Директор вакансии Обь

ООО Производственная компания "АЗИМУТ" (группа компаний ПИК, Нижний Новгород) специализируется на производстве дорожных знаков и материалов для нанесения горизонтальной дорожной разметки на автомобильных дорогах (термопластик, краска, холодный пластик).

• Стабильное, растущее производственное предприятие, выпускающее материалы, необходимые для нанесения дорожной разметки, которое находится в г. УФА, приглашает на работу "Коммерческого директора по контрактному производству".

Условия:

• Кандидатам из других регионов предоставляется служебное жилье, автомобиль.
• График работы: полный рабочий день, с 8.00-17.00 понедельник - пятница.
• Офис расположен в г. Уфа, мкр. Шакша, Индустриальный парк.
• Оформление по ТК РФ, полный соцпакет.
• Корпоративное обучение и развитие.
• Официальная заработная плата, премии по результатам работы.
• Спортзал и бассейн, для сотрудников компании.

Требования:

• Нам необходим активный и образованный сотрудник с «коммерческой жилкой», способный находить клиентов для нашего предприятия, которые будут заинтересованы в сотрудничестве с нами круглый год.
• Мы ищем человека, желательно с опытом продаж на предприятиях с позаказной системой выпуска готовой продукции, который сумеет организовать продажи так, чтобы, с одной стороны, были удовлетворены потребности клиентов, с другой – загрузка производства была одновременно и равномерной, и ритмичной.
• Нам необходим интеллигентный, спокойный, последовательный переговорщик, умеющий сглаживать сложные ситуации и выстраивать продажи с опорой на баланс интересов всех участников коммерческо-производственного процесса.
• Нам требуется сотрудник, который обладает «рыночным чутьем» и умеет преобразовать рыночный потенциал в стройную, экономически обоснованную стратегию коммерческой деятельности производственного предприятия.
• Мы ищем целеориентированного, проактивного, легкого на подъем, готового к частым командировкам по всей стране, виртуоза продаж с амбициями руководителя, который в перспективе будет готов создать и возглавить коммерческую службу нашего предприятия в части контрактного производства.
• Опыт работы на аналогичной должности более 6 лет.

Обязанности:

Специфика отрасли, в границах которой сегодня работает наше предприятие, предполагает ярко выраженную сезонную загрузку наших производственных мощностей, поэтому Мы ищем профессионального коммерсанта с навыками бизнес-аналитика, который будет способен решить следующие важные для нас задачи:

• Найти рыночные ниши, которые позволят загрузить производственные мощности нашего предприятия в межсезонье высокомаржинальными заказами;
• Разработать принципы ценообразования;
• Определить эффективные каналы продаж и постоянно наращивать клиентскую базу в границах выбранных рыночных ниш;
• Сформировать и выполнить бюджет продаж с опорой на два ключевых показателя:
• Исполнение плана количественного объема продаж;
• Исполнение плана по маржинальной прибыли.

Детский мир – лидер российского рынка товаров для детей. Мы интересно живем и работаем, уверенно смотрим в будущее!

Мы предлагаем:

• Ресурсы: хороший доход и бонусы к зарплате
• Стабильность: официальное трудоустройство (гос. гарантии)
• Комфорт: удобный график работы, работа рядом с домом
• Развитие: карьерный рост и обучение в компании
• Баланс: мероприятия и подарки для сотрудников
• Приятные бонусы: скидки на ассортимент магазинов сети до 20 %
• Оформление медкнижки за наш счет

Эта работа для Вас, потому что:

• Вы хотите зарабатывать
• Цените комфорт и стабильность
• Имеете навыки грамотной организации работы и ее контроля
• Имеете высшее или среднее специальное образование и аналогичный опыт работы от 1 года
• Ответственно относитесь к работе, легко находите подход к людям
• Трудолюбивы, внимательны и ответственны, шутя справляетесь со сложными задачами
• Знаете основные финансовые показатели и нормативные документы торговой деятельности

Что делает Директор магазина:

• Управляет магазином и персоналом
• Обеспечивает эффективную работу магазина и выполнение плана продаж
• Контролирует комплектность штата, адаптацию, развитие и обучение сотрудников
• Следит за исполнением стандарта качества обслуживания покупателей
• Организует работу торгового зала
• Контролирует товародвижение, актуальность ценников и сроки годности товаров
• Обеспечивает оформление магазина в соответствии с промо-активностями
• Обеспечивает соблюдение правил презентации товара
• Обеспечивает техническое функционирование магазина и соблюдение кассовой дисциплины
• А самое главное – дарит детям радость!

​​​​

Детский мир – лидер российского рынка товаров для детей. Мы интересно живем и работаем, уверенно смотрим в будущее!

