Администратор вакансии Тарко-Сале

• Расселение, прием заявок.

Организация эффективной и бесперебойной работы магазина.

Обеспечение выполнения плановых показателей.

Подбор, обучение, координация и контроль деятельности персонала магазина.

Организация эффективного обслуживания покупателей.

Контроль приемки и учет товара в магазине, проведение инвентаризаций.

Мониторинг эффективного ценообразования.

Организация эффективной работы магазина: Подбор, обучение, координация и контроль деятельности персонала магазина. Организация эффективного обслуживания покупателей. Контроль приемки и учета товара в магазине. Проведение инвентаризаций. Мониторинг эффективного ценообразования. Критерий работы должности – довольный покупатель!!!

Организация эффективной работы магазина: Подбор, обучение, координация и контроль деятельности персонала магазина. Организация эффективного обслуживания покупателей. Контроль приемки и учета товара в магазине. Проведение инвентаризаций. Мониторинг эффективного ценообразования. Критерий работы должности – довольный покупатель!!!

- обеспечивать безаварийную работу объектов жизнеобеспечения (обслуживание ДГУ, системы водоснабжения, системы теплоснабжения);

- выполнять работы, связанные с подготовкой зданий и сооружений к осенне-зимней и весенне-летней эксплуатации;

- выполнять работы по обслуживанию, ремонту и поддержанию в рабочем состоянии зданий, сооружений, оборудования и техники;

- выполнять работы на технике по обслуживанию гостевых мероприятий и хозяйственных перевозок по жизнеобеспечению гостиничного комплекса.

- Осуществление контроля пребывания спортсменов и тренеров на спортивных объектах в соответствии с расписанием, контроль общественного порядка, чистоты в раздевалках и других территориях спортивных сооружений «Ледовый Дворец» и «Родные города»)

– Грамотное консультирование по телефону по вопросам предоставления услуг спортивной подготовки, платных услуг,физкультурно-оздоровительных услуг, мероприятий

–  Учет посещаемости массовых катаний для различных групп населения

– Пропускной контроль на массовые катания и физкультурно-оздоровительные занятия

– Учет посещения платной «бросковой зоны»

– Встреча в Ледовом Дворце приезжих команд и спортсменов, размещение в раздевалках, составление акта приема передачи раздевалки, обеспечение команд-гостей всем необходимым в соответствии с регламентом проведения соревнований

– Размещение онлайн продаж билетов на платные услуги

– Работа с онлайн магазином

– Работа с базой данных поставщика услуг ЕКЖЯ «Морошка»

Стань частью стабильной компании многократного обладателя награды «Марка № 1* в России».

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

•    Фиксированная ставка (оклад и премия) +доп. премия до 30%
•     Официальное оформление белая зарплата, оплата больничных по ТК РФ
•     Корпоративное обучение для всех сотрудников на онлайн платформе
•     Подарки от партнеров на обучающие курсы Lerna, Skyeng и др.
•     Удобный график для каждого сотрудника
•     Стремительный карьерный рост не только в своём городе
•     Скидки сотрудникам на продукцию компании
•     Корпоративная жизнь внутри каждого магазина

ТЕБЕ ПОДОЙДЕТ ЭТА РАБОТА, ЕСЛИ ТЫ:

• Про продукт: любишь одежду также как и мы;
• Про клиента: любишь работать с людьми;
• Про развитие: интересуешься модой и трендами;
• Про команду: готов работать в коллективе и в динамичном темпе;
• Про вызовы: любишь решать разные задачи и видишь в них шанс проявить креативность.

ЧТО ДЕЛАЮТ НАШИ СОТРУДНИКИ:

• Помогают управляющему;
• Координируют работу сотрудников;
• Владеют базовым визуальным мерчендайзингом;
• Контролируют исполнение правил работы магазина и кассы;
• Участвуют в инвентаризациях.

Действует акция «Приведи друга»: получите до 6 000 рублей за каждого оформленного сотрудника.

Организация эффективной работы магазина: Подбор, обучение, координация и контроль деятельности персонала магазина. Организация эффективного обслуживания покупателей. Контроль приемки и учета товара в магазине. Проведение инвентаризаций. Мониторинг эффективного ценообразования. Критерий работы должности – довольный покупатель!!!

Встреча гостей спорткомплекса СК "Арктика"Проведение первичного инструктажаУборка вверенной территории спорткомплекса.

1. Прием и распределение телефонных звонков.

2. Встреча получателей социальных услуг, иных посетителей центра.

3. Информирование клиентов о социальных услугах, оказываемых центром.

4. Запись на прием к специалистам.

5. Оформление первичной документации на получателей социальных услуг.

6. Ведение клиентской базы получателей социальных услуг.

7. Принятие мер по предотвращению и ликвидации конфликтных ситуаций.

8. Осуществление работы по эффективному и культурному обслуживанию получателей социальных услуг, созданию для них комфортных условий.

9. Координация работы персонала.

10. Составление отчетной документации.

11. Работа с документами.

12. Осуществление иных обязанностей по поручению руководителя.