Вакансия Специалист по подбору персонала, Санкт-Петербург
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
Специалист по подбору персонала Санкт-Петербург Санкт-Петербург СПб, c зарплатой
от 90000
Список вакансий в Центре занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 25 ноября 2024 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Санкт-Петербург СПб.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
Специалист по подбору персонала
Санкт-Петербург
Санкт-Петербург СПб
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 25 ноября 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
Организация |
|
Адрес |
г Санкт-Петербург, Энергетиков проспект, Санкт-Петербург, Энергетиков проспект, 57 |
Вакансия |
Специалист по подбору персонала |
Зарплата |
от 90000 |
Регион:
Санкт-Петербург СПб
Дополнительная информация, связанная с адресом:
г Санкт-Петербург, Энергетиков проспект, Санкт-Петербург, Энергетиков проспект, 57
Регион:
Санкт-Петербург СПб
Адрес:
г Санкт-Петербург, Энергетиков проспект, Санкт-Петербург, Энергетиков проспект, 57
Сайт:
ИНН:
7709969870
ОГРН:
5147746474134
Специальность:
Специалист по подбору персонала
Профобласть:
Кадровая служба, управление персоналом
Характер работы:
Полный рабочий день
График работы:
Полная занятость
Источник информации:
Вакансия интернет ресурса
Вакансия компании: АО "АВТОПАРК № 7 СПЕЦТРАНС"
АО «АВТОПАРК № 7 СПЕЦТРАНС» является крупным специализированным автопредприятием, уже много лет занимающимся уборкой улиц Санкт-Петербурга. Кроме того, автопарк осуществляет грузоперевозки собственным транспортом на территории Санкт- Петербурга и Ленинградской области, а также предоставляет государственным и коммерческим организациям услуги уборочной и иной спецтехникой.
Условия:
- работа на стабильном предприятии;
- оформление по ТК РФ;
- полностью белая заработная плата;
- график работы: пн. - чт. с 8:00 до 17:00, пт. с 8:00 до 16:00
- хорошая столовая.
Требования:
- Высшее образование
- Опыт работы в кадровой сфере от 2 лет
- Знание трудового законодательства и кадрового документооборота
- Отличные коммуникативные навыки
- Умение работать с большим объемом информации
- Опыт работы в 1С 8.3
Обязанности:
- Организация эффективного подбора персонала по вакансиям компании;
- составление описания вакансий совместно с руководителями;
- размещение объявлений о вакансиях;
- проведение телефонных собеседований.
- ведение отчетов по подбору персонала.
- ведение кадрового делопроизводства.
Тип занятости: полная
Образование:
Среднее
Опыт работы соискателя (лет):
4