Вакансия компании: ООО "КАДРЫ 24"
БЕСПЛАТНО ПРЕДОСТАВЛЯЕМ:
ОБЯЗАННОСТИ:
УСЛОВИЯ РАБОТЫ:
Условия сотрудничества:
Мы ожидаем:
Вам предстоит:
Организация, сопровождение и контроль работы специалистов торговых отделов по продажам услуг магазина (от проектирования и производства товаров на заказ до услуг по установке, ремонту);
Обучение и развитие сотрудников торговых отделов в сфере продажи услуг;
Анализ показателей и выполнение плана продаж по услугам;
Осуществление контроля исполнения заказа: сопровождение и помощь клиенту на каждом этапе;
Работа с «просроченными» заказами, повышение лояльности клиента и качества сервиса (организация работы с претензиями, отзывами клиентов и клиентским опытом в услугах);
Взаимодействие с компаниями-партнерами по предоставлению услуг. Развитие качества сервиса и обучение действующих партнеров;
Обеспечение соблюдения требований по срокам и качеству исполнения заказов услуг.
Опыт работы в сфере продаж/услуг/ взаимодействия с подрядчиками (партнерами);
Ориентация на клиента;
Опыт обучения команды, готовность обучать других;
Умение работать в команде и вовлекать сотрудников в совместную командную работу;
Аналитические и организаторские способности;
Умение работать в режиме многозадачности;
Стремление к развитию.
Эффективная коммуникация, способность выстраивать эффективное взаимодействие с разными подразделениями.
УСЛОВИЯ:
Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
График работы 5/2 (по 8 часов), выходные вс/пн. Смены утро, вечер;
Совокупный уровень дохода от 80900 руб/мес (до вычета налога):
-оклад от 71400 руб;
-компенсация питания 6000 руб;
Возможность получения премий (по положению о премировании):
-ежемесячной премии 5% от оклада (3570 руб. до вычета налога);
-квартальной премии до 25% от квартального дохода;
Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
Работа в команде профессионалов;
Расширенный социальный пакет:
-уютная столовая, кафе для сотрудников;
-стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
-ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.
С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.
КОРПОРАТИВНЫЙ ТРАНСПОРТ: Раменское, Жуковский от станции "Отдых", Бронницы.
Организация, сопровождение и контроль работы специалистов торговых отделов по продажам услуг магазина (от проектирования и производства товаров на заказ до услуг по установке, ремонту);
Обучение и развитие сотрудников торговых отделов в сфере продажи услуг;
Анализ показателей и выполнение плана продаж по услугам;
Осуществление контроля исполнения заказа: сопровождение и помощь клиенту на каждом этапе;
Работа с «просроченными» заказами, повышение лояльности клиента и качества сервиса (организация работы с претензиями, отзывами клиентов и клиентским опытом в услугах);
Взаимодействие с компаниями-партнерами по предоставлению услуг. Развитие качества сервиса и обучение действующих партнеров;
Обеспечение соблюдения требований по срокам и качеству исполнения заказов услуг.
Опыт работы в сфере продаж/услуг/ взаимодействия с подрядчиками (партнерами);
Ориентация на клиента;
Опыт обучения команды, готовность обучать других;
Умение работать в команде и вовлекать сотрудников в совместную командную работу;
Аналитические и организаторские способности;
Умение работать в режиме многозадачности;
Стремление к развитию.
Эффективная коммуникация, способность выстраивать эффективное взаимодействие с разными подразделениями.
УСЛОВИЯ:
Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
График работы 5/2 (по 8 часов), выходные вс/пн. Смены утро, вечер;
Совокупный уровень дохода от 80900 руб/мес (до вычета налога):
-оклад от 71400 руб;
-компенсация питания 6000 руб;
Возможность получения премий (по положению о премировании):
-ежемесячной премии 5% от оклада (3570 руб. до вычета налога);
-квартальной премии до 25% от квартального дохода;
Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
Работа в команде профессионалов;
Расширенный социальный пакет:
-уютная столовая, кафе для сотрудников;
-стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
-ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.
