируемого вверенного оборудования и обеспечения его сохранности;
• осуществлять контроль обеспечения выполнения нефтебазой всех обязательств перед поставщиками, заказчиками и кредиторами;
• организовывать производственно-хозяйственную деятельность нефтебазы;
• осуществлять организацию и контроль проведения планово-предупредительного ремонта;
• обеспечивать работоспособность технологического оборудования и систем нефтебазы.

• осуществление руководства учебным заведением и педсоветом школы,
• организация административно-хозяйственной деятельности учреждения;
• обеспечение реализации федерального госстандарта в области образования;
• утверждение учебных планов и календарных графиков на год;
• осуществление контроля за выполнением учебных планов и программ;
• утверждение устава учреждения, правил внутреннего распорядка, прочих локальных актов и учебно-методических пособий;
• утверждение учебного расписания, графиков работы и отпусков, тарификационных списков;
• утверждение штатного расписания и структуры образовательного учреждения;
• определение стратегии, задач и целей, направленных на дальнейшее развитие образовательного учреждения;
• осуществление подбора, приема и расстановки педагогических кадров;
• осуществление контроля за исполнением возложенных на персонал школы обязанностей;
• контроль за качеством знаний и поведением учащихся;
• организация работы учебного заведения с родительским комитетом и родителями учеников;
• обеспечение правильного ведения делопроизводства, документации, своевременного составления отчетности;
• обеспечение эффективного сотрудничества и взаимодействия с общественностью, органами местного самоуправления и т. п.;
• представление педагогов и других сотрудников школы к поощрениям/наградам за отличие в работе;
• наложение взысканий на сотрудников за определенные нарушения (в пределах своей компетенции);
• несение ответственности за соблюдение коллективом школы правил техники безопасности и охраны труда, противопожарной безопасности, внутреннего распорядка, санитарно-гигиенических требований и т. д.

 Возглавляет работу учреждения и эффективно руководит им, обеспечивает своевременное и качественное выполнение повседневных задач в соответствии с уставом. Р

Исполнение обязанностей специалиста высшего уровня квалификации в соответствии с должностной инструкцией

Требования:

• Вы яркий лидер?
• Имеете опыт управления магазином крупной розничной сети не менее двух лет (с торговой площадью более 500 кв.м., ассортиментом от 10 тыс. наименований – идеально: детские товары)?
• Закончили или продолжаете обучаться в ВУЗе (желательно, по специальности «Торговля», «Управление персоналом»)?
• Применяете в своей работе современные розничные технологии (автоматизированный товарный учет, мерчендайзинг, распродажи, формирование оптимального ассортимента)?
• Уверено оперируете основными финансовыми показателями - товарооборот, средний чек, CR (конверсия), UPT (комплексность)?
• Работаете с основными нормативными документами, регламентирующими торговую деятельность (Закон о защите прав потребителей, правила торговли) и отношения с сотрудниками (Трудовой Кодекс - основы)?
• Проактивны, уверены в себе, коммуникабельны, ответственны, нацелены на высокий результат?
• Готовы делиться своими бесценными идеями с компанией "Детский Мир"?

Вы нам подходите!

Обязанности:

• Постановка, организация и контроль процесса продаж для достижения планово-экономических показателей магазина;
• Планирование и стратегия продаж, выполнение KPI-показателей;
• Работа с ассортиментом и товарным запасом, контроль эффективности наполненности торгового зала и склада, участие в инвентаризациях;
• Подбор и управление персонала, обучение, адаптация сотрудников, составление графиков работы;
• Контроль соблюдения корпоративных стандартов бренда, поддержание имиджа Компании;
• Ведение учета и подготовка отчетности.

Мы предлагаем:

• Официальное оформление с 1-го дня, оплачиваемый отпуск и больничный;
• Стабильная выплата заработной платы (уровень ее обсуждается на собеседовании);
• Гибкий график работы 5/2 с фиксированными выходными;
• Работа в дружном коллективе;
• Широкие возможности для профессионального и карьерного роста;
• Корпоративный ДМС;
• 20% скидка на всю группу товаров*кроме питания и гигиены.

Ждем Ваше Резюме!

1. Руководство основными библиотечными процессами;

2. Исполнение бюджета и контроль за исполнением;

3. Кадровое делопроизводство;

4. Делопроизводство;

5. Обеспечение хозяйственной деятельности

Заключать договора на обслуживание водопровода, на проведение лабораторных исследований воды, заниматься благоустройством села Громки, формирование мероприятий по реализации вопросов местного значения.

Подготовка материалов к проекту местного бюджета.

• Участие в работе постоянной депутатской комиссии по коммунальному хозяйству.
• Разработка адресных программ и планов по обеспечению санитарного благополучия и благоустройству территории муниц.образования.

• Формирование и обновление базы данных по состоянию дворовых территорий.

• Обобщение заявлений от жителей, учёт их пожеланий в благоустройстве дворовых территорий.

• Обследование дворовых территорий, подготовка дефектных ведомостей, составление смет.

• Формирование и ведение муниципального реестра зелёных насаждений.

• Организация работ по оборудованию контейнерных площадок на территории дворов.

• Ведение служебной отчётности и методической документации в рамках текущих муниципальных программ.

Также руководитель отдела благоустройства и технического надзора должен руководить деятельностью отдела, распределять служебные обязанности между работниками, требовать точного и своевременного исполнения приказов и указаний.

Руководит в соответствии с действующим законодательством производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия