Вакансия Специалист по кадрам,
Вакансия от прямых работодателей
Срочная вакансия
Специалист по кадрам Тульская область, c зарплатой
от 44500
Список вакансий на официальном сайте центра занятости обновляется несколько раз в день, актуальность данных 19 мая 2024 г.
Подбор вакансий осуществляется по базе-каталогу региона Тульская область.
Написанные отзывы от работников компаний проходят обязательную модерацию.
Работа
Специалист по кадрам
Тульская область
Информацию о работодателе можно посмотреть в анкете компании на 19 мая 2024 г. О каждой вакансии можно посмотреть в разделе подробной информации.
| Организация |
|
| Адрес |
Тульская область, Ленинский район, Прудное деревня, д. 100 |
| Вакансия |
Специалист по кадрам |
| Зарплата |
от 44500 |
Регион:
Тульская область
Дополнительная информация, связанная с адресом:
Тульская область, Ленинский район, Прудное деревня, д. 100
Регион:
Тульская область
Адрес:
Тульская область, Ленинский район, Прудное деревня, д. 100
Телефон компании/ЦЗН
ИНН:
7100012468
ОГРН:
1217100012337
Специальность:
Специалист по кадрам
Профобласть:
Кадровая служба, управление персоналом
Характер работы:
Полный рабочий день
График работы:
Полная занятость
Дополнительная информация по вакансии:
Ведение кадрового делопроизводства в ГУ ТО "Тульский психоневрологический интернат"
Источник информации:
Работодатель
ANNUAL 100 %, -ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 31 календарных дней;
-единовременная выплата к отпуску в размере двух окладов.
-подготовка приказов по личному составу обслуживаемого учреждения на бумажном носителе и с применением программы 1С (прием, перевод, расторжение трудового договора, прием на условиях внутреннего и внешнего совместительства, совмещение, дисциплинарное взыскание, командировки, предоставление ежегодного основного и дополнительного отпуска, предоставление единовременной выплаты, установление выплат стимулирующего и компенсационного характера и др.);
-подготовка проектов трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним на работников обслуживаемого учреждения;-ознакомление работников обслуживаемого учреждения с локальными нормативными актами под роспись;
ведение трудовых книжек, в том числе в электронном виде, работников обслуживаемого учреждения;
-формирование, ведение личных дел и личных карточек работников обслуживаемого учреждения, внесение всех необходимых данных о работнике в программу 1С;
-подготовка статистической и иной отчетности по работникам обслуживаемого учреждения
Образование:
Среднее профессиональное
Опыт работы соискателя (лет):
1