Начальник вакансии Малоархангельск

- Осуществление руководства производственно-хозяйственной деятельностью;

- Эффективное использование оборотных средств и остновных;

-Повышение производительности труда, а также снижение издержек на производстве;

- Организация текущего производственного планирования, учета, составления ит соевремнного предостовления отчетности о производственной деятельности цеха.

РАБОТА В «ЕВРОПЕ» – это возможность реализовать себя

в крупной, динамично развивающейся компании с отличной репутацией. Сотрудники сети профессионально растут и постоянно увеличивают свой доход, работают с комфортом и чувствуют заботу!

ОБЯЗАННОСТИ:

• Организация и контроль содержания объектов
• Формирование норм-но технической и эксплуатационной документации,
• заключение договоров с подрядними организациями,
• взаимодействие с инспектирующими и контролирующими органами и пр.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Опыт работы желателен;
• Коммуникабельность, инициативность приветствуется.

УСЛОВИЯ:

• оформление на работу в соответствии с Трудовым Кодексом РФ;
• ежемесячные надбавки и премии;
• надбавки за стаж работы в компании от 500 руб до 2500 руб. в месяц;
• подарочный сертификат к Дню рождения;
• бонусная карта с привилегиями для сотрудников;
• официальная заработная плата, ежемесячные премии и надбавки;
• бесплатное корпоративное обучение, развитие, карьерный рост;
• интересная работа в команде профессионалов;
• комплексный обед за 25 руб.;
• сменный график работы: 5/2.

Организовывать работу сотрудников отделения почтовой связи;

Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников отделения;

Управлять показателями деятельности отделения;

Контролировать кассовые операции и движение денежных средств в отделении;

Готовить отчетность отделения;

Взаимодействовать с органами власти и проверяющими органами в части, касающейся деятельности отделения.

Организовывать работу сотрудников отделения почтовой связи;

Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников отделения;

Управлять показателями деятельности отделения;

Контролировать кассовые операции и движение денежных средств в отделении;

Готовить отчетность отделения;

Взаимодействовать с органами власти и проверяющими органами в части, касающейся деятельности отделения.

Организовывать работу сотрудников отделения почтовой связи;

Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников отделения;

Управлять показателями деятельности отделения;

Контролировать кассовые операции и движение денежных средств в отделении;

Готовить отчетность отделения;

Взаимодействовать с органами власти и проверяющими органами в части, касающейся деятельности отделения.

Организовывать работу сотрудников отделения почтовой связи;

Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников отделения;

Управлять показателями деятельности отделения;

Контролировать кассовые операции и движение денежных средств в отделении;

Готовить отчетность отделения;

Взаимодействовать с органами власти и проверяющими органами в части, касающейся деятельности отделения.

Организовывать работу сотрудников отделения почтовой связи;

Осуществлять подбор, обучение и адаптацию сотрудников отделения;

Управлять показателями деятельности отделения;

Контролировать кассовые операции и движение денежных средств в отделении;

Готовить отчетность отделения;

Взаимодействовать с органами власти и проверяющими органами в части, касающейся деятельности отделения.

Организовывать и контролировать работу участка;

Обеспечивать соблюдение режима работы участка;

Применять нормативные правовые акты и нормативно-техническую документацию.

Руководство производственно-хозяйственной деятельностью котельной

Обязанности:

• Разработка, кадровой и социальной политики предприятия, внедрение корпоративных социальных программ

• Разработка систем мотивации персонала

• Контроль фонда зарплаты

• Разработка ЛНА

• Бюджетное планирование

• Взаимодействие с Фондами, ИФНС

Требования:

• Профильное образование, опыт работы в компании с большим штатом/ либо с «текучкой» кадров, стрессоустойчивость, коммуникабельность.

• зарплата 60 тыс. руб + годовое премирование по итогам работы

Что мы предлагаем

Высокая заработная плата по итогам собеседования

• Официальное трудоустройство
• Пятидневный график работы;
• Дополнительную мотивацию: годовой бонус, социальный пакет;
• Отдых детей в лагерях и санаториях;
• Карьеру: вертикальный и горизонтальный рост внутри компании.
• Развитие нон-стоп. Мы вкладываемся в людей как в самое дорогое.