С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.
КОРПОРАТИВНЫЙ ТРАНСПОРТ: Раменское, Жуковский от станции "Отдых", Бронницы.
Организация, сопровождение и контроль работы специалистов торговых отделов по продажам услуг магазина (от проектирования и производства товаров на заказ до услуг по установке, ремонту);
Обучение и развитие сотрудников торговых отделов в сфере продажи услуг;
Анализ показателей и выполнение плана продаж по услугам;
Осуществление контроля исполнения заказа: сопровождение и помощь клиенту на каждом этапе;
Работа с «просроченными» заказами, повышение лояльности клиента и качества сервиса (организация работы с претензиями, отзывами клиентов и клиентским опытом в услугах);
Взаимодействие с компаниями-партнерами по предоставлению услуг. Развитие качества сервиса и обучение действующих партнеров;
Обеспечение соблюдения требований по срокам и качеству исполнения заказов услуг.
Опыт работы в сфере продаж/услуг/ взаимодействия с подрядчиками (партнерами);
Ориентация на клиента;
Опыт обучения команды, готовность обучать других;
Умение работать в команде и вовлекать сотрудников в совместную командную работу;
Аналитические и организаторские способности;
Умение работать в режиме многозадачности;
Стремление к развитию.
Эффективная коммуникация, способность выстраивать эффективное взаимодействие с разными подразделениями.
УСЛОВИЯ:
Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
График работы 5/2 (по 8 часов), выходные вс/пн. Смены утро, вечер;
Совокупный уровень дохода от 80900 руб/мес (до вычета налога):
-оклад от 71400 руб;
-компенсация питания 6000 руб;
Возможность получения премий (по положению о премировании):
-ежемесячной премии 5% от оклада (3570 руб. до вычета налога);
-квартальной премии до 25% от квартального дохода;
Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
Работа в команде профессионалов;
Расширенный социальный пакет:
-уютная столовая, кафе для сотрудников;
-стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
-ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.
С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.
КОРПОРАТИВНЫЙ ТРАНСПОРТ: Раменское, Жуковский от станции "Отдых", Бронницы.
Организация, сопровождение и контроль работы специалистов торговых отделов по продажам услуг магазина (от проектирования и производства товаров на заказ до услуг по установке, ремонту);
Обучение и развитие сотрудников торговых отделов в сфере продажи услуг;
Анализ показателей и выполнение плана продаж по услугам;
Осуществление контроля исполнения заказа: сопровождение и помощь клиенту на каждом этапе;
Работа с «просроченными» заказами, повышение лояльности клиента и качества сервиса (организация работы с претензиями, отзывами клиентов и клиентским опытом в услугах);
Взаимодействие с компаниями-партнерами по предоставлению услуг. Развитие качества сервиса и обучение действующих партнеров;
Обеспечение соблюдения требований по срокам и качеству исполнения заказов услуг.
Опыт работы в сфере продаж/услуг/ взаимодействия с подрядчиками (партнерами);
Ориентация на клиента;
Опыт обучения команды, готовность обучать других;
Умение работать в команде и вовлекать сотрудников в совместную командную работу;
Аналитические и организаторские способности;
Умение работать в режиме многозадачности;
Стремление к развитию.
Эффективная коммуникация, способность выстраивать эффективное взаимодействие с разными подразделениями.
УСЛОВИЯ:
Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
График работы 5/2 (по 8 часов), выходные вс/пн. Смены утро, вечер;
Совокупный уровень дохода от 80900 руб/мес (до вычета налога):
-оклад от 71400 руб;
-компенсация питания 6000 руб;
Возможность получения премий (по положению о премировании):
-ежемесячной премии 5% от оклада (3570 руб. до вычета налога);
-квартальной премии до 25% от квартального дохода;
Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
Работа в команде профессионалов;
Расширенный социальный пакет:
-уютная столовая, кафе для сотрудников;
-стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
-ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.
С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.
КОРПОРАТИВНЫЙ ТРАНСПОРТ: Раменское, Жуковский от станции "Отдых", Бронницы.
