Специалист вакансии Новохоперск

• Планирования пожарно-профилактической работы на предприятии
• Анализ состояния пожарной безопасности объектов (территорий, зданий, сооружений, помещений, складов, транспортных средств, производственных площадок)
• Разработка мероприятий, направленных на усиление противопожарной защиты и предупреждения пожаров
• Проведение пожарно-технического обследования объектов
• Разработка инструкции о мерах пожарной безопасности в целом по предприятию, а также по каждому объекту предприятия
• Проведение противопожарных мероприятий, предусмотренных правилами, нормами и стандартами
• Контролирование работоспособности систем противопожарной защиты
• Проведение вводного инструктажа по ПБ, контроль проведения первичных и повторных инструктажей в структурных подразделениях
• Представление по требованию должностных лиц Государственной противопожарной службы сведения и документы о состоянии пожарной безопасности на предприятии

участие в разработке планов закупок, подготовка и внесение изменений в них;

участие в подготовке обоснования закупки;

окончательное определение и обоснование начальной максимальной цены договора;

подготовка и размещение в Единой информационной системе извещения об осуществлении закупок, документации о закупках, проектов договоров, протоколов единой комиссии по закупкам;

сопровождение закупок в Единой информационной системе;

иные полномочия по 223-ФЗ

«Верофарм» (группа Abbott) — современное динамично развивающееся предприятие мирового уровня в России.

В 2014 году компания «Верофарм» вошла в состав компании Abbott, одного из лидеров мировой отрасли здравоохранения. Наши производственные мощности представлены в п. Вольгинский Владимирской области, Белгороде и Воронеже. Наш продуктовый портфель насчитывает более 300 наименований. Численность сотрудников составляет более 2000 человек.

Для замещения вакантной должности мы объявляем конкурс на позицию Специалиста по подбору производственного персонала.

Обязанности:

• Подбор производственного персонала:

• Первичное согласование кандидатов с менеджером по персоналу и руководителем
• Координация процесса на всех этапах:

• Подготовка и согласование предложения о работе
• Вручение предложения о работе кандидату и сбор первичного пакета документов
• Передача пакета документов менеджеру по персоналу и кадровому администратору

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт подбора персонала на массовые вакансии от 6 месяцев;
• Опыт ведения базы кандидатов (любой);
• Уверенный пользователь MS office;
• Опыт подбора линейного производственного персонала будет преимуществом.

Вас ожидают:

• Конкурентоспособная заработная плата;
• Прозрачная система бонусных выплат и KPI;
• Страхование жизни и от несчастных случаев;
• Строгое соблюдение ТК РФ;
• Возможности для карьерного роста и профессионального развития;
• Широкие возможности для проектов и инициатив.

Заявленное описание вакансии, а также список требований к вакансии не является полным. Ещё больше информации про наши условия можно узнать на встрече с представителями команды по подбору персонала.

ВЫ ГОТОВЫ ПРИНЯТЬ ВЫЗОВ?

В КРКА ОТКРЫТА ВАКАНСИЯ СПЕЦИАЛИСТ ПО РАБОТЕ С КЛЮЧЕВЫМИ ПАРТНЁРАМИ

ВАШИ ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ:

• Представление интересов КРКА на вверенной территории (информирование врачей: кардиологи, эндокринологи;
• Проведение круглых столов и семинаров для врачей;
• Взаимодействие с лидерами мнений (opinion leaders) и ведущими специалистами медицинской отрасли;
• Представление компании КРКА на конференциях и отраслевых выставках;
• Подготовка отчётов о проделанной работе.

ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:

• Высшее образование (фармацевтическое / медицинское / химическое / биологическое);
• Обязателен опыт работы медицинским представителем;
• Высокие аналитические способности;
• Умение эффективно использовать возможности рынка, выстраивать партнёрские отношения, нацеленность на результат, самостоятельность.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Возможность развития в международной фармацевтической компании: тренинги, индивидуальное наставничество, возможность участия в Центрах развития и Кадровом резерве;
• Соблюдение Трудового Кодекса РФ (оформление в штат компании с первого дня работы, «белая» заработная плата, оплата больничного листа, предоставление ежегодных оплачиваемых отпусков);
• Оклад + бонус по результатам работы + дополнительные мотивационные программы для лучших сотрудников;
• 31 день отпуска;
• ДМС со стоматологией (через 3 месяца работы);
• Корпоративный iPAD и мобильная связь, компенсация затрат на питание в соответствии с политикой компании.

МЫ ЖДЁМ ВАШЕ РЕЗЮМЕ!

 1. Договорная работа

2. Заведение счетов на оплату, подготовка реестра по контролю за оплатами, контроль за дебиторской задолженностью

3. Отправка к/ам заявок на перевозку

4. Контроль за оплатой счетов по претензиям, коммуникация с перевозчиками, выяснение сроков оплаты

5. Выполнения задач Руководителя. 

