Вакансия Стажер инженера технического контроля, Москва
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
Стажер инженера технического контроля Москва Москва МО, c зарплатой
от 55650
Список вакансий в Центре занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 30 сентября 2024 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Москва МО.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
Стажер инженера технического контроля
Москва
Москва МО
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 30 сентября 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
| Организация |
|
| Адрес |
г Москва, Дмитровка М. улица, 14, Нижний Новгород, бульвар Мира, 14 |
| Вакансия |
Стажер инженера технического контроля |
| Зарплата |
от 55650 |
Регион:
Москва МО
Дополнительная информация, связанная с адресом:
г Москва, Дмитровка М. улица, 14, Нижний Новгород, бульвар Мира, 14
Регион:
Москва МО
Адрес:
г Москва, Дмитровка М. улица, 14, Нижний Новгород, бульвар Мира, 14
ИНН:
7702319337
ОГРН:
1027700404797
Специальность:
Стажер инженера технического контроля
Профобласть:
Рабочие специальности
Характер работы:
Полный рабочий день
График работы:
Полная занятость
Дополнительная информация по вакансии:
Если ты начинающий специалист без опыта и хочешь начать карьеру и развиваться в крупной компании, то мы ждем тебя в нашу команду!
Условия:
- Работа в крупной стабильной компании с возможностью карьерного и профессионального роста и развития;
- Рабочее место по адресу: Бульвар Мира,14 (комфортный офис, отличная транспортная развязка, парковка для сотрудников компании);
- Пятидневная рабочая неделя, понедельник-четверг с 8:00 до 17:00, в пятницу с 8:00 до 16:00;
- Оформление согласно ТК РФ (оплата листов нетрудоспособности, ежегодный оплачиваемый отпуск);
- Карьерный лифт: инженер-инженер 2 категории-инженер 1 категории-ведущий инженер-начальник отдела;
- Официальная стабильная заработная плата (выплаты 2 раза в месяц, ежегодное повышение заработной платы), развитая система премирования (полугодовые и годовые премии);
- Программы материальной помощи;
- Дополнительные меры материального стимулирования работников, активно участвующих в жизни компании;
- Дополнительное медицинское страхование (ДМС);
- Повышение квалификации и профпереподготовка в учебных центрах города;
- Развитая корпоративная культура (спортивные мероприятия, команды по волейболу и футболу, волонтерские проекты, турслеты, совет молодежи и др.);
- Подарки на Новый год и путевки в оздоровительные лагеря для детей работников;
- Совокупный уровень дохода от 51200 руб. исходя из среднегодового заработка (оклад + ежемесячная премия + две полугодовые премии).
Источник информации:
Вакансия интернет ресурса
Систематический контроль исполнения потребителями обязанностей по надлежащей эксплуатации и содержанию систем теплопотребленияКонтроль соблюдения установленных в договоре на пользование тепловой энергии режимов потребления тепловой энергииПлановые и внеплановые обследования систем теплоснабжения, в том числе и в целях устранения жалоб потребителей на качество теплоснабженияВыдача предписаний потребителям‚ контроль их исполнения и проведения наладочных работПроведение работы по устранению выявленных нарушенийВедение информационных баз потребителей по курируемому участку на платформе 1C.Простыми словами: в домах потребителей установлены приборы учета, которые содержат показания по потреблению ресурса, мы проверяем показания, проводим визуальный осмотр и обо всех неисправностях сообщаем своему куратору
Образование:
Незаконченное высшее