Вакансии для женщин Пересвет

Работник исполняет следующие обязанности:

2.1. составляет личные планы работы, принимает участие в разработке текущих и перспективных планов работы библиотеки/отдела;

            2.2. ведет работу по привлечению пользователей;

            2.3. ведет библиотечную документацию и несет ответственность за ее достоверность:

            - запись пользователей в библиотеку;

            - ежедневную расстановку формуляров и регистрационных карточек пользователей;

            - прием и выдачу литературы пользователям;

            - статистический учет и анализ работы библиотеки/отдела;

            - индивидуальное и групповое информирование пользователей;

            - ежедневную запись в дневник работы;

            - тетрадь очередности на часто спрашиваемую литературу;

            - ведет картотеку отказов;

            - следит за картотекой названий;

            - осуществляет учет выданных справок и консультаций пользователям;

            2.4. составляет и представляет в установленные сроки отчеты о своей работе;

            2.5. содействует формированию библиотечного фонда:

            - подает заявки на приобретение документов, соответствующих функциям библиотеки, информационным потребностям и читательскому спросу ее абонентов;

            2.6. участвует в организации библиотечного фонда:

            - ежедневный учет и подшивку периодических изданий;

            - обеспечивает ежедневную систематико-алфавитную расстановку документов, сданных пользователями;

            - обеспечивает надлежащий контроль за выносом выданных пользователям документов; поддерживает меры по сохранности библиотечного фонда при открытом доступе; проводит профилактические беседы с пользователями; ведет работу с задолжниками; принимает меры для своевременного возврата документов;

            - осуществляет просмотр документов для выявления устаревших, утративших научно-познавательную ценность и не используемых пользователями книг, а также ветхих и нуждающихся в ремонте и реставрации;

            - содействует проведению проверок фонда на предмет наличия в нем документов, включенных в федеральный список экстремистских материалов;

            - обеспечивает требуемый режим хранения и физической сохранности библиотечного фонда и имущества, принимает меры противопожарной безопасности;

            2.7. участвует в дифференцированном библиотечном и информационно- библиографическом обслуживании на абонементе и читальном зале;

            2.8. способствует популяризации лучших образцов документов с помощью индивидуальных и массовых форм работы: бесед, выставок; библиографических обзоров, читательских конференций, литературных вечеров, викторин и др.;

            2.9. организует культурно-просветительскую работу, проводит массовые мероприятия с различными группами пользователей;

            2.10. участвует в формировании и работе клубов по интересам и др. объединений;

            2.11. содействует внедрению новых информационных технологий.

Условия:

1. - График 6/1, 8/2 (смена день/ночь 12 часов)
2. .- Оплата каждое 15 и 30 число месяца, каждую пятницу аванс 2000 рублей.
3. - Официальное трудоустройство по ТК РФ.
4. - Испытательный срок 1 месяц
5. - Питание 1 раз в день, трансфер, общежитие и форму предоставляем бесплатно.
6. - Развитая система премирования, справедливая оценка результатов работы (ежемесячные и ежеквартальные премии).
7. - Возможности профессионального развития и карьерного роста.

Обязанности:

1. - Управление складскими операциями и персоналом в рамках бригады.
2. - Эффективное распределение персонала в течение смены
3. .- Контроль и обеспечение выполнения задания бригадой.
4. - Обеспечение качества выполнения складских операций бригадой.
5. - Обучение персонала.

Требования:

1. - Четкое понимание складских процессов (отгрузка и комплектация).
2. - Опыт работы на складах класса А.
3. - Умение управлять командой от 20 человек.
4. - Лидерские качества.

Дорогие соискатели, не теряйте время, откликайтесь! Ждем Вас в нашей команде!

• Контроль за соблюдением контрольно-пропускного и внутриобъектового режимов
• регистрация гостей в электронном журнале, выдача гостевых пропусков
• работа с электронной почтой

1. - График 6/1, 8/2 (смена день/ночь 12 часов)
2. .- Оплата каждое 15 и 30 число месяца, каждую пятницу аванс 2000 рублей.
3. - Официальное трудоустройство по ТК РФ.
4. - Испытательный срок 1 месяц
5. - Питание 1 раз в день, трансфер, общежитие и форму предоставляем бесплатно.
6. - Развитая система премирования, справедливая оценка результатов работы (ежемесячные и ежеквартальные премии).
7. - Возможности профессионального развития и карьерного роста.

1. - Управление складскими операциями и персоналом в рамках бригады.
2. - Эффективное распределение персонала в течение смены
3. .- Контроль и обеспечение выполнения задания бригадой.
4. - Обеспечение качества выполнения складских операций бригадой.
5. - Обучение персонала.

