- кадровое делопроизводство (прием, перевод, увольнение в соответствии с ТК РФ, заполнение и хранение трудовых книжек);
- работа в программе 1С ЗУП;
- ведение воинского учёта;
- взаимодействие с внешними структурами и подготовка необходимых документов ;
- выдача необходимых справок сотрудникам компании;
- консультировать сотрудников в части кадровых вопросов
Ведет учет личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации.
Оформляет прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя предприятия, а также другую установленную документацию по кадрам.
Формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью.
Производит записи в трудовых книжках о поощрениях и награждениях работающих.
Ведет учет предоставления отпусков работникам, осуществляет контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков.
Составляет установленную отчетность.
Выполнени распоряжений специалиста по кадрам.
Список профессий