Мы предлагаем:

• Ресурсы: хороший доход и бонусы к зарплате
• Стабильность: официальное трудоустройство (гос. гарантии)
• Комфорт: удобный график работы, работа рядом с домом
• Развитие: карьерный рост и обучение в компании
• Баланс: мероприятия и подарки для сотрудников
• Приятные бонусы: скидки на ассортимент магазинов сети до 20 %
• Оформление медкнижки за наш счет

Эта работа для Вас, потому что:

• Вы хотите зарабатывать
• Цените комфорт и стабильность
• Имеете навыки грамотной организации работы и ее контроля
• Имеете высшее или среднее специальное образование и аналогичный опыт работы от 1 года
• Ответственно относитесь к работе, легко находите подход к людям
• Трудолюбивы, внимательны и ответственны, шутя справляетесь со сложными задачами
• Знаете основные финансовые показатели и нормативные документы торговой деятельности

Что делает Директор магазина:

• Управляет магазином и персоналом
• Обеспечивает эффективную работу магазина и выполнение плана продаж
• Контролирует комплектность штата, адаптацию, развитие и обучение сотрудников
• Следит за исполнением стандарта качества обслуживания покупателей
• Организует работу торгового зала
• Контролирует товародвижение, актуальность ценников и сроки годности товаров
• Обеспечивает оформление магазина в соответствии с промо-активностями
• Обеспечивает соблюдение правил презентации товара
• Обеспечивает техническое функционирование магазина и соблюдение кассовой дисциплины
• А самое главное – дарит детям радость!

​​​​

Управляющий в шоурум дизайнерского бренда трикотажной одежды.

Открытие шоурума: декабрь 2024г.

О бренде: дизайнерский бренд трикотажной одежды, основной принцип которого - вдохновляться естественным! Мы вдохновляемся сибиской бесконечностью, ее тишиной и безмолвием, нам близки и понятны естественность природных форм. Наш принцип, основанный на связанностис Сибирью, учит нас свободе самовыражения, умению оставаться собой,быть "такими, как есть".

Проявление индивидуальности - большая ценность для бренда.

Наша одежда дает женщине внутреннюю силу, раскрепощает, делает уверенной в себе, красивой и свободной в разных жизненных сценариях.

Мы хотим видеть в своей команде дисциплинированного человека, обладающего потребностью к постоянному саморазвитию и готового честно выполнять взятые на себя обязательства.

Расположение шоурума: экопространство "Органика", Городской аэропорт "Северный", 10 минут от станции метро "Заельцовская".

Производство и офис: мкр. "Родники", ул. Мясниковой, 21

Будучи ответственным работодателем, мы гарантируем:

• Достойный заработок. Стартовый оклад: 70 000,0 + премиальная часть после запуска работы шоурума.

• Комфортное место работы на выбор;

• Оплачиваемый отпуск;

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;

• Корпоративные скидки на продукцию компании;

• Перспективу профессионального и карьерного роста;

• Удобный график

• Возможность проявлять и развивать лидерские качества;

• Престижную должность в развивающейся компании с внушительной историей.

• Работа в команде бренда, обучение у экспертов федерального уровня, возможность профессионального роста, участие в арт-событиях.

Требования к кандидату:

• высшее образование,
• опыт работы в сфере активных продаж,
• умение формировать команду,
• заинтересованность в сфере моды,
• аккуратность,
• клиентоориентированность,
• готовность работать с продуктом в сегменте "средний+".

На этой должности Вам предстоит:

• управлять персоналом (подбирать, обучать и мотивировать, составлять графики работы);

• контролировать соблюдение стандартов и расчётно-кассовое обслуживание покупателей;

• организовывать работу магазина;

• вести финансово-хозяйственную деятельностью магазина, составлять отчётную документацию.

Мы строим крепкие и долгосрочные партнерско-рабочие отношения, основа которых – уважение, честность и ответственность.

Откликайтесь на вакансию и убедитесь в этом лично!

Вакансия компании ООО "РОСИНТЕР РЕСТОРАНТС"

ПАО «Росинтер Ресторантс Холдинг» – один из крупнейших операторов в сегменте семейных ресторанов (casual dining restaurants) в России, который управляет сетью из более 200 корпоративных и франчайзинговых ресторанов в 30 городах России и стран СНГ. Компания развивает собственные торговые марки «IL Патио», «Планета Суши», «Шикари», «Амбар», «Мама Раша», а также управляет по системе франчайзинга сетью ресторанов под товарным знаком TGI FRIDAYS, а также предприятиями быстрого обслуживания "Вкусно – и точка".

Обязанности:

- Управление персоналом и обеспечение бесперебойной работы ресторана;

- Укомплектованность сотрудниками подразделения на 100%;

- Контроль и обеспечение соблюдения стандартов сервиса и обслуживания;

- Выполнение задач по выручке и других операционных показателей;

- Обеспечение выполнения и контроль показателей себестоимости и др. расходных статей на запланированном уровне;

- Анализ продаж официантов и при необходимости корректировка индивидуальных целей официантов, управление продажами;

- Оценка сотрудников ресторана на соответствие занимаемой должности, создание кадрового резерва;

- Составление и исполнение бюджета ресторана;

- Обучение и развитие сотрудников ресторана;

- Обеспечение соблюдения санитарных норм, в ресторане, норм техники и пожарной безопасности;

- Взаимодействие со смежными службами Компании.

