Работа Аракадак, свежие вакансии

Соблюдение  технологий приготовления пищи; контроль работы и использования технологического оборудования; инструктаж и соблюдение правил техники безопасности работников  и др. 

Наличие высшего образовния

Вести учет материальных ценностей автотранспортного цеха; следить за своевременностью записей в журналах и карточках учета; ведение документации  

Участвует в планировании и организации жизнедеятельности воспитанников, в проведении занятий, организуемых воспитателем. Осуществляет под руководством воспитателя повседневную работу, обеспечивающую создание условий для воспитанников: проводит уборку помещения, организует пяти-разовое питание воспитанников, организует прогулку, сон воспитанников. Совместно с медицинскими работниками и под руководством воспитателя обеспечивает сохранение и укрепление здоровья воспитанников.

1. Организовывать и осуществлять бухгалтерский учет, составлять и предоставлять отчетность в УФСИН России по Саратовской области.

2. Обеспечивать в установленном порядке финансовыми ресурсами все виды деятельности в пределах выделенных ассигнований.

3. Организовывать и проводить мероприятия по обеспечению рационального и целевого использования финансовых ресурсов, режима экономии, сохранности государственной собственности, находящейся в оперативном управлении.

4. Осуществлять организационно - методическое руководство бухгалтерии в области текущего финансирования, бухгалтерского учета и отчетности, финансовой и экономической статистики, денежного довольствия и заработной платы сотрудников ФКУ УИИ.

5. Участвовать в осуществлении внутриведомственного контроля  за состоянием финансово-хозяйственной деятельности ФКУ УИИ и своевременным принятием мер по устранению выявленных недостатков и нарушений.

6. Осуществлять в соответствии с законодательством Российской Федерации контроль за операциями по закупке материально-технических средств и оказанию услуг в пределах сметы расходов на содержание ФКУ УИИ.

Обеспечивать надежную эксплуатацию средств автоматизации КС и РСОДУ на основе своевременного планирования и реализации ДТО и Р, внедрения новой техники, разработки и внедрения мероприятий по повышению надежности данных средств.

Анализировать и обобщать опыт эксплуатации средств автоматизации КС и РСОДУ в филиалах общества.

Рассматривать и оформлять совместно с проектными институтами сводные спецификации по техническому перевооружению подведомственных объектов.

Контролировать ход комплектации и поставки оборудования, согласовывать технические условия на изготовление средств автоматизации КС и РСОДУ с заводами-поставщиками.

Участвовать в работе семинаров и селекторных совещаний по вопросам эксплуатации средств автоматизации КС и РСОДУ.

Участвовать в организации работ по совершенствованию системы капитального ремонта и технического обслуживания средств автоматизации КС и РСОДУ в филиалах общества.

Принимать участие в составлении перспективных и годовых планов автоматизации КС и РСОДУ, разработке предложений по реконструкции и техническому перевооружению систем.

Обеспечивать техническое и методическое руководство деятельностью служб автоматизации в филиалах общества в области автоматизации КС и РСОДУ.

Организовывать разработку и контролировать исполнение организационно-технических мероприятий и графиков планово-предупредительный ремонт средств автоматизации КС и РСОДУ.

Обеспечивать надежную эксплуатацию средств автоматизации объектов линейной части МГ и систем ДУ на основе своевременного планирования и реализации работ по диагностическому, техническому обслуживанию и ремонту, внедрения новой техники, разработки и внедрения мероприятий по повышению надежности данных средств.

Анализировать и обобщать опыт эксплуатации средств автоматизации объектов линейной части МГ и систем ДУ в филиалах общества.

Согласовывать технические условия на изготовление средств автоматизации объектов линейной части МГ и систем ДУ с заводами-изготовителями.

Выполнение общественных работ

• Формирование и управление стратегией работы с персоналом;
• Развитие корпоративной культуры и бренда работодателя;
• Формирования и развития системы оплаты труда и материальной мотивации, установления уровней вознаграждения работников организации с учетом функционала, категории персонала;
• Формирование бюджета затрат на персонал и оценка его эффективности;
• Расчет численности персонала с учетом производственной стратегии и изменений факторов трудозатрат;
• Формирование плана подбора персонала и стратегии найма;
• Организация и систематизация процесса обучения, переподготовки и повышения квалификации работников;
• Развитие профориентации и института наставничества;
• Формирование и развитие социальной политики.

