Воспитатель, от 28863

Вакансия Воспитатель, Северск

Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия Воспитатель Северск Томская область, c зарплатой от 28863
Список вакансий в Центре занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 22 ноября 2024 г. Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Томская область. Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.

Свежие вакансии Воспитатель Северск на сегодня 22 ноября 2024 г

Смотреть список-каталог новых вакансий на сегодня
Введите название специальности и выберите свой регион

Работа Воспитатель Северск Томская область

Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 22 ноября 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
Подробная информация о трудоустройстве
Организация

МБДОУ "ДЕТСКИЙ САД № 53"

Адрес Томская область, г Северск, Коммунистический проспект, дом: Д.110;, МБДОУ Детский сад № 53, , проспект Коммунистический
Вакансия Воспитатель
Зарплата от 28863
Место трудоустройства
Регион: Томская область
Дополнительная информация, связанная с адресом: Томская область, г Северск, Коммунистический проспект, дом: Д.110;, МБДОУ Детский сад № 53, , проспект Коммунистический
Контакты работодателя
Регион: Томская область
Адрес: Томская область, г Северск, Коммунистический проспект, дом: Д.110;, МБДОУ Детский сад № 53, , проспект Коммунистический
Электронная почта: ds53@seversk.gov70.ru
ИНН: 7024021468
ОГРН: 1037000361925
Данные по вакансии Воспитатель для соискателя
Специальность: Воспитатель
Профобласть: Образование, наука
Характер работы: Полный рабочий день
График работы: Полная занятость
Источник информации: Работодатель
Должностные обязанности

1.1. добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором и должностной инструкцией;

1.2. координировать деятельность младшего воспитателя в рамках единого воспитательно-образовательного процесса в группе.

1.4. соблюдать правила внутреннего трудового распорядка ДОУ;

1.5. соблюдать трудовую дисциплину;

1.6. выполнять установленные нормы труда;

1.7. бережно относиться к имуществу работодателя (в т. ч. к имуществу третьих лиц, находящемуся у работодателя, если работодатель несет ответственность за со­хранность этого имущества) и других работников;

1.8. незамедлительно сообщать работодателю либо непосредственному руко­водителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя (в т. ч. имущества третьих лиц, находящегося у ра­ботодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества);

1.9. осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне;

1.10. соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требо­ваниям профессиональной этики;

1.11. уважать честь, достоинство и репутацию воспитанников и других участ­ников образовательных отношений;

1.12. развивать у воспитанников познавательную активность, самостоятель­ность, инициативу, творческие способности, формировать гражданскую позицию, способ­ность к труду и жизни в условиях современного мира, формировать у обучающихся куль­туру здорового и безопасного образа жизни;

1.13. применять педагогически обоснованные и обеспечивающие высокое ка­чество образования формы, методы обучения и воспитания;

1.14. учитывать особенности психофизического развития воспитанников и со­стояние их здоровья, соблюдать специальные условия, необходимые для получения обра­зования лицами с ограниченными возможностями здоровья, взаимодействовать при необ­ходимости с медицинскими организациями;

1.19. планировать и организовывать жизнедеятельность детей, их воспитание, готовить их к обучению в школе;

1.20. совместно с медицинскими работниками обеспечивать сохранение и укрепление здоровья детей, проводить мероприятия, способствующие их психофизиче­скому развитию, отвечать за их жизнь и здоровье;

1.21. организовывать выполнение детьми режима дня;

1.22. организовывать работу детей по самообслуживанию с учетом их возраста;

1.23. осуществлять гигиенический уход за детьми раннего возраста;

1.24. проводить работу по профилактике отклоняющегося поведения, вредных привычек;

1.25. работать в соответствии с образовательной и (или) адаптированной обра­зовательной программой, в контакте с другими педагогическими работниками ДОУ;

1.26. осуществлять наблюдение за поведением детей в период адаптации;

1.27. регулярно информировать руководящих работников ДОУ о состоянии здоровья детей;

Требования к соискателю работы
Образование: Высшее

Все вакансии Воспитатель - Северск на сегодня


Показать списком весь каталог новых вакансий на сегодня

Введите специальность и регион
 
Для соискателя. Резюме

Послать резюме

Отправить резюме по предоставленному факсу или на электронный адрес почты ds53@seversk.gov70.ru


Воспитатель. Вакансия. Контакты.

Адрес: Томская область, г Северск, Коммунистический проспект, дом: Д.110;, МБДОУ Детский сад № 53, , проспект Коммунистический