Специалист вакансии Красавино

Обеспечение функционирования системы управления охраной труда в организации;

Планирование, разработка и совершенствование системы управления охраной труда и оценки профессиональных рисков;

Проведение вводного инструктажа по охране труда, координация проведения инструктажей по охране труда на рабочем месте;

Оказание методической помощи руководителям структурных подразделений в разработке программ обучения, инструктажей, стажировок и инструкций по охране труда;

Экспертиза эффективности мероприятий, направленных на обеспечение функционирования системы управления охраной труда

Разработка, согласование и актуализация проектов локальных нормативных актов, содержащих требования по обеспечению безопасных условий и охраны труда и др.;

Организация работы по обеспечению пожарной безопасности в организации, рзработка инструкций, локальных актов по пожарной безопасности, проведение вводного инструктажа по пожарной безопасности

       Осуществляет работу по комплектованию учреждения кадрами. Осуществляет работу по подбору, отбору и расстановке кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств, контролирует правильность использования работников в подразделениях учреждения. Организует проведение аттестации работников, ее методическое и информационное обеспечение, принимает участие в анализе результатов аттестации, разработке мероприятий по реализации решений аттестационных комиссий, определяет круг специалистов, подлежащих повторной аттестации. Проводит своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами руководителя-главного эксперта по МСЭ, учет личного состава, выдачу справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников, хранение и заполнение трудовых книжек и ведение установленной документации по кадрам, а также подготовку материалов для представления персонала к поощрениям и награждениям. Организует табельный учет, составление и выполнение графиков отпусков, контроль за состоянием трудовой дисциплины в структурных подразделениях и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка. Обеспечивает составление установленной отчетности по учету личного состава и работе с кадрами

-ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, оформление трудовых договоров,ведение личных дел, трудовых книжек, подготовка проектов приказов и т.д.);

-актуализация штатного расписания и графика отпусков;

-оформление необходимых документов и справок отдела кадров;

- взаимодействие по отдельным вопросам с ЦЗН, СФР, мэрией г. Череповца.

• Анализ процессов документооборота, локальных документов по вопросам управления персоналом, бизнес-процессов организации, удовлетворенности персонала

Работа заключается в нанесении изображений на разные поверхности. 

• Заполнение комплектовочной ведомости;
• Заполнение заявок на ввод новой номенклатуры;
• Обработка технологических карт, выпуск изделий.

Прием и увольнение работников, оформление отпусков, переводов и командировок. Работа в программах: ЕЦИСЗ, ФРМР. Сотрудничество с СФР.

Обеспечение разработки документов территориального планирования, правил землепользования и застройки, местных нормативов градостроительного планирования. 

 Нормативное обеспечение безопасных условий и охраны труда.

Организация подготовки работников в области охраны труда.

Сбор, обработка и передача информации по вопросам условий и охраны труда.

Организация и проведение мероприятий, направленных на снижение уровней профессиональных рисков.

Содействие обеспечению функционирования системы управления охраной труда.

Обеспечение контроля за состоянием условий и охраны труда на рабочих местах.

Обеспечение расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

начальник штаба ГО и ЧС

ведение воинского учета в ЛПУ

пожарная безопасность ЛПУ

утилизация отходов