Водитель ассенизационной машины должен знать:

Правила дорожного движения Российской Федерации, основы законодательства Российской Федерации в сфере дорожного движения и перевозок пассажиров и багажа;нормативные правовые акты в области обеспечения безопасности дорожного движения;Правила обязательного страхования гражданской ответственности владельцев транспортных средств;основы управления транспортными средствами соответствующей категории и подкатегории;режимы движения с учетом дорожных условий, в том числе, особенностей дорожного покрытия;влияние конструктивных характеристик автомобиля на работоспособность и психофизиологическое состояние водителей;особенности наблюдения за дорожной обстановкой;способы контроля безопасной дистанции и бокового интервала

Проводит групповые и индивидуальные занятия с занимающимися детьми в кружках, отвечает за выполнение еженедельного графика эксплуатации каждой лошади, предусматривает время для работы, отдыха и  кормления  лошади, обеспечивает повышение физической, теоретической, морально-волевой и спортивной подготовленности занимающихся, укрепление и охрану их здоровья в процессе занятий совершенствуется постоянно в искусстве верховой езды

• Принимает поступающую в образовательное учреждение корреспонденцию

• Ведёт делопроизводство, в том числе в электронной форме.

• Подготавливает проекты приказов и распоряжений по движению контингента обучающихся.

• По поручению директора (его заместителя) составляет письма, запросы и другие документы, готовит ответы авторам обращений.

• Оформляет личные дела принятых на обучение.

Обязанности:

• Выкладка в торговом зале согласно стандартам компании.
• Осуществление погрузки-разгрузки товара 1-2 раза в неделю
• Контроль наличия ценников

Требования:

• Опыт работы не обязателен,
• Аккуратно обращаться с товаром,
• Соблюдать правила техники безопасности.

Условия:

• Два вида оформления;
• Выплата 2 раза в месяц (аванс и зарплата);
• Возможность дополнительной подработки
• Удобный график работы 2/2 или 5/2, есть подработки
• Бесплатное обучение

Мониторинг пульта

Оперативная передача информации

иметь строитеные навыки

Забота о клиентах – наша главная ценность. Работа менеджером по работе с клиентами отлично подходит для старта карьеры или смены профессиональной деятельности: научим, покажем, поддержим советом — мы так устроены!

Мы предлагаем:

• официальное трудоустройство и стабильный доход: оклад + бонус 35% от оклада;
• график 5/2;
• ДМС в зависимости от стажа работы;
• улучшенные условия на карты, вклады, кредиты и другие продукты Банка;
• легкую адаптацию с поддержкой наставника и чат-бота;
• корпоративное обучение: курсы, тренинги, вебинары и базы знаний;
• денежный бонус за приведенных друзей в команду;
• скидки на изучение английского от Skyeng, фитнес, услуги здоровья и красоты;
• насыщенную корпоративную жизнь: награждение лучших сотрудников, сообщества по интересам, новогодние подарки детям;
• развитую программу заботы о благополучии и ментальном здоровье.

Тебе предстоит:

• помогать клиентам с текущими банковскими продуктами (платежи, переводы, работа с мобильным приложением) в отделении Банка;
• консультировать клиентов по новым продуктам;
• оформлять необходимые документы и формировать отчетность.

Тебе к нам, если:

• легко общаешься с людьми;
• готов помогать другим;
• любишь ставить цели и достигать их;
• у тебя нет опыта, но хочешь развиваться в банковской сфере.

Не обязателен, но будет преимуществом опыт работы в компаниях: Россельхозбанк, Росбанк, Дом РФ, Совкомбанк, ГазпромБанк, Русский Стандарт Банк, Яндекс, Ozon, Wildberries, Деловые Линии, Сбер, ВТБ, Альфа-Банк, Тинькофф Банк, ОТП Банк, МТС, Билайн, Мегафон, Ростелеком, Хоум Банк и др. на должности Менеджер отделения банка, Сотрудник отделения банка, Кредитный специалист, Менеджер по обслуживанию, Старший клиентский менеджер, Менеджер в отделение банка, Специалист по работе с физическими лицами, Банковский сотрудник, Клиентский менеджер, Финансовый консультант, Кредитный консультант, Кредитный эксперт, Администратор, Оператор call-центра, Продавец-консультант, без опыта, начинающий специалист, начало карьеры

формовка хлебобулочных изделий;

выпечка хлебобулочных изделий;

соблюдение санитарных норм и правил;

подготовка и содержание в чистоте рабочего места;

контроль качества используемых продуктов

В садовый центр "Sun Green" г. Энгельс, требуется Кладовщик . График работы с 9:00 до 18:00 (пятидневка со скользящими выходными). Заработная плата 35 000 на руки.

