- Регистрация/перерегистрация пользователя библиотеки, информирование о правилах пользования библиотекой, ее ресурсах, услугах и порядке их использования/получения в стационарном и дистанционном (удаленном) режимах;
- Поиск документов по запросу пользователя в библиотечном фонде с учетом возрастных характеристик и индивидуальных особенностей пользователей детского возраста;
- Выдача, регистрация выдачи документов, продление срока пользования документов в стационарном режиме;
- Прием и регистрация возврата документов в библиотеку в стационарном режиме;
- Организация фонда детской литературы открытого доступа с учетом возрастной маркировки и классификации;
- Осуществление индивидуальной работы с пользователями библиотеки детского возраста по привитию навыков чтения, развитию читательской культуры, медийно-информационной и цифровой грамотности;
- Организация выставок, раскрывающих библиотечный фонд в традиционном и цифровом формате;
- Участие в проведении библиотечных культурно-массовых мероприятий с учётом возрастных особенностей пользователей детского возраста;
Специалист по работе с молодежью:
2.1. Осуществляет информационно-просветительскую работу и методическую помощь подросткам, молодежи и молодым семьям.
2.2. Анализирует состояние и разрабатывает меры по организации досуга молодежи.
2.3. Ведет работу с деструктивными детскими и молодежными неформальными объединениями.
2.4. Прогнозирует и планирует работу на территории Добрянского городского округа, используя разнообразные современные формы, приемы, методы и средства;
2.5. Участвует в разработке и реализации государственных, региональных и городских социальных и иных программ в поддержку молодежи и продвижения идей здорового образа жизни.
2.6. Составляет сценарии культурно-массовых, развлекательных, просветительских, спортивных мероприятий, слетов, турпоходов, фестивалей, презентаций, конкурсов, программ, акции для детей, подростков и молодежи с привлечением творческой молодежи.
2.7. Организует, проводит культурно-массовые, развлекательные, просветительские, спортивные мероприятия, слеты, турпоходы, фестивали, презентации, конкурсы, программы, акции для детей, подростков и молодежи с привлечением творческой молодежи.
2.8. Составляет отчетную документацию о проведенных мероприятиях.
2.9. Способствует формированию общей культуры личности.
- Разработка текущих и перспективных планов работы структурного подразделения, ведение плановой документации;
- Руководство работой структурного подразделения библиотеки;
- Организация и проведение библиотечных культурно-досуговых мероприятий с учётом возрастных особенностей пользователей детского возраста;
- Создание библиотечных информационных продуктов, в том числе для сайта библиотеки и официальной группы ВКонтакте для пользователей детского возраста, родителей и специалистов по детскому чтению;
- Разработка проектов и программ работы структурного подразделения библиотеки
- Учет и контроль работы структурного подразделения, ведение отчетности.
Осуществляет контроль за соблюдением охраны труда в подразделениях, разрабатывает инструкции и проводит инструктажи по охране труда.
На собеседование приходить по предварительному звонку, в здании пропускной режим.
руководитель клубного формирования обязуется лично выполнять следующую работу в соответствии с условиями настоящего трудового договора:
· Организует работу клубного формирования (любительского объединения, студии, коллектива самодеятельного искусства, клуба по интересам).Проводит набор участников в клубное формирование.
· Разрабатывает положение о клубном формировании в соответствии с уставными задачами культурно-досуговой организации клубного типа.
· Составляет перспективные и текущие планы деятельности клубного формирования, ведет журнал учета посещаемости и работы, а также другую документацию в соответствии с регламентом и правилами внутреннего распорядка культурно-досуговой организации.
· Организует занятия в формах и видах, характерных для данного клубного формирования (любительского объединения, студии, коллектива самодеятельного искусства, клуба по интересам) по расписанию культурно-досуговой организации, подбирает репертуар, нотные и литературные материалы, необходимые для деятельности клубного формирования.
· Проводит творческие отчетные мероприятия о результатах деятельности клубного формирования, а именно: концерты, конкурсы, выставки, соревнования, показательные занятия и открытые уроки, мастер-классы и т.п.
· Обеспечивает участие клубного формирования (любительского объединения, студии, коллектива самодеятельного искусства, клуба по интересам) в общих программах и акциях культурно-досуговой организации.
· Готовит участников клубного формирования для представления их творческих достижений в муниципальных, региональных, всероссийских и международных фестивалях, выставках, конкурсах, смотрах, турнирах и показах.
· Обеспечивает необходимую численность участников клубного формирования.
· Разрабатывает предложения по смете расходов и доходов деятельности клубного формирования.
· Обеспечивает художественный уровень и творческие результаты деятельности клубного формирования.
1.1. Мойку столовой и кухонной посуды с применением моющих средств в течение всего рабочего дня.
1.2. Очистку тарелок и стаканов от пищевых отходов.
1.3. Приготовление дезинфицирующих растворов согласно нормам.
1.4. Доставку чистой посуды на раздаточные столы.
1.5. Мыть полы в обеденном зале 1 раз в день каждую вторую рабочую смену.