Группа компаний АГРОЭКО– современный агропромышленный холдинг. Офис по адресу: Станкевича,36

Условия работы:

Каждому сотруднику Компании мы гарантируем:

• «Белую», прозрачную заработную плату 2 раза в месяц, соответствующую вкладу каждого работника
• Оплату больничных листов и ежегодных отпусков
• 13-ю заработную плату
• Доплата за стаж: 3-6 лет – 5% от оклада; 6-10 лет – 7,5% от оклада; свыше 10 лет – 10% от оклада
• Мясо по льготной цене 25% на 15кг/мес
• Бесплатное посещение бассейна в районе строительного института
• Поддержку в трудную минуту жизни, по важным семейным и личным событиям
• Целевое обучение для детей, родственников, знакомых
• Выплату по акции "Приведи друга" 7000 рублей
• Акции и конкурсы для сотрудников и их семей: отличник АГРОЭКО, рюкзак полный канцтоваров для первоклашек, ежегодный конкурс рисунков, кулинарный конкурс, скидки на посещение медицинских учреждений, покупку абонементов в фитнес клубы и др.
• График работы 5/2 с 8:30 до 17:30
•  Дружный коллектив единомышленников
• Система наставничества
• Офис в центре города

Требования:

• Знание специализированных программных продуктов: Excel (на уровне продвинутого пользователя), 1С Microsoft Office
• Знание и навыки разработки KPI
• Знание трудового законодательства в части оплаты труда и режимов работы (учета рабочего времени)
• Участие в проектах по автоматизации бюджетирования фонда оплаты труда / системам начисления премии и других видов компенсаций и льгот / учету рабочего времени (графиков работы)
• Профильное образование(Экономика)

Обязанности:

• Закрытие заработной платы за отчётный месяц
• Разработка и ведение KPI работников
• Расчёт численности и ФОТ подразделений для разработки бюджета организации.
• Формирование факторного анализа численности и ФОТ с комментариями по отклонениям.
• Разработка графиков рабочего времени.
• Составление отчетов во внешние организации. • Составление внутренней отчетности.
• Автоматизация процессов ОТИЗ.
• Анализ мотивации работников.
• Разработка штатного расписания подразделений.
• Контроль аномальных премирований, доплат и выплат работникам. Формирование предложений по установлению премирований, доплат и выплат работникам в рамках ФОТ.
• Формирование предложений по распределению ФОТ. Контроль распределения ФОТ за вакансии.
• Расчет полугодовой премии. Расчет годовой премии.
• Подготовка докладов для СД. Выполнение задач и поручений руководителя.

Согласно должностной инструкции

Осуществляет взаимодействие с образовательными учреждениями и органами управления образованием, а также с профкомом студентов и другими структурными подразделениями Университета по вопросам организации профориентационной работы и обеспечения нового набора. Осуществляет отбор необходимой информации для разработки плана работы с абитуриентами. Организует профориентационную работу в образовательных учреждениях. Участвует в организации и проведении дней открытых дверей в Университете, выездных дней открытых дверей, экскурсий школьников в музеи и лаборатории Университета и других профориентационных мероприятий. Привлекает учащихся образовательных учреждений к участию в мероприятиях Университета. Осуществляет разработку методических рекомендаций по организации и проведению мероприятий с абитуриентами. Организует формирование установленной отчетности. Оформляет договоры об оказании платных образовательных услуг. Осуществляет техническую организацию работы приемной комиссии:

- составляет расписание подготовительных курсов;

- обновляет информационный материал на стендах приемной комиссии. Знакомит слушателей подготовительных курсов с порядком приема и обучения на подготовительных курсах. Осуществляет контроль за своевременным выполнением договорных обязательств по подготовке слушателей на подготовительных курсах. Осуществляет контроль за учебным процессом на подготовительных курсах и посещаемостью слушателей. Ведет делопроизводство в управлении формирования контингента

«Верофарм» (группа Abbott) — один из ведущих производителей доступных и
высококачественных лекарственных средств и медицинских изделий в России

В 2014 году компания «Верофарм» вошла в состав компании Abbott, одного из лидеров мировой отрасли здравоохранения. Наши производственные мощности представлены в п. Вольгинский Владимирской области, Белгороде и Воронеже. Наш продуктовый портфель насчитывает более 300 наименований. Численность сотрудников составляет более 2000 человек

Производственная площадка в Воронеже крупнейший производитель пластырной продукции в России. Наши пластыри включены в список «100 Лучших товаров России»

Для замещения вакантной должности мы объявляем конкурс на позицию Специалиста по закупкам упаковки

Основные задачи:

• Отслеживание изменений краткосрочных и перспективных планов производства
• Управление заказами на поставку с помощью SAP и посредством ручных корректировок
• Внесение предложений по изменению настроек планирования в целях актуализации данных и оптимизации запасов
• Отслеживание изменений в дизайн-макетах и актуализация данных для размещения заказов
• Участие в проектах по разработке новых продуктов и вводу новых поставщиков, материалов, анализу цен, сбор данных о возможностях поставок материалов и их стоимости

2. Взаимодействие с поставщиками и функциями/отделами в зоне вменённой ответственности:

• Участие в выборе поставщика/материала и коммерческая работа, контроль исполнения контрактов
• Участие в одобрении и введении поставщика/материала
• Работа с контрактами и приложениями, подготовка и одобрение в системе согласования
• Координация претензий поставщикам
• Работа с заводскими функциями (качество, технологи, склад, транспорт)

Профиль успешного кандидата:

• Высшее образование (экономическое, технологическое)

• Работа в области прямых закупок и управления цепочками поставок не менее 2-х лет

• Опыт работы с непрерывным планированием поставок материалов для производства

• Знание принципов работы по ВЭД

• Владение английским языком для переписки с контрагентами

• Уверенный пользователь ПК (Excel, Word, Power Point)

Дополнительным преимуществом будет:

• Опыт работы в системе SAP
• Опыт работы в международных компаниях с локальным производством

Вас ожидают:

• Конкурентоспособная заработная плата
• Прозрачная система премиальных программ
• Страхование жизни и от несчастных случаев
• Строгое соблюдение ТК РФ
• Возможности для карьерного роста и профессионального развития
• Изучение иностранных языков
• Широкие возможности для проектов и инициатив

Заявленное описание вакансии, а также список требований к вакансии не является полным. Ещё больше информации про наши условия можно узнать на встрече с представителями команды по подбору персонала.