Вакансия Заведующий поликлиникой, врач-терапевт,
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
Заведующий поликлиникой, врач-терапевт Ярославская область, c зарплатой
от 38365
Список вакансий на официальном сайте центра занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 28 апреля 2024 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Ярославская область.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
Заведующий поликлиникой, врач-терапевт
Ярославская область
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 28 апреля 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
| Организация |
|
| Адрес |
Ярославская область, Некрасовский район, Красный Профинтерн рабочий поселок, Набережная улица, 7 |
| Вакансия |
Заведующий поликлиникой, врач-терапевт |
| Зарплата |
от 38365 |
Регион:
Ярославская область
Дополнительная информация, связанная с адресом:
Ярославская область, Некрасовский район, Красный Профинтерн рабочий поселок, Набережная улица, 7
Регион:
Ярославская область
Адрес:
Ярославская область, Некрасовский район, Красный Профинтерн рабочий поселок, Набережная улица, 7
Телефон компании/ЦЗН
ИНН:
7621001426
ОГРН:
1027601604601
Специальность:
Заведующий поликлиникой, врач-терапевт
Характер работы:
Полный рабочий день
График работы:
Полная занятость
Дополнительная информация по вакансии:
Заведующий поликлиникой р.п.Красный Профинтерн
Источник информации:
Работодатель
Полный социальный пакет, возможно доставка из г. Ярославль транспортом организации
Возмещение расходов по оплате жилого помещения.
· Организация работы структурного подразделения медицинской организации при оказании медицинской помощи.
· Организация документооборота в структурном подразделении медицинской организации.
· Обеспечение контроля качества и безопасности оказания медицинской помощи в структурном подразделении медицинской.
· Организация непрерывного совершенствования профессиональных знаний и навыков, а также повышение профессионального уровня и расширение квалификации медицинских работников структурного подразделения медицинской организации.
· Организация взаимодействия с руководством медицинской организации и другими структурными подразделениями медицинской организации.
· Участие в создании врачебной комиссии и работе врачебной комиссии.