1. - Четкое понимание складских процессов (отгрузка и комплектация).
2. - Опыт работы на складах класса А.
3. - Умение управлять командой от 20 человек.
4. - Лидерские качества.

• Проведение музыкальной части мероприятий Санатория (вечерние программы, детские программы, турниры, соревнования по спортивным и настольным играм и другие)

• Общение с отдыхающими, участие в мероприятиях;

• Оповещение и привлечение отдыхающих на мероприятия;

• Поддержание положительного эмоционального фона у отдыхающих.

• Организация, подготовка и проведения программ для отдыхающих санатория всех возрастов;

• Внесение предложение по улучшению проводимых мероприятий;

• Координация работы анимационной команды и распределение задач;

• Поиск и обучение аниматоров;

• Планирование тематического календаря мероприятий;

• Креативность и отличные коммуникативные навыки, умение работать с людьми;

• Написание и разработка сценариев, программ для мероприятий;

• Оповещение и привлечение отдыхающих на мероприятия;

• Поддержание положительного эмоционального фона у отдыхающих.

• Взаимодействие с гостями, создание позитивной атмосферы и поддержание высокого уровня обслуживания.

• Удобный график работы - 2/2, 3/3, 5/2, 5/1
• Своевременную выплату зарплаты и бесплатное обучение
• Часы работы с 9:00 до 21:00/ с 10:00 до 22:00
• Оплачиваемая стажировка

• Приготовление чебуреков, картофеля фри, наггетсов, пельменей, пончиков
• Соблюдение санитарных норм и правил
• Бережное обращение с инвентарем и оборудованием
• Поддержание чистоты на рабочем месте.

• Медицинская книжка
• Чистоплотность, ответственность, желание работать.

Работник исполняет следующие обязанности:

2.1. составляет личные планы работы, принимает участие в разработке текущих и перспективных планов работы библиотеки/отдела;

            2.2. ведет работу по привлечению пользователей;

            2.3. ведет библиотечную документацию и несет ответственность за ее достоверность:

            - запись пользователей в библиотеку;

            - ежедневную расстановку формуляров и регистрационных карточек пользователей;

            - прием и выдачу литературы пользователям;

            - статистический учет и анализ работы библиотеки/отдела;

            - индивидуальное и групповое информирование пользователей;

            - ежедневную запись в дневник работы;

            - тетрадь очередности на часто спрашиваемую литературу;

            - ведет картотеку отказов;

            - следит за картотекой названий;

            - осуществляет учет выданных справок и консультаций пользователям;

            2.4. составляет и представляет в установленные сроки отчеты о своей работе;

            2.5. содействует формированию библиотечного фонда:

            - подает заявки на приобретение документов, соответствующих функциям библиотеки, информационным потребностям и читательскому спросу ее абонентов;

            2.6. участвует в организации библиотечного фонда:

            - ежедневный учет и подшивку периодических изданий;

            - обеспечивает ежедневную систематико-алфавитную расстановку документов, сданных пользователями;

            - обеспечивает надлежащий контроль за выносом выданных пользователям документов; поддерживает меры по сохранности библиотечного фонда при открытом доступе; проводит профилактические беседы с пользователями; ведет работу с задолжниками; принимает меры для своевременного возврата документов;

            - осуществляет просмотр документов для выявления устаревших, утративших научно-познавательную ценность и не используемых пользователями книг, а также ветхих и нуждающихся в ремонте и реставрации;

            - содействует проведению проверок фонда на предмет наличия в нем документов, включенных в федеральный список экстремистских материалов;

            - обеспечивает требуемый режим хранения и физической сохранности библиотечного фонда и имущества, принимает меры противопожарной безопасности;

            2.7. участвует в дифференцированном библиотечном и информационно- библиографическом обслуживании на абонементе и читальном зале;

            2.8. способствует популяризации лучших образцов документов с помощью индивидуальных и массовых форм работы: бесед, выставок; библиографических обзоров, читательских конференций, литературных вечеров, викторин и др.;

            2.9. организует культурно-просветительскую работу, проводит массовые мероприятия с различными группами пользователей;

            2.10. участвует в формировании и работе клубов по интересам и др. объединений;

            2.11. содействует внедрению новых информационных технологий.

• Обеспечение своевременного питания в соответствии с режимом дня детского сада;

• Соблюдение технологии приготовления блюд;

• Контроль сроков реализации пищевых продуктов;

• Поддержание порядка на кухне в соответствии с нормами;

• Знание и соблюдение норм СанПиН;

• Ведение документации и заполнение журналов;

• Составление плана закупки продуктов;

• Отбор проб пищевых продуктов.