Требования:

- Амбициозных, решительных и желающих развиваться в профессии;

- Мотивированных карьерным ростом и развитием профессиональных компетенций;

- С четким пониманием основных операционных показателей;

- С опытом работы на руководящей должности (директор, управляющий) не менее 1 года в сетевых ресторанах;

- С опытом работы с документооборотом по ресторанной специфике: разрешительная документация, складская документация, кадровая документация;

- С опытом работы по системе локального рекрутинга.

Условия:

- Достойный, полностью белый уровень дохода, размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования;

- Премия по итогам работы ресторана за месяц;

- Полный социальный пакет согласно ТК (отпуск, больничный лист) = гарантия стабильности;

- Бесплатное питание;

- График 5/2 плавающие выходные (по 8-9 часов);

- ДМС;

- Регулярные тренинги по повышению квалификации в Корпоративном учебном центре;

- Дружный коллектив;

- Оформление мед. книжки за счет Компании.

Детский мир – лидер российского рынка товаров для детей. Мы интересно живем и работаем, уверенно смотрим в будущее!

Мы предлагаем:

• Ресурсы: хороший доход, бонусы к зарплате и надбавка за стаж работы от 6 месяцев
• Стабильность: официальное трудоустройство (гос. гарантии)
• Комфорт: удобный график работы, работа рядом с домом
• Развитие: карьерный рост и обучение в компании
• Баланс: мероприятия и подарки для сотрудников
• Приятные бонусы: скидки на ассортимент магазинов сети до 20 %
• Оформление медкнижки за наш счет

Эта работа для Вас, потому что:

• Вы хотите зарабатывать
• Цените комфорт и стабильность
• Имеете навыки грамотной организации работы и ее контроля
• Имеете высшее или среднее специальное образование и аналогичный опыт работы от 1 года
• Ответственно относитесь к работе, легко находите подход к людям
• Трудолюбивы, внимательны и ответственны, шутя справляетесь со сложными задачами
• Знаете основные финансовые показатели и нормативные документы торговой деятельности

Что делает Директор магазина:

• Управляет магазином и персоналом
• Обеспечивает эффективную работу магазина и выполнение плана продаж
• Контролирует комплектность штата, адаптацию, развитие и обучение сотрудников
• Следит за исполнением стандарта качества обслуживания покупателей
• Организует работу торгового зала
• Контролирует товародвижение, актуальность ценников и сроки годности товаров
• Обеспечивает оформление магазина в соответствии с промо-активностями
• Обеспечивает соблюдение правил презентации товара
• Обеспечивает техническое функционирование магазина и соблюдение кассовой дисциплины
• А самое главное – дарит детям радость!

• Организация эффективной работы магазина,
• Координация и контроль деятельности персонала магазина,
• Организация обучения персонала,
• Проведение инвентаризаций,
• Контроль учета товара.

Контроль исполнения бюджета и финансовых планов; анализ финансового состояния для принятия управленческих решений; финансово-экономическое обеспечение 

·         Еженедельное, ежемесячное и годовое   планирование деятельности центра, бюджетирование.

·         Подбор и приём квалифицированных специалистов (сотрудников).

·         Командообразование, поддержание корпоративной культуры.

·         Управление центром и бизнес-процессами, связанными с обслуживанием пациентов (организация приятной обстановки и сервиса для посетителей центра) и обеспечением текущей работы центра.

·         Обеспечение выполнения еженедельных, ежемесячных и годовых планов, утверждённых ГД.

·         Выполнение прямых распоряжений ГД.

·         Прямое управление подчинёнными руководителями направлений, АХЧ работниками, сотрудниками (специалистами) всех направлений.

·         Управление при помощи формализации бизнес-процессов (администрирование): создание и оптимизация процедур, инструкций, норм и стандартов работы.

·         Участие в разработке и реализации стратегического плана и в проведении тактических изменений в ФОЦ «Ладки Правки».

·         Исполняет обязанности ГД на время отпуска.

Организация, контроль своевременного и качественного сбора и предоставления экономической информации (бюджетирование, оценка эффективности деятельности менеджмента, оценка КПЭ, среднесрочное и стратегическое планирование, оценка проектов, предоставление на рассмотрение управленческой отчетности). 

Качественная поддержка бизнеса в принятии управленческих решений.

Унификация методологии оценки стоимости производственных процессов для обеспечения рационального использования ресурсов компании.

Проводить работу с пользователями экономической информации, направленную на повышение операционной эффективности компании.