Обязанности:

• Комплектация товара по накладным
• Прием, движение, хранение и отпуск товаров
• Ведение установленной отчетности и документации
• Расстановка товара на складе
• Проведение погрузочно-разгрузочных работ
• Подготовка склада к инвентаризации
• Участие в инвентаризации ТМЦ
• Обеспечение сохранности товаров на складе

опыт не обязателен

монтаж, проверка состояния, техническое обслуживание и ремонт контактной сети и высоковольтных линий;

• контроль состояния и сохранности инструмента, защитных средств и прочего инвентаря и приспособлений.

Продажа товара, консультация по ассортименту. Выкладка товара на ветрину.

Продажа,приемка, выкладка  непродовольственного товара, формирование заказов необходимого товара у поставщиков.

Приглашаем на работу машинистов на объекты строительства в Саратовской области.

Условия:

--Работа вахтовым методом 20/10;

--Официальное трудоустройство, стабильные выплаты зарплаты;

--Проживание в строительном городке в комфортных, качественных вагонах;

- 3 разовое качественное горячее питание в собственной столовой;

- Оплата проезда к месту работы, выдача качественной спецодежды;

- Белая заработная плата - от 400р/час - 4400р за смену в срок, без задержек дважды в месяц.- Полный социальный пакет.

Обязанности:

--Управление гусеничным бульдозером применяемым при земляных работах;

--Поддержание бульдозера в технически исправном состоянии.

Требования:

--Свидетельство, удостоверение установленного образца «Машинист бульдозера»;

--Опыт работы в должности машиниста бульдозера не менее 2 лет.

Бульдозеры:Komatsu D65EX16Komatsu D65E12В том числе с системой 3D нивелирования Topcon

На сестру-хозяйку возлагаются следующие обязанности:

3.1. Получает, проверяет и выдает спецодежду, мягкий инвентарь для проживающих в общежитии, постельное белье, полотенца, скатерти, съемный инвентарь: чехлы, шторы, портьеры и т.п.

3.2. Ведет учет белья и других предметов мягкого инвентаря.

3.3. Организует в соответствии с графиком (не реже 1 раза в 10 дней) и по мере загрязнения смену постельного  белья,  съемного инвентаря.

- получает и сортирует бывшее в употреблении постельное белье и съемный инвентарь и сдает в стирку;

- выдает (на смену) чистое постельное белье;

- после стирки проводит мелкий ремонт мягкого инвентаря,

-  при необходимости проглаживает постельное белье и съемный инвентарь;

- сортирует и укладывает чистый и проглаженный мягкий инвентарь в шкафы для хранения.

- организует выдачу предметов одежды, обуви и предметов вещевого довольствия для  детей-сирот и лиц из числа детей-сирот, и детей оставшихся без попечения родителей, а также обучающимся, проживающим в общежитии, обеспечиваемым в мягким инвентарем   в соответствии  с  №-273ФЗ  «Об образовании в Российской Федерации» от 01.09.2013 г и Постановлением правительства Саратовской области от 19.01.2005 г №20-П «О социальной поддержке детей-сирот  и детей оставшихся без попечения родителей».

3.4. Проводит мелкий ремонт спецодежды и другого мягкого инвентаря, проглаживает после стирки, выполняет швейные работы и размещает в шкаф для хранения.

3.5. Осуществляет контроль за правильным использованием   мягкого инвентаря.

3.6. Принимает участие в составлении актов на списание пришедших в негодность  предметов мягкого инвентаря.

3.7. Оформляет и ведет установленную документацию.

• Организация своевременного выполнения комплекса маркшейдерских работ для обеспечения эффективного и безопасного ведения горных работ при пользовании недрами;
• ведение технической документации по карьеру;
• маркшейдерская съемка и учет;
• прямое взаимодействие с бурильщиками и взрывниками, а также руководством производства, перерабатывающего горную массу.

• Образование высшее горное;
• аналогичный опыт работы не менее 3-х лет;
• умение работать с электронным тахеометром и соответствующим ПО.

• работа в Новосельском мехкарьере (ООО «Кронверк НМК»), Ершовский р-он;
• Трудоустройство по ТК РФ + постоянный трудовой договор;
• своевременная выплата "белой" заработной платы 2 раза в месяц;
• ежегодный отпуск - 28 календарных дней;
• возможность прохождения тренингов и обучения, повышения квалификации по специальности;
• обеспечение за счет компании всеми необходимыми СИЗ (летний + зимний комплект спецодежды);
• прохождение медкомиссии (бесплатно);
• скидка на покупку жилья сотрудникам;
• сервис скидок для сотрудников на портале BestBenefits;
• зарплата устанавливается по результатам собеседования с успешным кандидатом;
• релокационный пакет для иногородних обсуждается индивидуально.