Широкая сеть Гипермаркетов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность развиваться в новых направлениях!
Работайте в Гипермаркете «Магнит»:
Мы ждем, что вы будете:
Вы нам подходите, если:
Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», вы:
Не обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: начальник производства, руководитель производства в компаниях Пятёрочка, Перекрёсток, Светофор, Верный, Красное и Белое, Карусель, Ашан, ВкусВилл, Дикси, Окей и других розничных сетях.
«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 5 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!
Работайте в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.
Широкая сеть Гипермаркетов «Магнит» — это не просто работа рядом с домом. Это возможность развиваться в новых направлениях!
Работайте в Гипермаркете «Магнит»:
Мы ждем, что вы будете:
Вы нам подходите, если:
Забота о людях — это ДНК нашей корпоративной культуры. Поэтому, работая в «Магните», вы:
Не обязателен, но приветствуется опыт работы на аналогичных должностях: начальник производства, руководитель производства в компаниях Пятёрочка, Перекрёсток, Светофор, Верный, Красное и Белое, Карусель, Ашан, ВкусВилл, Дикси, Окей и других розничных сетях.
«Магнит» — лидер по количеству магазинов. Благодаря каждому сотруднику компания может развиваться и расти дальше. Мы гордимся, что люди приходят работать в компанию, и остаются с нами надолго: ежегодно около 5 000 человек отмечают 10-летие работы в «Магните», получая «Золотой значок». Всего в компании работает 21 000 «золотых» сотрудников!
Работайте в крупнейшем ритейлере страны с развитыми IT технологиями.
Ведение учета
Обеспечение выполнения требований законодательства и нормативных документов к организации эксплуатации СКЗИ
Оказание помощи сотрудникам подразделений в части использования СКЗИ по направлениям деятельности
Ведение делопроизводства и поддержание в актуальном состоянии нормативно-распорядительной документации по направлениям работ сектора
Хозяйственная деятельность Учреждения; материально-техническое обеспечение Учреждения; обеспечение режима здоровых и безопасных условий труда и учебы; осуществление контроля за хозяйственным обслуживанием и надлежащим состоянием Учреждения
Руководит работой по хозяйственному обслуживанию училища.
Осуществляет текущий и периодический осмотр и ремонт санитарно-технического сосотояния зданий,помещений, оборудования.
Обеспечивает:
· сохранность офисной техники и хозяйственного инвентаря, его профилактику, восстановление и ремонт;
· соблюдение чистоты в помещениях и на прилегающей к ним территории;
· подключение и бесперебойность связи (мобильных телефонов, выделенных интернет-каналов, городских линий).
Контролирует состояние помещений и принимает меры по их своевременному обслуживанию и ремонту.
Проводит мониторинг наличия необходимого количества хозяйственных товаров для полноценного функционирования училища и его структурных подразделений, обеспечивает своевременную закупку для нужд организации:
· канцелярских принадлежностей;
· предметов хозяйственного обихода;
· офисной техники;
· расходных материалов и пр.
Взаимодействует с другими подразделениями организации, осуществляет сбор заявок на закупку и техническое обслуживание.
Представляет училище при заключении хозяйственных договоров с контрагентами в рамках осуществления своей трудовой функции.
Руководит работой персонала, занятого в сфере хозяйственного обеспечения организации.
Отслеживает корректность бухгалтерской документации в сфере хозяйственного обслуживания организации.
Организация эффективной работы магазина:
• подбор, обучение, координация и контроль деятельности персонала магазина.
• организация работы персонала магазина в соответствии со стандартами компании.
• контроль приемки и учета товара в магазине.
• проведение инвентаризаций.
• контроль сохранности денежных средств и материальных ценностей
• решение организационно-хозяйственных вопросов
Критерий работы должности – довольный покупатель!!!
- Организация работы школьной библиотеки как образовательного, информационного и культурного учреждения.
- Информационное обеспечение учебно-воспитательной деятельности в школе.
- Формирование библиотечного фонда.
- Учет библиотечного фонда и обеспечения установленной отчетности.
Прем товара от поставщиков, оформление соответствующих документов
лекарственное обеспеечение населения
для открытия нового аптечного подразделения в
г. Кисловодск, Левоберезовский поселок.
Список профессий