Перемещение товара с использованием складской техники;
Выкладка товара на стеллажи;
Работа с использованием корпоративного мобильного приложения и терминала сбора данных (ТСД);
Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций;
Контроль поддержания порядка и чистоты в зоне работы;
Участие в инвентаризациях.
Готовность к физически активной и подвижной работе;
Пунктуальность и дисциплинированность;
Обучаемость и умение применять в работе новые знания;
Внимательность, аккуратность, ответственность.
БУДЕТ ЯВЛЯТЬСЯ ВАШИМ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:
Знание складских процессов и опыт работы с ТСД;
Наличие прав (до и свыше 4 кВт) и опыта работы на складской технике;
Опыт работы на позициях кладовщик, комплектовщик, сборщик заказов, грузчик.
Официальное трудоустройство на позицию специалист цепи поставок магазина;
Фиксированный оклад с 1го дня работы;
График работы посменный 5/2 (по 8 часов + 1 час обеда), скользящие выходные, смены в утро (7:00-16:00) и в вечер (14:00-23:00);
Совокупный уровень дохода от 63750 руб/мес. (до вычета налога): оклад от 55 000 руб/мес, компенсация питания 6000 руб/мес;
Возможность получения премий (по положению о премировании):
- ежемесячной премии 5% от оклада 2750руб/мес;
- квартальной премии до 25% от квартального дохода;
Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
Работа в команде профессионалов;
Расширенный социальный пакет:
- уютная столовая, кафе для сотрудников;
- корпоративную мобильную связь для взаимодействия с клиентами;
- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.
Перемещение товара с использованием складской техники;
Выкладка товара на стеллажи;
Работа с использованием корпоративного мобильного приложения и терминала сбора данных (ТСД);
Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций;
Контроль поддержания порядка и чистоты в зоне работы;
Участие в инвентаризациях.
Готовность к физически активной и подвижной работе;
Пунктуальность и дисциплинированность;
Обучаемость и умение применять в работе новые знания;
Внимательность, аккуратность, ответственность.
БУДЕТ ЯВЛЯТЬСЯ ВАШИМ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:
Знание складских процессов и опыт работы с ТСД;
Наличие прав (до и свыше 4 кВт) и опыта работы на складской технике;
Опыт работы на позициях кладовщик, комплектовщик, сборщик заказов, грузчик.
Официальное трудоустройство на позицию специалист цепи поставок магазина;
Фиксированный оклад с 1го дня работы;
График работы посменный 5/2 (по 8 часов + 1 час обеда), скользящие выходные, смены в утро (7:00-16:00) и в вечер (14:00-23:00);
Совокупный уровень дохода от 63750 руб/мес. (до вычета налога): оклад от 55 000 руб/мес, компенсация питания 6000 руб/мес;
Возможность получения премий (по положению о премировании):
- ежемесячной премии 5% от оклада 2750руб/мес;
- квартальной премии до 25% от квартального дохода;
Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
Работа в команде профессионалов;
Расширенный социальный пакет:
- уютная столовая, кафе для сотрудников;
- корпоративную мобильную связь для взаимодействия с клиентами;
- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.
Условия сотрудничества:
Мы ожидаем:
Вам предстоит:
Сеть гипермаркетов, лидер рынка по продаже строительно-отделочных материалов, товаров для ремонта и обустройства дома "Лемана ПРО" приглашает на работу "Специалиста по продажам проектов"
Работа в выделенной проектной зоне в торговом зале гипермаркета за ПК в отделе "Кухни".
Розничные продажи, консультации клиентам магазина. Без холодного поиска. Проектирование в 3D программах. Уверенный ПК пользователь.
Обязанности:
-ежемесячная премия 5% от оклада (за отработку всех смен, 3090руб)
-ежеквартальные премии до 25% от совокупного дохода за квартал по результатам показателей магазина;
РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:
КОМФОРТНЫЕ УСЛОВИЯ ТРУДА:
ПРИСОЕДИНЯЙСЯ К КОМАНДЕ ПРОФЕССИОНАЛОВ!
Список профессий