1.6. По мере необходимости оказывать помощь кухонным работникам и официантам.
1.7. Участвует в генеральной уборке обеденного зала 2 раза в месяц.
Вход с улицы Комарова
3.5. Консультант обязан исполнять должностные обязанности в соответствии с Положением о об отделе по развитию территории и реализации инвестиционных проектов:
3.5.1. в области в сфере реализации приоритетных региональных программ:
3.5.1.1. подготовка и представление в полном объеме документов, на предоставление субсидии на реализацию приоритетных региональных программ и инвестиционных проектов;
3.5.1.2. своевременное представление в Министерства Пермского края отчетности в сроки и по формам, установленным нормативно-правовыми актами Правительства Пермского края;
3.5.1.3. организация работы согласительной комиссии по отбору проектов;
3.5.1.4. проведение мониторинга использования субсидий, межбюджетных трансфертов на реализацию приоритетных региональных программ, инвестиционных проектов (целевых) программ;
3.5.1.5. участие в разработке проектов соглашений с Министерствами Пермского края на софинансирование расходных обязательств муниципального округа на реализацию инвестиционных проектов (целевых) программ;
3.5.2. в области (в сфере) реализации муниципальных программ (мероприятий в рамках муниципальных программ) по развитию преобразованных муниципальных образований:
3.5.2.1. подготовка и представление в полном объеме документов, на предоставление субсидии на реализацию программ по развитию преобразованных муниципальных образований;
3.5.2.2. своевременное представление в Министерства Пермского края отчетности в сроки и по формам, установленным нормативно-правовыми актами Правительства Пермского края;
3.5.2.3. проведение мониторинга использования субсидий, межбюджетных трансфертов на реализацию муниципальных программ (мероприятий в рамках муниципальных программ) по развитию преобразованных муниципальных образований;
3.5.3. в области (в сфере) реализации программы местного развития и обеспечения занятости для шахтерских городов и поселков (в случае исполнения должностных обязанностей начальника отдела):
3.5.3.1. подготовка исходных и отчетных документов по использованию межбюджетных трансфертов, предоставляемых на реализацию программ местного развития и обеспечение занятости для шахтерских городов и поселков, по направлениям:
- снос ветхого жилищного фонда, ставшего в результате ведения горных работ на ликвидируемых угольных шахтах непригодным для проживания по критериям безопасности;
- содействие переселяемым из ветхого жилья гражданам в приобретении (строительстве) жилья взамен сносимого;
3.5.3.2. обеспечение своевременного представления в Министерство энергетики Российской Федерации, Министерство территориального развития Пермского края отчетности в сроки и по формам, установленным нормативно-правовыми актами;
3.5.4. в сфере проведения конкурсного отбора проектов инициативного бюджетирования в Губахинском муниципальном округе Пермского края, для дальнейшего участия в конкурсном отборе Проектов инициативного бюджетирования на уровне Пермского края:
Знать и соблюдать технологию уборки жилого номера в санатории.
При выезде отдыхающего из санатория в дневное время принять от него номер и проверить наличие в нем мебели, оборудования, инвентаря и их исправность.
В случае обнаружения в номере забытых вещей, ценностей, документов проинформировать об этом старшую горничную или старшую медицинскую сестру и участвовать в составлении об этом акта, после чего сдать их на склад МПЗ кладовщику.
В целях обеспечения личной безопасности проживающих и сохранности их имущества при появлении на этаже неизвестных или вызывающих подозрение лиц требовать от них визитную карточку отдыхающего в санатории или разовый пропуск, принимать меры к установлению их личности.
Требовать от проживающих при выходе из номера обязательно закрывать его на
ключ.
При уборке обращать внимание на поддержание в помещениях проживающими необходимого порядка, а также соблюдения ими правил пожарной безопасности. При обнаружении нарушений докладывать старшей горничной.
При авариях или других чрезвычайных обстоятельствах немедленно информировать старшую горничную, старшую медицинскую сестру или директора.
В случае обнаружения неисправности электротехнического, сантехнического или другого оборудования или обращения проживающего по этим вопросам — поставить в известность старшую горничную и сделать соответствующую запись в журнале передачи смен.
В установленные сроки производить замену белья и отчитываться за его сохранность.
Строго выполнять правила пожарной безопасности, правила и нормы личной гигиены и санитарии.
Вход в санаторий через центральные ворота с улицы Комарова
2. ФУНКЦИИ
2.1. Разработка сценарных планов к мероприятиям учреждения.
3. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
Культорганизатор:
3.1. Разрабатывает и проводит игровые программы, конкурсы как самостоятельные виды досуга, так и в составе массовых театрализованных представлений.
3.2. Разрабатывает сценарный план для подготовки игровых программ, представлений.
3.3. Привлекает при необходимости хореографов, концертмейстеров, творческие коллективы, отдельных солистов.
3.4. Разрабатывает совместно с другими специалистами эскизы и предметы реквизита.
3.5. Совместно со звукооператором готовит фонограмму игровой программы и др. мероприятий учреждения.
бывший детский сад № 8
Список профессий